职位描述：（四）工龄福利：工作满一年后享受，之后每半年递增；（五）亲情津贴：公司每一个月发放一笔亲情礼金给员工的父母；（六）生日福利：生日当月可领取生日礼金；（七）旅游福利：每年组织不定期的员工旅游；（八）定期体检累计工作满一定的期限后，最多可有15天带薪年假；【完善规范的薪资】（一）基本工资：高出行业标准，准时出粮；（二）岗位津贴：视岗位而定，如话费补助等；（三）绩效奖金：以季度为单位，根据职能考核而定；（四）年终奖励
职位描述：（四）工龄福利：工作满一年后享受，之后每半年递增；（五）亲情津贴：公司每一个月发放一笔亲情礼金给员工的父母；（六）生日福利：生日当月可领取生日礼金；（七）旅游福利：每年组织不定期的员工旅游；（八）定期体检累计工作满一定的期限后，最多可有15天带薪年假；【完善规范的薪资】（一）基本工资：高出行业标准，准时出粮；（二）岗位津贴：视岗位而定，如话费补助等；（三）绩效奖金：以季度为单位，根据职能考核而定；（四）年终奖励
职位描述：（四）工龄福利：工作满一年后享受，之后每半年递增；（五）亲情津贴：公司每一个月发放一笔亲情礼金给员工的父母；（六）生日福利：生日当月可领取生日礼金；（七）旅游福利：每年组织不定期的员工旅游；（八）定期体检累计工作满一定的期限后，最多可有15天带薪年假；【完善规范的薪资】（一）基本工资：高出行业标准，准时出粮；（二）岗位津贴：视岗位而定，如话费补助等；（三）绩效奖金：以季度为单位，根据职能考核而定；（四）年终奖励
职位描述：职位标签提供住宿，公司产品福利，岗前培训，学习旅游，孝心奖，年终奖励，保险，圣莎拉南京公司美容导师，江苏，南京
职位描述：抗压能力强，有责任心，阳光乐观3、年龄在23-35岁之间，能力强可适当放宽，接受短期出差;4、会美容美体基础手法，有1-3年美容顾问、店长美导经验优先三：福利待遇:薪资:底薪+绩效+业绩提成+消耗提成+手工+年终奖励福利
职位描述：抗压能力强，有责任心，阳光乐观3、年龄在23-35岁之间，能力强可适当放宽，接受短期出差;4、会美容美体基础手法，有1-3年美容顾问、店长美导经验优先三：福利待遇:薪资:底薪+绩效+业绩提成+消耗提成+手工+年终奖励福利
职位描述：抗压能力强，有责任心，阳光乐观3、年龄在23-35岁之间，能力强可适当放宽，接受短期出差;4、会美容美体基础手法，有1-3年美容顾问、店长美导经验优先三：福利待遇:薪资:底薪+绩效+业绩提成+消耗提成+手工+年终奖励福利
职位描述：工资待遇：1、保底+提成+达标奖+工作餐贴+旅游福利+年终奖励,2000元-3500元/每月,绝对高于市场同等岗位待遇!
职位描述：工资待遇：1、保底+提成+达标奖+工作餐贴+旅游福利+年终奖励,2000元-3500元/每月,绝对高于市场同等岗位待遇!
职位描述：，接听来电，安排订货，收发货，广告和其他事物的对接任职资格：高中及以上学历，可接受应届生，反应灵敏，口齿伶俐，会基本的办公软件超作工作时间：早上9:30—6:00.周日单休，节假日正常休假，节日福利，生日福利
职位描述：福利薪酬：职位收入=基本工资（面议:根据个人能力核定）+全勤奖金+绩效+提成+销售奖励+项目活动奖励+年终奖金包住宿五险，员工生日福利，出国旅游机会
职位描述：福利薪酬：职位收入=基本工资（根据个人能力进行技术等级核定）+全勤奖金+绩效+提成+销售奖励+项目活动奖励+年终奖金五险，员工生日福利，出国旅游机会
职位描述：公司福利：生日福利 ；节假日福利；年终奖；带薪年假。包住宿，宿舍就在公司隔壁小区，步行十分钟，宿舍环境佳，生活设备齐全，拧包即住。
职位描述：工作地址：蕾特恩10家门店就近安排工作时间：10：00-19：00月休4天（遇法定节假日可放宽1-3天）提供免费小区住宿节日、生日福利多多公司氛围好团建多缴纳五险
职位描述：底薪带薪培训高额个人销售提成团队销售奖金产品奖金2.提供住宿和餐补，年终奖金，生日福利