职位描述:处理行政工作等岗位要求:1、年龄25-35岁之间,身高160cm以上,形象气质良好,个人皮肤状态是硬性要求,能力优秀者可以放宽条件2、大专以上学历,医美、皮肤、医学相关专业或营销管理类专业3、最好皮肤管理店长
职位描述:品貌端正,举止大方口齿清晰有亲和力肤质较好,3.有优秀的销售能力和服务意识,踏实严谨,责任心强,积极正面,善于学习,4.懂得销售目标制定,目标制定,分解和跟进管理,能带领团队使命必达完成业务目标,5.具备店长综合管理素养:执行力/领导力/沟通力;善于思考及分析能力;销售和运营管理能力;跟进执行能力;团队综合管理能力;有清晰职业发展目标,6.2年以上店长、顾问管理经验或者团队管理经历
职位描述:岗位职责:一、员工培训1.根据每月促销内容设计培训教案,分别对店长、顾问、理疗师进行专业理论和手法培训2.对新员工进行企业文化,专业理论及手法的培训3.根据业务发展和培训计划对员工进行轮训,并对轮训员工进行管理
职位描述:1、协助店长做好本组的美容师管理工作。2、提高自我销售能力,提升全组销售能力。主抓预收款的提升,完成和超额完成年度消耗业绩目标。
职位描述:职责说明:1、解释本美容院的服务意识,培育店员的敬业精神,合理使用人才。2、制定工作计划,分工明确,协助店员达成目标以及提升店员的技术和销售能力。3、分析顾客的意见,解释服务目标及标准,与其他员工共同制定改善服务的方法,以身作则,执行服务承...