职位描述:2、持有美容师证书者、有美容院工作经验者优先考虑;3、良好的语言表达能力,善于沟通,服务意识强,工作耐心细致;4、吃苦耐劳,爱岗敬业,良好的个人素质,较高的职业素养和道德;5、性格开朗乐观,积极向上,团队协作能力强
职位描述:工作区域:南京、苏州、上海、杭州、温州、厦门、深圳薪酬结构:底薪+手工提成+业绩提成+项目奖金+团队奖金+福利等薪资区间:4000-5000(该数据来源于入职满3-6个月美体师)工作时间:早上10:00—晚上20:00,月休不少于4天(法定节假日另外增加)福利体系:社保五险、免费住宿、每日餐补、高温补贴、法定假期、节假日福利、春节放假30-40天、团队奖金、年终红包、员工旅游、工龄工资、公平晋升空间、
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职位描述:工作职责:1、美丽大使,向顾客传播健康、美丽的生活理念与生活方式;2、关注顾客的需求与感受,结合中医养生、产品特性等专业知识,协助客户经理为顾客提供美容、美体、养生经络等护理解决方案;3、遵守标准、科学的护理手法和流程,为顾客提供优质护理服...
职位描述:工作职责:1、美丽大使,向顾客传播健康、美丽的生活理念与生活方式;2、关注顾客的需求与感受,结合中医养生、产品特性等专业知识,协助客户经理为顾客提供美容、美体、养生经络等护理解决方案;3、遵守标准、科学的护理手法和流程,为顾客提供优质护理服...
职位描述:职责:1.负责所管辖区域门店的团队管理,销售工作。2.设定月度促销计划并实施。岗位要求:1.良好的职业道德、团队协作、沟通协调能力。2、2年及以上美业销售工作经验,较强团队管理能力。
职位描述:执行活动方案;2、负责收集相关行业信息并分析市场发展趋势;职位要求:1、女性,有美容行业二年以上运营、营销策划经验;2、能够独立组织制定市场规划、销售策略等工作;3、分析及解决问题能力强,具备良好的沟通合作及团队建设能力
职位描述:职责说明:1、对公司加盟店进行产品知识、手法技能等相关知识培训;2、协助加盟店做好开业前的筹备、宣传及驻店扶持工作;3、对所管理的加盟店开展技术和销售培训,提升加盟店业绩;4、针对加盟店制定活动方案,维护所辖区域市场;5、市场同类产品信息收...
职位描述:职责说明:1、负责开拓客户群,维护客户关系;2、负责在目标区域开展产品的推广销售工作,完成销售目标,实现产品的销售增长及市场占有率的提高;3、负责销售团队的管理以及考核;规划、制定市场销售策略及各项营销计划并实施职位要求:1、三年以上化妆品行业从业经验,丰富的专业线品牌销售管理经验;2、具有组建团队、并带领团队完成市场开发工作的能力;3、具有制定营销策略、及具体实施、并积极达成的能力;4、优秀的沟通谈判能力和良好的客户关系
职位描述:职责说明:1、负责开拓客户群,维护客户关系;2、负责在目标区域开展产品的推广销售工作,完成销售目标,实现产品的销售增长及市场占有率的提高;3、负责销售团队的管理以及考核;规划、制定市场销售策略及各项营销计划并实施职位要求:1、三年以上化妆品行业从业经验,丰富的专业线品牌销售管理经验;2、具有组建团队、并带领团队完成市场开发工作的能力;3、具有制定营销策略、及具体实施、并积极达成的能力;4、优秀的沟通谈判能力和良好的客户关系
职位描述:岗位职责:1、督导员工工作的执行和落实,充分调动团队协作力,创最佳业绩2、定期了解业务拓展情况和市场竞争动态,并分析形势,拿出对策3、订立公正,合理,有效的奖罚制度4、合理安排日常作息时间和班次,严格考勤制度5、协调员工之间的关系,增强团队协作精神6、定期开展培训,丰富员工对商品的认识和营销技巧7、具备对外事务的接洽、促成和解决的能力8、处理客诉及协助员工安排暂时无法服务的客人的要求,及时征询客人的意见任职资格:1、中专及以上学历,专业不限2、两年以上美容美发店管理工作经验,具有较强的店务管理经验3、精通团队管理、客户管理、产品管理、陈列管理,熟悉店务的各项流程的制定、执行4、较强的团队管理能力和沟通能力,能够承受较大的工作强度和工作压力
职位描述:职责说明:1、负责开拓客户群,维护客户关系;2、负责在目标区域开展产品的推广销售工作,完成销售目标,实现产品的销售增长及市场占有率的提高;3、负责销售团队的管理以及考核;规划、制定市场销售策略及各项营销计划并实施职位要求:1、三年以上化妆品行业从业经验,丰富的专业线品牌销售管理经验;2、具有组建团队、并带领团队完成市场开发工作的能力;3、具有制定营销策略、及具体实施、并积极达成的能力;4、优秀的沟通谈判能力和良好的客户关系
职位描述:职责说明:1、负责开拓客户群,维护客户关系;2、负责在目标区域开展产品的推广销售工作,完成销售目标,实现产品的销售增长及市场占有率的提高;3、负责销售团队的管理以及考核;规划、制定市场销售策略及各项营销计划并实施职位要求:1、三年以上化妆品行业从业经验,丰富的专业线品牌销售管理经验;2、具有组建团队、并带领团队完成市场开发工作的能力;3、具有制定营销策略、及具体实施、并积极达成的能力;4、优秀的沟通谈判能力和良好的客户关系