职位描述：14：00-22：00）;福利待遇：储备分店行政主管薪酬：3000—6000元/月+分红（季度）晋升（每个季度都有晋升机会，只要通过专业考核）：实习行政→专员行政→中级专员→资深专员→分店主管福利：购买社保
职位描述：14：00-22：00）;福利待遇：储备分店行政主管薪酬：3000—6000元/月+分红（季度）晋升（每个季度都有晋升机会，只要通过专业考核）：实习行政→专员行政→中级专员→资深专员→分店主管福利：购买社保
职位描述：岗位职责1、 负责店内人员入职、离职办理；2、 负责店内员工、驻店老师吃住安排。3、 统计每月考勤交总部核发工资；4、 统计各类营业报表（业绩、新客、客流等）；5、 负责店内仓库的管理工作，做好物品(产品和杂物)出入库的登记和盘点工作；6、...
职位描述：岗位职责：1.通过网络、论坛的回帖、微信等发掘潜在学员，及时跟踪；2.分析学员需求,为学员推荐合适的课程；3.保持与学员的良好沟通与联络,解答学员有关培训课程的询问4.接听学员来电、为学员提供快速、准确和专业的咨询和服务5.向来访学员提供课...
职位描述：行政班次：9-6点，轮休月休4天+法定假期、社保、薪资5-6K
职位描述：请专人做饭，免费享用，营养、安全又健康（二）轻松下午茶每周组织轻松下午茶欢乐时光（三）免费住宿拎包入住花园小区，物品配备齐全，环境优美又安全（四）商业险入职即买50万元额度的商业险，使员工无后顾之忧（五）广州社保享受与广州市户口同等社保待遇
职位描述：薪酬与福利待遇：1、月薪3500-4500元+全勤奖+月度绩效奖金+年底双薪+春节放假全额带薪2、福利：购买社保（五险）+法定假期+员工旅游工作时间：每周五天工作制，每天工作7.5小时职业规划与晋升路线
职位描述：3、按国家规定缴交社保，享国家法定节假日及各类法定福利。4、各类带薪假期，女员工带薪产假最长可达180天。5、定期组织各类员工活动及旅游。
职位描述：3、按国家规定缴交社保，享国家法定节假日及各类法定福利。4、各类带薪假期，女员工带薪产假最长可达180天。5、定期组织各类员工活动及旅游。
职位描述：3、按国家规定缴交社保，享国家法定节假日及各类法定福利。4、各类带薪假期，女员工带薪产假最长可达180天。5、定期组织各类员工活动及旅游。
职位描述：1、负责人员的招聘，对求职者进行筛选，笔试、面试。2、建立企业的人事档案，记录新员工，转让，终止，在职业分类的变化，择优增加;跟踪休假，病假，个人时间。3、对员工的考勤进行记录，便于员工的工资结算。4、制定员工考核制度，并执行。5、负责各类...
职位描述：岗位要求：1、负责公司生产产品品质控制，按要求进行首检、巡检、半成品的抽检工作。2、对外来物料进行监控，防止不良品流入制程。3、准确记录产品品质状况，及时完成工序首件签板记录、制程巡检记录表。4、及时准确地对制程产品品质状态进行标识。5、对...
职位描述：岗位职责：1、负责客户的咨询，解答，并记录顾客信息，向客户宣传介绍公司的产品和服务，了解确定客户的需求；2、参与客户订单管理，协助市场人员进行订单处理，做好销售及售后服务；3、做好发货跟进，做好订单物流信息的收集、汇总、反馈、跟踪；4、公司...
职位描述：空缺岗位的意向人员检索与初步电话、微信沟通，人员面试的邀约、登记统计与初步的应聘接待类工作；4、负责公司员工劳动关系的管理工作：包括员工合同的准备与合同到期提示，纸质合同档案资料的管理，劳动关系的备案申报与社保增减员等
职位描述：岗位职责：1、负责公司培训老师的行程对接安排；2、负责公司运营数据的收集、统计；3、协助部门负责人处理公司客服工作；招聘要求：1、能够熟练使用办公软件，尤其是excel2、有美业日化线经验，有美业会务经验为佳3、责任心强、善于沟通、有敬业精...