职位描述：职责说明：1、负责指定区域的市场开发、客户维护和销售管理等工作。2、负责产品宣传、推广和销售，完成销售的既定指标。3、协助销售主管制定销售策略、销售计划，以及量化销售目标。4、接待来访客户，以及综合协调日常销售事务。职位要求：1、熟悉美容日化线、专业线市场操作及销售者优先。2、良好的沟通能力、谈判技巧和吃苦耐劳的工作精神。
职位描述：岗位职责：1、跟进所属店面销售情况；2、对终端店面进行督导、培训代理商老师、美容院美容老师工作；3、负责完成所属店面销售目标；4、对代理商或终端店培训本公司产品。能够经常出差；4、在问题性肌肤专业线工作1年以上；喜欢销售工作且有强烈赚钱欲望；有良好的沟通能力，心态积极谦虚；1、薪酬结构=基本工资+高额提成店销面价+差旅补贴+个人奖金+工龄奖金+季度奖+部门业绩达标奖提成方式：（底薪+回款提成4%-6%+销售业绩零售价提成3%-5%）2、带薪年假、婚假、丧假、产假3、每年至少一次的国内外旅游度假机会4、传统法定节假日，发放礼金和礼品5、珍贵的内外部培训机会，良好的职业发展晋升空间
职位描述：岗位职责：1、协同部门领导及销售人员完成ODM,OEM订单事宜；2、在部门经理的领导下，认真做好公司的营销工作，努力开拓市场，完成公司的经营目标任务；3、认真为客户执行服务，开拓跟踪整个订单流程。
职位描述：岗位职责：1、协同部门领导及销售人员完成ODM,OEM订单事宜；2、在部门经理的领导下，认真做好公司的营销工作，努力开拓市场，完成公司的经营目标任务；3、认真为客户执行服务，开拓跟踪整个订单流程。
职位描述：岗位职责：1、协同部门领导及销售人员完成ODM,OEM订单事宜；2、在部门经理的领导下，认真做好公司的营销工作，努力开拓市场，完成公司的经营目标任务；3、认真为客户执行服务，开拓跟踪整个订单流程。
职位描述：招聘岗位：-医美等项目市场开发(市场渠道专员)(成都成华)岗位职责：1、熟悉医疗美容行业/美容院项目及市场，有渠道开发拓展经验；2、重点开发辖区内美妆店、美甲店、美容院、养生馆等有关美业终端市场并上门洽谈、签约；3、维护现有渠道的深入合作，全方面扩展渠道合作；4、协助邀约、接待，对接完成客户到院前期接待事宜5、开拓新市场发展新客户、增加项目推广范围，根据销售计划，完成部门销售任务；负责销售目标的实现；6、根据月度、季度、年度的销售目标，制定回款计划，并组织执行各类型活动。
职位描述：1、负责拓展、维护所辖区域内的市场销售网络，负责开发加盟店，贯彻与执行公司销售政策。2、1、对公司加盟店进行产品知识、手法技能等相关知识培训；对所管理的加盟店开展技术和销售培训，提升加盟店业绩；3、协助加盟店做好开业前的筹备、宣传及驻店扶持工作；负责组织执行所辖区域内的产品推广、促销活动
职位描述：岗位职责：1、根据公司培训的标准量体方法，负责客户的量体服务；2、熟练掌握公司产品性能特点，根据客户使用要求，积极与客户交流，提供专业建议，协助提升销售的成功率；3、可独立完成客户量体、调整，最大程度满足客户需求任职资格：1、22~36岁女性，体格匀称，沟通能力强，工作态度认真严谨；2、服装设计专业相关专业优先考虑；3、有奢侈品销售经验或高端定制行业经验者优先。薪酬福利及工作时间：1、每个月6天休息；2、客户来源：新客户由公司统一分配，老客户需要自己维护；3、晋升空间：C.专业路线：销售设计师（初级、中级、高级、首席）→培训讲师→高级培训讲师D.管理路线：销售设计师
