当前搜索:生日福利,购房金,1(全文)最新8个职位 保存 重置
搜索历史

美容导师

地点:广东广州月薪:面议

应聘 2024-06-26 广州市雅典妮贸易有限公司

经营品牌:法国玛琍嘉兰|巴黎圣迪帝思|法国蒂妮奥

职位描述:职责说明:1、对公司加盟店进行产品知识、手法技能等相关知识培训;2、协助加盟店做好开业前的筹备、宣传及驻店扶持工作;3、对所管理的加盟店开展技术和销售培训,提升加盟店业绩;4、针对加盟店制定活动方案,维护所辖区域市场职位要求:1、人品端正、皮肤好、气质佳,有美容师或者美容导师从业经历;2、性格活泼开朗,善与沟通交流,语言表达能力强,具有良好的职业素质;3、男女均可,年龄在18—35岁之间。

市场拓展

地点:广东广州月薪:面议

应聘 2024-06-26 广州市雅典妮贸易有限公司

经营品牌:法国玛琍嘉兰|巴黎圣迪帝思|法国蒂妮奥

职位描述:职位描述1.每季度根据公司下达的各项任务指标,结合本市场情况合理分析并达成任务指标。2.负责区域市场内的新店开发,通过访问调查,寻找潜在客户,邀请客户加盟,提高加盟率,对市场进行合理布局。任职资格1.善于沟通,具备一定销售技巧,有丰富的客户资源,有美容行业及相关的市场开发经验者优先考虑。2.具备相关化妆品美容行业专业知识,具备市场计划、开发、终端销售的综合管理能力。

美容学员

地点:广东珠海月薪:2000~2999元

职位描述:岗位职责:1、按照公司标准的培训技术提供优质服务;2、对会员进行美容及产后修复项目服务;3、产品销售及跟进客户;4、与会所内其他同事高效、顺畅配合、协作。任职要求:1、中专以上学历;2、对医学美容,中医养生,营养学有一定了解,从事过产后修复项目者优先考虑;3、工作地点:珠海市香洲区

拓展专员

地点:湖南长沙月薪:面议

应聘 2024-06-24 广州市康乃馨生物有限公司

经营品牌:|康乃馨——明德|康乃馨——雅莱

职位描述:职责说明:1、负责指定区域的市场开发、客户维护等工作。2、负责产品宣传、推广和销售,完成销售的既定指标。3、协助销售主管制定销售策略、销售计划,以及量化销售目标。职位要求:1、良好的沟通能力、谈判技巧和吃苦耐劳的工作精神。2、较强的市场敏感度,优秀的分析、判断及解决问题能力。3、具有团队精神,较强管理、组织及实施能力。

平面设计

地点:广州荔湾区月薪:3000~4499元

应聘 2024-06-24 广州圣尚医疗科技有限公司

经营品牌:EYE BEST BAOBLE

职位描述:职位要求1、负责公司产品、仪器、项目等的宣传设计;2、负责公众号的信息发布。任职要求:1、熟练PS、CDR、AI等设计软件;2、具备良好的沟通能力,认真细致、踏实、有责任感,善于创新;3、欢迎应届毕业生。应聘时可附带作品。

美容导师

地点:山西月薪:面议

应聘 2024-06-24 广州市康乃馨生物有限公司

经营品牌:|康乃馨——明德|康乃馨——雅莱

职位描述:职责说明:1、负责拓展、维护所辖区内的销售网络,贯彻执行公司销售政策,负责所辖区域销售目标的达成。职位要求:1、从事过美容专业线工作,1-2年美容化妆品市场开拓及代理商渠道工作经验。

前台接待

地点:广州白云区月薪:面议

应聘 2024-06-24 广州汉植化妆品制造有限公司

经营品牌:《碧蔻》|《植莱雅》|《汉医世家》

职位描述:1、及时、准确接听/转接电话,如需要,记录留言并及时转达;2、接待来访客人并及时准确通知被访人员;会议时做好会议记录.以及重要客人的接待.3、收发公司邮件、报刊、传真和物品,并做好登记管理以及转递工作;机票及火车票的准确预定;5、负责前台区域的环境维护,保证设备安全及正常运转(包括复印机、空调及打卡机等);6、协助公司员工的打印、复印、传真等工作;7、完成上级主管交办的其它工作(分配以及监督办公室人员)任职资格:1、女,形象好,气质佳,年龄18—28岁;2、中专及以上学历,1年相关工作经验,文秘、相关专业优先考虑;3、较强的服务意识,熟练使用电脑办公软件;4、具备良好的协调能力、沟通能力,负有责任心,性格活泼开朗,

美容导师/督导(贵州、福建)

地点:广东广州月薪:7000~12000元

应聘 2024-06-24 广州克莱氏(CLEXC)化妆品有限公司

经营品牌:克莱氏|蔻波|素莲丝

职位描述:任职资格:1、高中或以上学历医学或相关专业;2、一年以上相关行业职位工作经验(优秀应届毕业生亦可)3、形象好,个性开朗、健谈,热爱或对销售工作感兴趣;4、可适应长期出差公司将提供富有竞争力的薪酬福利及良好的职业发展机会,包括:薪酬福利体系:1、基本工资+通讯补助+餐费补贴+出差补助+工龄工资+销售提成奖+绩效奖+年终奖及成熟的调薪机制。5、设立员工期权计划;子女教育基金;创业支持等……培训教育及员工晋升:1、公司成立智美教育学院,定期为入职及在职人员进行岗位培训;2、丰富的企业文化活动及项目,在丰富员工业余生活的同时提升员工本职岗位以外的其它技能

全选