职位描述：岗位要求： 1、具备美容专业线大型企业培训讲师工作经验2年以上； 2、擅长美容护肤类、美体类或专业养生类课程授课或自身具备特色课程的授课能力； 3、精通美容院运作模式，有一线实战经验尤佳； 4、如具备上述能力
职位描述：工作职责：1、管理2——5家美容分店，按时完成团队业绩、新客、到店率等指标；2、负责储备店长人才的选拔、培养与考核；3、负责大客户的开发和关系维护，跟进区域重大事项的处理。
职位描述：工作职责：1、管理2——5家美容分店，按时完成团队业绩、新客、到店率等指标；2、负责储备店长人才的选拔、培养与考核；3、负责大客户的开发和关系维护，跟进区域重大事项的处理。
职位描述：工作职责：1、管理2——5家美容分店，按时完成团队业绩、新客、到店率等指标；2、负责储备店长人才的选拔、培养与考核；3、负责大客户的开发和关系维护，跟进区域重大事项的处理。
职位描述：工作职责：1、管理2——5家美容分店，按时完成团队业绩、新客、到店率等指标；2、负责储备店长人才的选拔、培养与考核；3、负责大客户的开发和关系维护，跟进区域重大事项的处理。
职位描述：工作职责：1、管理2——5家美容分店，按时完成团队业绩、新客、到店率等指标；2、负责储备店长人才的选拔、培养与考核；3、负责大客户的开发和关系维护，跟进区域重大事项的处理。
职位描述：职责说明：1、解释本美容院的服务意识，培育店员的敬业精神，合理使用人才。2、制定工作计划，分工明确，协助店员达成目标以及提升店员的技术和销售能力。6、督导日常工作，保证美容院各环节的正常营运。7、选择优质的产品为顾客服务，确保产品效果良好，质量稳定，物有所值。8、定期培训员工，以提高服务素质。2、具备美容师高级劳动资格认证或相当于高级美容师资格；3、认真负责、诚心敬业、踏实肯干；4、具有一定的职业技能，熟悉美容业的经营与运作模式；5、具有良好的业务能力、营销能力、指导能力及协调能力；6、有美容院管理经验者优先
职位描述：岗位职责：1、负责顾客到店的接待，美容咨询，服务销售，促成成交；2、负责为美容院客人提供专业的美容服务，为顾客提供专业的护理建议；3、建立顾客档案并及时更新顾客信息，做好客情关系维护；4、协助店长完成直营店的业绩任务和管理等工作
职位描述：从事美容行业３年以上，在店长岗位上至少１年工作经验，好学上进，公司给予高层培训．
职位描述：从事美容行业3年以上，在此岗位上有2年以上工作经验，并且在店长不在时，可以独立营运店面。好学上进，公司提供长期和经常性的培训。
职位描述：从事美容行业3年以上，在此岗位上有2年以上工作经验，并且在店长不在时，可以独立营运店面。好学上进，公司提供长期和经常性的培训。
职位描述：2、具备良好语言表达能力以及授课能力；能独立组织、策划、举办招商会/内训会/美容院店务管理培训及主持各类培训会/终端会/招商会工作经验。
职位描述：工作职责说明：1、在省区运作公司所有非产品项目（全系列光电类进口仪器项目）；2、具有超强销售能力者完成合作美容院各项培训和现场销售咨询工作；3、配合合作方召开终端、小型招商、内训等会议，完成培训及现场授课工作
职位描述：岗位要求：1、年龄20-35岁，形象大方，气质良好具有亲和，笑容甜美；2、口齿清晰，表达能力强；3、3年以上美容院工作经验，或2年以上美容顾问经验，销售能力强；4、做事认真负责，诚心敬业，踏实肯干；5、
职位描述：工作职责说明：1、在省区运作公司所有非产品项目（全系列光电类进口仪器项目）；2、具有超强销售能力者完成合作美容院各项培训和现场销售咨询工作；3、配合合作方召开终端、小型招商、内训等会议，完成培训及现场授课工作