职位描述：1、负责拓展、维护所辖区域内的市场销售网络，负责开发加盟店，贯彻与执行公司销售政策。2、1、对公司加盟店进行产品知识、手法技能等相关知识培训；对所管理的加盟店开展技术和销售培训，提升加盟店业绩；3、协助加盟店做好开业前的筹备、宣传及驻店扶持工作；负责组织执行所辖区域内的产品推广、促销活动
职位描述：岗位职责：1、根据公司培训的标准量体方法，负责客户的量体服务；2、熟练掌握公司产品性能特点，根据客户使用要求，积极与客户交流，提供专业建议，协助提升销售的成功率；3、可独立完成客户量体、调整，最大程度满足客户需求任职资格：1、22~36岁女性，体格匀称，沟通能力强，工作态度认真严谨；2、服装设计专业相关专业优先考虑；3、有奢侈品销售经验或高端定制行业经验者优先。薪酬福利及工作时间：1、每个月6天休息；2、客户来源：新客户由公司统一分配，老客户需要自己维护；3、晋升空间：C.专业路线：销售设计师（初级、中级、高级、首席）→培训讲师→高级培训讲师D.管理路线：销售设计师
职位描述：岗位职责：1、根据公司培训的标准量体方法，负责客户的量体服务；2、熟练掌握公司产品性能特点，根据客户使用要求，积极与客户交流，提供专业建议，协助提升销售的成功率；3、可独立完成客户量体、调整，最大程度满足客户需求任职资格：1、22~36岁女性，体格匀称，沟通能力强，工作态度认真严谨；2、服装设计专业相关专业优先考虑；3、有奢侈品销售经验或高端定制行业经验者优先。薪酬福利及工作时间：1、每个月6天休息；2、客户来源：新客户由公司统一分配，老客户需要自己维护；3、晋升空间：C.专业路线：销售设计师（初级、中级、高级、首席）→培训讲师→高级培训讲师D.管理路线：销售设计师
职位描述：岗位职责：1、根据公司培训的标准量体方法，负责客户的量体服务；2、熟练掌握公司产品性能特点，根据客户使用要求，积极与客户交流，提供专业建议，协助提升销售的成功率；3、可独立完成客户量体、调整，最大程度满足客户需求任职资格：1、22~36岁女性，体格匀称，沟通能力强，工作态度认真严谨；2、服装设计专业相关专业优先考虑；3、有奢侈品销售经验或高端定制行业经验者优先。薪酬福利及工作时间：1、每个月6天休息；2、客户来源：新客户由公司统一分配，老客户需要自己维护；3、晋升空间：C.专业路线：销售设计师（初级、中级、高级、首席）→培训讲师→高级培训讲师D.管理路线：销售设计师
职位描述：岗位职责：1、根据公司培训的标准量体方法，负责客户的量体服务；2、熟练掌握公司产品性能特点，根据客户使用要求，积极与客户交流，提供专业建议，协助提升销售的成功率；3、可独立完成客户量体、调整，最大程度满足客户需求任职资格：1、22~36岁女性，体格匀称，沟通能力强，工作态度认真严谨；2、服装设计专业相关专业优先考虑；3、有奢侈品销售经验或高端定制行业经验者优先。薪酬福利及工作时间：1、每个月6天休息；2、客户来源：新客户由公司统一分配，老客户需要自己维护；3、晋升空间：C.专业路线：销售设计师（初级、中级、高级、首席）→培训讲师→高级培训讲师D.管理路线：销售设计师
职位描述：1、负责拓展、维护所辖区域内的市场销售网络，负责开发加盟店，贯彻与执行公司销售政策。2、1、对公司加盟店进行产品知识、手法技能等相关知识培训；对所管理的加盟店开展技术和销售培训，提升加盟店业绩；3、协助加盟店做好开业前的筹备、宣传及驻店扶持工作；负责组织执行所辖区域内的产品推广、促销活动