职位描述:负责公司直营店的经营管理,员工的培训,日常运营监督等,执行高层下达的任务,带领直营店各级团队完成公司业绩目标。
职位描述:负责公司直营店的经营管理,员工的培训,日常运营监督等,执行高层下达的任务,带领直营店各级团队完成公司业绩目标。
职位描述:1、 年龄要求:26-40岁之间;2、 学历要求:中专及以上学历;3、 工作经验:3年以上店面管理经营经验;4、 服务意识强,管理和销售能力较强,性格外向平稳;5、 懂得策划店活动,带团队。6、 学习能力和动手能力强,有良好的表达能力,普通...
职位描述:公司目前属于高速发展期,店长.经理需求量巨大.希望创业意愿强的有识之士不要错过公司发展的最佳时机,我们需要合作者!薪资均优于同业者!
职位描述:任职资格:1、 有过三年以上大型美容院店长管理的经历2、 了解美容院的日常经营流程及管理,督导每日的运营状态正常3、 能制定美容院运营规划,完成业绩规划4、 有团队管理经验,能打造团队凝聚力5、 具有一定的培训能力
职位描述:1.有丰富的美容美体养生行业运营管理经验。2.每日主持不低于20分钟的会议。3.根据店里实际情况,贯彻实施营销策略,实施营销计划。4.对每月经营状况进行总结分析并提出建设性意见。5.把握工作流程,指导和帮助店员提高对顾客接待和服务意识。
职位描述:1.有丰富的美容美体养生行业运营管理经验。2.每日主持不低于20分钟的会议。3.根据店里实际情况,贯彻实施营销策略,实施营销计划。4.对每月经营状况进行总结分析并提出建设性意见。5.把握工作流程,指导和帮助店员提高对顾客接待和服务意识。
职位描述:职责说明:1、解释本美容院的服务意识,培育店员的敬业精神,合理使用人才。2、制定工作计划,分工明确,协助店员达成目标以及提升店员的技术和销售能力。3、分析顾客的意见,解释服务目标及标准,与其他员工共同制定改善服务的方法,以身作则,执行服务承...
职位描述:1、女性,身高1.60m以上,24-35岁,形象大方,气质良好,具有管理能力及亲和力;2、认真负责、诚心敬业、踏实肯干;3、有三年以上的高端美容会所连锁管理经验,熟悉美容业的经营与运作模式;执行能力强,能独立运营店面,沟通协调能力好。
职位描述:1.负责门店日常管理,协调店内各岗位员工关系;2.门店各岗位员工的监督及管理,对门店的服务质量、顾客好评率及销售业绩负责;3.管理协调店内各岗位员工做好销售及服务工作;4.维护客情关系,管理客户档案,拓展并维护客户;5.熟悉掌握公司项目架构...
职位描述:职位要求:1、女性,年龄25岁-38岁,五官端正,形象大方,气质良好,具有管理魄力及亲和力;2、2年以上美容店店长或主管工作经验;3、认真负责、诚心敬业、踏实肯干;4、具有一定的职业技能,熟悉美容业的经营与运作模式
职位描述:岗位职责:1、全面主持店面的管理工作,执行公司下达的各项任务2、分解店内销售,消耗业绩目标,带领门店完成各项经营指标3、定期了解客源拓展情况和市场竞争动态,并分析形势,制定对策4、制定工作计划,分工明确,协助店员达成目标以及提升店员的技术和...
职位描述:职位要求:1、年龄25岁-38岁,五官端正,形象大方,气质良好,具有管理魄力及亲和力;2、认真负责、诚心敬业、踏实肯干;3、具有一定的职业技能,熟悉美容院的经营与运作模式;4、具有良好的业务能力、营销能力、指导能力及协调能力;5、有美容院管...
职位描述:职责说明:1、解释本美容院的服务意识,培育店员的敬业精神,合理使用人才。2、制定工作计划,分工明确,协助店员达成目标以及提升店员的技术和销售能力。3、分析顾客的意见,解释服务目标及标准,与其他员工共同制定改善服务的方法,以身作则,执行服务承...
职位描述:岗位职责:1、全面负责门店的行政管理工作。2、店环境、人员考勤、新员工培养、消耗、成本管理。3、订立公正、合理、有效的奖罚制度,协调店员之间的关系,维护良好的纪律。4、督导日常工作,保证美容院各环节的正常营运。任职要求:1、女性,年龄25岁...