职位描述：工作职责： 1、协调店内员工完成工作任务，对店面发生的隐患及时采取措施，使运营得以顺利实施。 2、接待、服务顾客，妥善处理顾客的抱怨、投诉以及返工、店内纠纷等突发性事件。3、主持每日早会，提高团队士气，提高员工的业务水平与质量。 4、检查每日、每周、每月的工作报表，做好业绩数据统计，追踪落实执行效果。 5、安排员工轮休、请假、新员工培训、食宿等事宜。7、督导每日员工的着装、卫生、精神状态达标。 8、带领整店员工维护店誉、公司形象，表现高素质的技术服务。 9、检查前台工作的落实情况及发型师、技师、助理的工作情况。
职位描述：岗位职责1、维护已合作的美容院，协助美容院进行库存销售，达成再次回款、铺货和长期合作；2、负责陕西省已合作客户的店内活动策划、指导执行，提高业绩并维护品牌；3、协助和配合市场部完成市场招商工作。任职要求1、有1年以上专业线美容导师工作经验；2、有美容院经营管理经验；3、形象良好，具有一定交际能力和口才，有良好的素养，语言表达能力、亲和力强；4、有美容专业线售后服务工作和美容院管理经验1年以上；
职位描述：主要岗位职责1、通过到店指导及开课集训等方式来提升美容师的专业、技术、服务能力；2、支持公司各级别美容师的晋升考核工作；3、支持公司新项目上市的手法推广工作；4、关注美容师的沉淀及成长。基本岗位要求：1、形象气质佳，具备良好的职业素养；2、精通美容专业知识，具备娴熟的美容手法实操经验且有优秀的演讲能力；3、3年以上美容培训讲师或高级美容师经验；擅长授课及引导学习。4、能够适应短期（1-2天）出差，出差地点：佛山/广州/东莞/中山温馨提示：本岗位不需要长期出差，纯粹技术老师岗位没有任何业绩压力收入稳定，每天工作7小时无需轮班无需上晚班，实现长短周休息每月休息6-7
职位描述：伊丽莎白美业高端人才招聘会2015年3月16日（周一）下午14：00广州环市东路保利中环广场三楼伊丽莎白会所报名方式：编写短信“姓名+应聘职位”发送至13929911935预约参加主要岗位职责1、通过到店指导及开课集训等方式来提升美容师的专业、技术、服务能力；2、支持公司各级别美容师的晋升考核工作；3、支持公司新项目上市的手法推广工作；4、关注美容师的沉淀及成长。基本岗位要求：1、形象气质佳，具备良好的职业素养；2、精通美容专业知识，具备娴熟的美容手法实操经验且有优秀的演讲能力；3、3年以上美容培训讲师或高级美容师经验；擅长授课及引导学习。4、能够适应短期（1-2天）出差，出差地点：佛山/广州/东莞/中山温馨提示：本岗位不需要长期出差，纯粹技术老师岗位没有任何业绩压力收入稳定，每天工作7小时无需轮班无需上晚班，实现长短周休息每月休息6-7
职位描述：伊丽莎白美业高端人才招聘会2015年3月16日（周一）下午14：00广州环市东路保利中环广场三楼伊丽莎白会所报名方式：编写短信“姓名+应聘职位”发送至13929911935预约参加主要岗位职责1、通过到店指导及开课集训等方式来提升美容师的专业、技术、服务能力；2、支持公司各级别美容师的晋升考核工作；3、支持公司新项目上市的手法推广工作；4、关注美容师的沉淀及成长。基本岗位要求：1、形象气质佳，具备良好的职业素养；2、精通美容专业知识，具备娴熟的美容手法实操经验且有优秀的演讲能力；3、3年以上美容培训讲师或高级美容师经验；擅长授课及引导学习。4、能够适应短期（1-2天）出差，出差地点：佛山/广州/东莞/中山温馨提示：本岗位不需要长期出差，纯粹技术老师岗位没有任何业绩压力收入稳定，每天工作7小时无需轮班无需上晚班，实现长短周休息每月休息6-7
职位描述：职责说明：1、对公司加盟店进行产品知识、手法技能等相关知识培训；2、协助加盟店做好开业前的筹备、宣传及驻店扶持工作；3、对所管理的加盟店开展技术和销售培训，提升加盟店业绩；4、针对加盟店制定活动方案，维护所辖区域市场职位要求：1、人品端正、皮肤好、气质佳，有美容师或者美容导师从业经历；2、性格活泼开朗，善与沟通交流，语言表达能力强，具有良好的职业素质；3、性，年龄在18—35岁之间。能够经常出差；4、医学、护理、美容、市场营销等专业中专以上学历；5、有培训及管理美容店相关经验优先。
职位描述：职责说明：1、对公司加盟店进行产品知识、手法技能等相关知识培训；2、协助加盟店做好开业前的筹备、宣传及驻店扶持工作；3、对所管理的加盟店开展技术和销售培训，提升加盟店业绩；4、针对加盟店制定活动方案，维护所辖区域市场职位要求：1、人品端正、皮肤好、气质佳，有美容师或者美容导师从业经历；2、性格活泼开朗，善与沟通交流，语言表达能力强，具有良好的职业素质；3、性，年龄在18—35岁之间。能够经常出差；4、医学、护理、美容、市场营销等专业中专以上学历；5、有培训及管理美容店相关经验优先。
