职位描述：2、负责合作商店内员工产品知识及专业手法技能培训。3、组织新人训，员工复训，新产品培训和培训的转化能够提炼标杆。4、负责指定培训计划，组织培训落地和通关考核。任务要求：1、有相关减肥培训经验1~3年，持相关证件最佳，可以适应下店培训。2、根据公司要求能独立完成会议的培训以及员工培训。3、讲授培训课程，解答凝难问题等。4、撰写培训报告，反馈评估培训效果。
