职位描述:四、职业发展:培训期——级别导师——市场总监——市场总经理——市场总裁。(巨邦平台给予你更有发展、更有挑战、更有晋升、更有资源的舞台,薪资不上限,能力说了算,年薪50万、100万均有,等你来挑战)。?
职位描述:6、做好客户的售后管理工作7、公司售后岗位发展方向是操作老师、销售导师、美容导师、美容项目推广经理、美容讲师、美容品牌区域经理8、有多大能力就能爬多高的位置,能力比我强我的位置让给你!
职位描述:环境舒适;2、公司给员工提供技能培训,提高个人的技术水平;3、公司给员工购买五险及节假日的各种福利;4、在公司服务一年以上的优秀员工可获得公司股份;5、员工有一定的晋升机会,晋升通道美容师—美容顾问—店长—区域经理
职位描述:、公司给员工提供技能培训,提高个人的技术水平;3、公司给员工购买五险及节假日的各种福利;4、在公司服务一年以上的优秀员工可获得公司股份;5、员工有一定的晋升机会,晋升通道由美甲美睫师—美容顾问—店长—区域经理
职位描述:晋升机制:学徒→治疗师→A美→主任→院长→A店院长→区域经理→总裁
职位描述:晋升机制:学徒→治疗师→A美→主任→院长→A店院长→区域经理→总裁
职位描述:节假日按国家标准,元旦,清明,五一,端午,中秋,国庆,春节公司福利:社保、国家法定节假日、员工免费旅游、丰厚年终奖、公司福利产品、节日福利晋升通道:试用期——正式员工——储备干部——品牌经理——事业部总监
职位描述:、初中以上学历,20—45岁,形象好;2、有无经验都可,公司会进行培训;3、沟通理解能力强、具有亲和力和团队精神,有上进心;4、有美容师资格证书、中医证书可优先上岗;晋升机制:理疗师—储备店长—店长—区域经理
职位描述:仪器操作经验;3、中医基础理论扎实、经络腧穴能准确熟练掌握,技术手法好;4、沟通理解能力强、具有亲和力和团队精神,有上进心;5、有美容师资格证书、中医证书可优先上岗;晋升机制:理疗师—储备店长—店长—区域经理
职位描述:包吃包住,购买社保,解决你的后顾之忧1、公司安排团队旅行2、为了提升能力,公司有安排培训晋升空间1、美容师一美容顾问一店长一总监良好的晋升发展平台:所有中高层优先由内部选拔定期员工考核让你有机会成为优秀员工拥有更好的的晋升空间
职位描述:美业导师总监—优秀的你带领着团队为一个目标前进;公司合伙人—公司永远都是你事业上的家,您与公司密不可分啦^_^^_^公司现在飞速扩展,晋升速度。