职位描述：职责说明：1、协助市场负责人制定销售策略、销售计划，以及量化销售目标。4、负责区域内店销活动、推广、销售和客情维护。职位要求：1、熟悉美容日化线、专业线市场操作及销售者优先。2、良好的沟通能力、谈判技巧和吃苦耐劳的工作精神。
职位描述：职责说明：1、协助市场负责人制定销售策略、销售计划，以及量化销售目标。4、负责区域内店销活动、推广、销售和客情维护。职位要求：1、熟悉美容日化线、专业线市场操作及销售者优先。2、良好的沟通能力、谈判技巧和吃苦耐劳的工作精神。
职位描述：职责说明：1、协助市场负责人制定销售策略、销售计划，以及量化销售目标。4、负责区域内店销活动、推广、销售和客情维护。职位要求：1、熟悉美容日化线、专业线市场操作及销售者优先。2、良好的沟通能力、谈判技巧和吃苦耐劳的工作精神。
职位描述：岗位职责：1、负责下店，操作终端顾客解决亚健康、骨骼的问题；2、负责配合卖手，美导压单；3、定期配合技术总监把品项技术升级；4、为终端顾客设计面部，形体的整骨美学设计；岗位要求：1、本科或专科中医整骨毕业生
职位描述：任职资格：1、22~36岁女性，体格匀称，沟通能力强，工作态度认真严谨；2、服装设计专业相关专业优先考虑；3、有奢侈品销售经验或高端定制行业经验者优先。薪酬福利及工作时间：1、每个月6天休息；2、客户来源：新客户由公司统一分配，老客户需要自己维护；3、晋升空间：C.专业路线：销售设计师（初级、中级、高级、首席）→培训讲师→高级培训讲师D.管理路线：销售设计师
职位描述：任职资格：1、22~36岁女性，体格匀称，沟通能力强，工作态度认真严谨；2、服装设计专业相关专业优先考虑；3、有奢侈品销售经验或高端定制行业经验者优先。薪酬福利及工作时间：1、每个月6天休息；2、客户来源：新客户由公司统一分配，老客户需要自己维护；3、晋升空间：C.专业路线：销售设计师（初级、中级、高级、首席）→培训讲师→高级培训讲师D.管理路线：销售设计师
职位描述：岗位职责：1、负责渠道客户的产品宣传及销售团队的管理；2、熟练掌握公司产品性能特点，根据客户着习惯、积极与客户交流，提供专业的着装建议及服装搭配建议，提升客户满意度3、跟踪产品从需求、设计、运输及定期跟踪调整等工作薪酬福利及工作时间：1、每个月6天休息；2、客户来源：新客户由公司统一分配，老客户需要自己维护；3、晋升空间：A.专业路线：销售设计师（初级、中级、高级、首席）→培训讲师→高级培训讲师B.管理路线：销售设计师
职位描述：任职资格：1、22~36岁女性，体格匀称，沟通能力强，工作态度认真严谨；2、服装设计专业相关专业优先考虑；3、有奢侈品销售经验或高端定制行业经验者优先。薪酬福利及工作时间：1、每个月6天休息；2、客户来源：新客户由公司统一分配，老客户需要自己维护；3、晋升空间：C.专业路线：销售设计师（初级、中级、高级、首席）→培训讲师→高级培训讲师D.管理路线：销售设计师
职位描述：岗位职责：1、负责渠道客户的产品宣传及销售团队的管理；2、熟练掌握公司产品性能特点，根据客户着习惯、积极与客户交流，提供专业的着装建议及服装搭配建议，提升客户满意度3、跟踪产品从需求、设计、运输及定期跟踪调整等工作薪酬福利及工作时间：1、每个月6天休息；2、客户来源：新客户由公司统一分配，老客户需要自己维护；3、晋升空间：A.专业路线：销售设计师（初级、中级、高级、首席）→培训讲师→高级培训讲师B.管理路线：销售设计师
职位描述：岗位职责：1、负责渠道客户的产品宣传及销售团队的管理；2、熟练掌握公司产品性能特点，根据客户着习惯、积极与客户交流，提供专业的着装建议及服装搭配建议，提升客户满意度3、跟踪产品从需求、设计、运输及定期跟踪调整等工作薪酬福利及工作时间：1、每个月6天休息；2、客户来源：新客户由公司统一分配，老客户需要自己维护；3、晋升空间：A.专业路线：销售设计师（初级、中级、高级、首席）→培训讲师→高级培训讲师B.管理路线：销售设计师
职位描述：任职资格：1、22~36岁女性，体格匀称，沟通能力强，工作态度认真严谨；2、服装设计专业相关专业优先考虑；3、有奢侈品销售经验或高端定制行业经验者优先。薪酬福利及工作时间：1、每个月6天休息；2、客户来源：新客户由公司统一分配，老客户需要自己维护；3、晋升空间：C.专业路线：销售设计师（初级、中级、高级、首席）→培训讲师→高级培训讲师D.管理路线：销售设计师
职位描述：任职资格：1、22~36岁女性，体格匀称，沟通能力强，工作态度认真严谨；2、服装设计专业相关专业优先考虑；3、有奢侈品销售经验或高端定制行业经验者优先。薪酬福利及工作时间：1、每个月6天休息；2、客户来源：新客户由公司统一分配，老客户需要自己维护；3、晋升空间：C.专业路线：销售设计师（初级、中级、高级、首席）→培训讲师→高级培训讲师D.管理路线：销售设计师
职位描述：岗位职责：1、负责渠道客户的产品宣传及销售团队的管理；2、熟练掌握公司产品性能特点，根据客户着习惯、积极与客户交流，提供专业的着装建议及服装搭配建议，提升客户满意度3、跟踪产品从需求、设计、运输及定期跟踪调整等工作薪酬福利及工作时间：1、每个月6天休息；2、客户来源：新客户由公司统一分配，老客户需要自己维护；3、晋升空间：A.专业路线：销售设计师（初级、中级、高级、首席）→培训讲师→高级培训讲师B.管理路线：销售设计师
职位描述：职责说明：1、对公司加盟店进行产品知识和销售技能培训；2、针对加盟店制定活动方案，提升加盟店业绩；3、为加盟店顾客进行量体设计和售后减寸服务；职位要求：1、形象好、气质佳，有美容导师从业经历；2、性，年龄在
职位描述：职责说明：1、对公司加盟店进行产品知识和销售技能培训；2、针对加盟店制定活动方案，提升加盟店业绩；3、为加盟店顾客进行量体设计和售后减寸服务；职位要求：1、形象好、气质佳，有美容导师从业经历；2、性，年龄在