职位描述:岗位职责:1、负责店务管理及提供顾客美容美体销售服务;指导美容助理工作。2、安装美容仪器要求、程序、性能进行美容护理操作;保持工作环境的干净整洁;3、学习产品知识和专业技术,不断提高自身职业素质和技能;任职资格:1、形象好,气质佳,在22到38岁之间;2、有2年以上同职工作经验3、具有亲和力和团队精神,有上进心;沟通理解能力强、有服务意识;4、有美容师资格证术或者中医证书优先考虑。
职位描述:会店务管理和员工管理培训,负责经营顾客满意度,客户管理,客情维护,售后服务。
职位描述:职责说明:1、解释本美容院的服务意识,培育店员的敬业精神,合理使用人才。2、制定工作计划,分工明确,协助店员达成目标以及提升店员的技术和销售能力。6、督导日常工作,保证美容院各环节的正常营运。7、选择优质的产品为顾客服务,确保产品效果良好,质量稳定,物有所值。8、定期培训员工,以提高服务素质。职位要求:1、女性,年龄25岁-38岁,五官端正,形象大方,气质良好,具有管理魄力及亲和力; 2、具备美容师高级劳动资格认证或相当于高级美容师资格; 3、认真负责、诚心敬业、踏实肯干; 4、具有一定的职业技能,熟悉美容业的经营与运作模式; 5、具有良好的业务能力、营销能力、指导能力及协调能力; 6、有美容院管理经验者优先。
职位描述:美容店长岗位职责:1、负责整个店面的店务管理2、负责店面员工的培训、业绩的完成3、完成店面的月度业绩目标,员工心态的管理任职资格:1.有二年以上本行业工作经验2.女,形象气质佳3.良好的沟通管理能力4.有连锁美容院工作经验优先考虑
职位描述:1.负责门店团队、客情、资产的管理;2.负责门店整体业绩的提升;3.门店员工销售及技能培训;4.提升门店顾客满意度;5.门店管理制度的落地及执行;6.门店人员团队建设;7.门店氛围建设;8.合肥市共7家门店,即将新开3家新店可就近分配,提供...
职位描述:职责说明:1、解释本美容院的服务意识,培育店员的敬业精神,合理使用人才。2、制定工作计划,分工明确,协助店员达成目标以及提升店员的技术和销售能力。6、督导日常工作,保证美容院各环节的正常营运。7、选择优质的产品为顾客服务,确保产品效果良好,质量稳定,物有所值。8、定期培训员工,以提高服务素质。职位要求:1、女性,年龄25岁-38岁,五官端正,形象大方,气质良好,具有管理魄力及亲和力;2、具备美容师高级劳动资格认证或相当于高级美容师资格;3、认真负责、诚心敬业、踏实肯干;4、具有一定的职业技能,熟悉美容业的经营与运作模式;5、具有良好的业务能力、营销能力、指导能力及协调能力;6、有美容院管理经验者优先。
职位描述:岗位要求:(熟悉生美手法及相关仪器操作)1、五官端正,热爱美业,年龄25–38岁之间;2、3年以上美容业工作经验,具有较丰富的店务管理经验;3、精通团队管理、客户管理、商品管理、陈列管理,熟悉店务的各项流程的制定
职位描述:熟悉店面管理和服务方面的知识,具有熟练的服务技能;2、性格热情开朗,亲和力好;3、善于和顾客沟通交流,语言表达能力强;4、接受创客模式或自主创业管理;5、热爱健康行业,具有敬业精神和良好的职业道德;6、5年以上管理经验,有美容和健康行业经验优先
职位描述:做好顾客客情分类与客情维护,定期完善客户档案;5、做好店内各类项目分析与销售;6、负责店内日常管理与各岗位调配工作,确保分店服务标准化正常运行;职位要求:1、年龄20岁-45岁,五官端正,形象较好;2、二年以上大型美容连锁机构团队管理经验或销售经验-18:00,晚班13:00-22:15,月休四天;2、提供住宿,宿舍有空调、热水器;3、享受带薪的假期,如婚假、产假等;4、享受社保(五险:工伤、生育、失业、医疗、养老);5、享受带薪培训学习机会(店长班
职位描述:2.配合店内员工达成团队及个人业绩,不考核店长个人业绩。3.制定年度、半年度、季度、月度、月初、月中、月尾、节庆等营销策划及活动方案等。4.申请活动经费并有效使用与奖励。
职位描述:工作职责:1、负责分店业务的开展,对美容门店的营业额负责,享受分店的营业提成奖励;2、负责制定分店的经营计划及业务计划,推动分店业务;3、负责分店人力资源的管理,对分店的人员培养及考核;4、有美容、化妆品福利待遇:1、工作环境优雅,舒适;2、公司定期提供技能及管理培训;3、员工专享每月250元美容护理项目;4、免费提供工衣,小区住宿;5、正式员工购买社保及意外保险;6、享有带薪假期(带薪年假、法定节假日东莞地区1家●番禺培训学校1间,肇庆端州培训学校1间,中山石岐名雅培训学校1间,中山小榄广源培训学校1间,江门万达培训学校1间,新会西隅培训学校1间●江门万达月子中心1间,博纳医美整形诊所1间欢迎热爱美容的你加入宝娜美业美丽无价
职位描述:岗位要求:1、具有集体荣誉意识并带动他人积极向上;2、情商较高,具有较强的组织协调能力和抗挫折能力;3、具备一定的培训能力,带领全体员工学习专业知识和技能;任职资格:1、有祛痘经验者优先;2、有3年以上美容管理经验
职位描述:1、现场接待新客,做好客人登记,建立客人档案;2、协调部门内部的关系;3、拓展及维护顾客,做好顾客管理;4、协助完成部门计划业绩和管理工作;5、店面日常经营管理。任职资格:1、有两年以上店务管理经验,专业知识扎实;2、良好的职业道德,有月度...
职位描述:职责说明:1、解释本美容院的服务意识,培育店员的敬业精神,合理使用人才。2、制定工作计划,分工明确,协助店员达成目标以及提升店员的技术和销售能力。6、督导日常工作,保证美容院各环节的正常营运。7、选择优质的产品为顾客服务,确保产品效果良好,质量稳定,物有所值。8、定期培训员工,以提高服务素质。职位要求:1、女性,年龄25岁-38岁,五官端正,形象大方,气质良好,具有管理魄力及亲和力;2、具备美容师高级劳动资格认证或相当于高级美容师资格;3、认真负责、诚心敬业、踏实肯干;4、具有一定的职业技能,熟悉美容业的经营与运作模式;5、具有良好的业务能力、营销能力、指导能力及协调能力;6、有美容院管理经验者优先。