职位描述：爱钻研、认真、负责、用心、有耐心；4、形象气质良好、有授课经验的优先；5、面试环节将进行手法的实地测试福利待遇：1、美业内少有的一班制，无晚班；2、包食宿；3、购买五险；4、法定假休息，有年休假、春节假和旅游假；5、工作满一年且有小孩，在小孩未满18周岁前每月享有2天亲子假；6、每月8次免费员工护理；7、生日福利和传统节假日福利；8、年收入不低于12万。
职位描述：（四）工龄福利：工作满一年后享受，之后每半年递增；（五）亲情津贴：公司每一个月发放一笔亲情礼金给员工的父母；（六）生日福利：生日当月可领取生日礼金；（七）旅游福利：每年组织不定期的员工旅游；（八）定期体检
职位描述：薪酬福利：福利薪资优厚，具体薪资面议国家法定节假日，五险一金，国内外旅游、商务学习。
职位描述：5.每年均有国内外旅游活动，并可免费携带一名直系亲属一同旅游。
职位描述：流程并报审批后颁布实施，加强跟进过程落实与结果完成情况；9.大力建设企业文化，弘扬积极向上的企业精神，开展形式多样的业余文化活动，提高企业凝聚力；10.策划组织如公司年终晚会、行业交流会、公司年度总结大会、年度旅游等活动
职位描述：岗位职责:1、协助领导制定公司市场发展战略以及市场发展目标:2、负责组织市场推广策略与推广方案的实施，完成销售目标;3、负责公司项目推广，开拓公司美业资源，和团队甄选美容院，并与之达成商务合作，做好与客户的长期战略合作计划:4、对终端合作美...
职位描述：岗位职责：1、负责所有门店销售达成及业绩规划；销售团队业务拓展技能；2、辅助、指导团队人员完成个人目标；3、对美导老师过程的管理监控，对日常数据分析进行管理，做好日常工作的抽检及监督；4、做好销售团队的内部及外部激励；5、参与销售考核制度的...
职位描述：福利待遇：1、薪资待遇：底薪+出差补助+高提成（与众不同）+话补+奖金+五险+其它福利；2、节假日按国家标准，元旦、清明、五一、端午、中秋、国庆、春节；3、公司福利：社保、国家法定节假日、员工免费旅游、3、宽广的施展平台，让你脱胎换骨，深挖潜能；4、具有高于同行、富有挑战性的薪资体系；5、定期的提升培训，让你不落后于人后，卓越成长；6、顾及全面的福利保障体系，让你奋勇前行毫无后顾之忧；7、每年的员工旅游
职位描述：职责说明：1、负责前台服务热线的接听和电话转接，做好来电咨询工作，重要事项认真记录并传达给相关人员，不遗漏、延误；2、收发公司的传真、复印文件，收发各类信件、报刊和文件。3、负责来访客户的接待、基本咨询和引见，严格执行公司的接待服务规范，保...
职位描述：职位描述美容顾问职位描述岗位职责：1、企业文化的传播者和践行者2、客户的预约、接待、规划、销售、售后、客情的统筹、管理和执行3、员工的仪容仪表、专业知识、手法、销售、售后等全流程的培训、监督、检查4、门店卫生、陈列、防火、防盗等安全隐患的排...
职位描述：工作职责：1、管理2——5家美容分店，按时完成团队业绩、新客、到店率等指标；2、负责储备店长人才的选拔、培养与考核；3、负责大客户的开发和关系维护，跟进区域重大事项的处理。岗位要求：1、女性、25-45岁，品德好、形象佳；2、五年以上大型美...
职位描述：职责说明：全面负责公司的日常管理工作。包括制定各部门的年度、季度、月度工作计划，并组织相关人员开展工作，保证目标的实现。职位要求：1、专业线5年以上市场经验，有成功案例；2、具有对化妆品市场敏锐的洞察力以及企业发展规划、品牌推广能力；3、善...
职位描述：职责说明：全面负责公司的日常管理工作。包括制定各部门的年度、季度、月度工作计划，并组织相关人员开展工作，保证目标的实现。职位要求：1、专业线5年以上市场经验，有成功案例；2、具有对化妆品市场敏锐的洞察力以及企业发展规划、品牌推广能力；3、善...
职位描述：工作职责：1、管理2——5家美容分店，按时完成团队业绩、新客、到店率等指标；2、负责储备店长人才的选拔、培养与考核；3、负责大客户的开发和关系维护，跟进区域重大事项的处理。岗位要求：1、女性、25-45岁，品德好、形象佳；2、五年以上大型美...
职位描述：工作职责：1、管理2——5家美容分店，按时完成团队业绩、新客、到店率等指标；2、负责储备店长人才的选拔、培养与考核；3、负责大客户的开发和关系维护，跟进区域重大事项的处理。岗位要求：1、女性、25-45岁，品德好、形象佳；2、五年以上大型美...