职位描述:职责说明:1、根据公司发展战略,负责制订整个公司的人力资源中、长期策略及政策;2、建立公司核心价值观以及建设公司企业文化体系;3、建立及发展绩效考核、薪酬福利、培训发展、招聘及员工保留等系统并确保其实施;4、优化公司管理流程以达成公司整体目...
职位描述:晋升通道初级技师一中级技师—高级级技师 一店助一店长—区域经理 —区总--运行总监-总经理
职位描述:职位要求:1、制定公司培训流程、培训课件及方案;2、负责新员工的产品讲解,教育与培训;3、负责对培训老师的管理及考核;4、负责各大培训会、招商会,沙龙讲座等策划及主持工作。职位要求:1、精通美容手法,有深厚的专业养生知识;2、形象气质佳,热...
职位描述:岗位职责:1.正确指导店务的销售与业绩达成;2.对重点区域的店务人员进行适时的培训,考核,提升店务销售团队的专业水平;职业规划:督导—区域经理—区域总监—市场总监包吃住医社保
职位描述:现面向社会招聘:美容导师、品牌经理、品牌总监、培训讲师、销售经理、市场总监、美容店长、美容师、美容顾问、行政后勤人员...欢迎您的加入,我为实现你的梦想而来!招聘热线:18970086414
职位描述:岗位要求:1、亲和力强,能理解和感知学员;2、沟通能力以及文字表达能力强,执行力强;3、有2年以上至少独立操作小型(至少35人左右)培训的工作经验,零售行业和化妆品行业优先;4、能熟练制作PPT,能配合培训总监制作教材及日常工作
职位描述:优秀员工每年一次出国游) 3、每日餐补,免费住宿,店面附近小区,宿舍配有热水器、洗衣机、空调、wifi等; 4、生日礼品,社保补助; 晋升机制:美容师--美容顾问--店长--区域经理--运营总监
职位描述:及时为客户解答各类疑问;4、对合作店家的走访或驻店培训保证不少于20次每月;5、及时处理并向店长汇报在走访或驻店培训中遇到的问题,并提出相关建议;6、定期收集客户反馈意见及市场动态信息,并将总结结果报于市场总监
职位描述:3、购买社保,定期团建,系统培训,生日礼物,过节福利,季度旅游晋升通道:项目顾问一一项目经理一项目总监一分公司总经理
职位描述:开朗大方、语言沟通能力较好、亲和力强、适应出差、学习能力较强、吃苦耐劳、适应出差