职位描述：5、订立公正、合理、有效的奖罚制度，协调店员之间的关系，维护良好的纪律。6、督导日常工作，保证美容院各环节的正常营运。7、选择优质的产品为顾客服务，确保产品效果良好，质量稳定，物有所值。
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职位描述：5、订立公正、合理、有效的奖罚制度，协调店员之间的关系，维护良好的纪律；?6、督导协调现场管理，促进门店销售提升；?7、负责门店员工的培训及日常管理工作；?8、跟进公司促销活动的执行，宣传；?
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职位描述：5.招收特别优秀的无行业经验人员（表达能力强、形象气质佳、抗压能力强、正能量）所有职位：岗前培训，公平的成长和晋升体系职位标签提供住宿话费补助，交通补助，脸型设计师（代理商售后、美容导师）
职位描述：、负责门店的业务开拓工作，制定工作计划，分工明确，协助店员达成目标及提升店员的技术和销售能力，完成公司指标；3、对门店所有员工进行管理；定期了解客源拓展情况和市场竞争动态，并分析形势制定对策；4、订立公正合理有效的奖罚制度
职位描述：5、订立公正、合理、有效的奖罚制度，协调店员之间的关系，维护良好的纪律。6、督导日常工作，保证美容院各环节的正常营运。7、选择优质的产品为顾客服务，确保产品效果良好，质量稳定，物有所值。