职位描述：工作岗位要求：1、公司内勤客服，会用办公软件WD文档、表格、仓管等软件。2、店家订货接单及出货退货单的处理，使用管理仓库软件开单。3、协助仓储库存的监管（低于警戒库存的报备）和盘存。4、协助上级做好关键客户接待和服务。5、有美业行业经验、前台接待工作者优先录用。任职要求：1、年龄24~32岁；气质佳、性格活泼、有亲和力；2、有责任心，做事认真；3、沟通和执行能力强；公司提供住宿，工作餐，有五险、团建旅游、各项福利、年终奖；工作稳定、环境好。
职位描述：1、有推拿理疗相关经验，经络手法娴熟，有亲和力，有相关资格证者优先。2、遵守标准、科学的手法和流程，为顾客提供美容、美体、养生经络等优质护理服务。3、年龄28-48岁。
职位描述：岗位职责：1、 掌握所辖区域加盟店的经营状况，收集相关信息，分析客户需求；2、 达成月度和年度的业绩目标和各项工作计划；3、 负责处理客户的订单，并跟踪订单状态，将货品及时发至客户所在地；4、客户往来帐目以及各项报表的核算和统计；5、客户管理系统数据的录入、更新与完善，客户档案的归类和管理；6、对客户进行有效管理和沟通，及时解决经营中的各种问题，建立良好的客情关系；7、向客户传达公司的各项活动方案和所发布信息，跟进并对接落实具体工作；任职要求：1、 20-40岁，女性，形象气质佳，高中以上学历；2、 普通话标准，具有良好的语言表达和沟通协调能力；3、 有责任心和耐心，思路清晰，有条理，对数字敏感；4、 熟练使用网络办公以及常用办公软件，打字速度快；5、有美容、化妆品行业或财务统计、客服类工作经验优先；公司除了具有竞争力的薪资外，还将为您提供：1、年度考评加薪机会；2、低价享有产品福利；3、法定节假日休息；4、每年两次集体出游；5、春节
职位描述：岗位职责：1、 掌握所辖区域加盟店的经营状况，收集相关信息，分析客户需求；2、 达成部门月度和年度的业绩目标和各项工作计划；3、 负责处理客户的订单，并跟踪订单状态，将货品及时发至客户所在地；4、客户往来帐目以及各项报表的核算和统计；5、客户管理系统数据的录入、更新与完善，客户档案的归类和管理；6、对客户进行有效管理和沟通，及时解决经营中的各种问题，建立良好的客情关系；7、向客户传达公司的各项活动方案和所发布信息，跟进并对接落实具体工作；任职要求：1、 20-38岁，女性，形象气质佳，高中以上学历；2、 普通话标准，具有良好的语言表达和沟通协调能力；3、 有责任心和耐心，思路清晰，有条理，对数字敏感；4、熟练使用网络办公以及常用办公软件，打字速度快；5、有化妆品、美容行业或财务统计、客服类工作经验优先；公司除了具有竞争力的薪资外，还将为您提供：1、年度考评加薪机会；2、低价享有产品福利；3、法定节假日休息；4、每年两次集体出游；5、春节
职位描述：职责说明：1、现场接待新客，做好客人的参观登记。2、建立客人档案，准备客户资料。3、协调部门内部的关系。4、拓展及维护顾客，做好顾客管理。5、协助完成部门计划业绩和管理工作，做好顾客跟进服务。职位要求：1、有美容美体行业经验，沟通能力、亲和力强。2、皮肤好、性格活泼开朗、工作踏实。3、形象气质佳，具备良好素质素养。4、具备专业的美容知识。5、有良好的服务意识和团队合作精神，能承受工作压力。
职位描述：职位要求：1、女性；2、良好的语言表达能力,善于沟通,服务意识强,工作耐心细致.3、指导所属店面日常管理、整体发展及培训、促销工作.4、格乐观开朗,积极向上,团队协作能力强.5、有美容院工作经验者优先考虑薪资福利：1、月薪3000~5000保底；2、公司提供食宿（住宿环境好，入职即可入住）；3、转正交五险；4、公司定期发放员工福利；5、工作满一年之后开始有年功工资。
职位描述：职责说明：1、现场接待新客，做好客人的参观登记。2、建立客人档案，准备客户资料。3、协调部门内部的关系。4、拓展及维护顾客，做好顾客管理。5、协助完成部门计划业绩和管理工作，做好顾客跟进服务。职位要求：1、有美容美体行业经验，沟通能力、亲和力强。2、皮肤好、性格活泼开朗、工作踏实。3、形象气质佳，具备良好素质素养。4、具备专业的美容知识，热爱美容行业。
职位描述：岗位职责：1、负责客服部的发货、退货、换货、产品及促销品备货与物流监控工作；2、根据公司的发展思路，传达并执行公司的营销政策及促销方案，并配合销售部门催收各类款项；3、负责对客户档案资料、代理及加盟合同的管理工作，建立、健全、完善各项客户档案资料；4、处理和跟进代理商的服务故障和投诉，对其满意度跟踪及分析，并解决相关问题，积极提供解决方案和改善措施；5、整理销售数据、汇总销售报告，分析销售情况，为销售政策提供有效数据；6、合理安排下属工作，做好与其他部门的协调工作，带领团队完成各项工作任务；7、完成领导临时交办的各项工作任务。任职要求：1、高中以上学历，三年以上相关工作经验；2、熟悉客服管理工作，有化妆品专业线行业客服主管工作经验优先考虑；3、具备极强的沟通能力，能有效的为客户解决问题，建立公司与客户之间的良好关系；4、具备良好的电脑操作能力及数据统计与分析能力