职位描述：职位描述岗位职责：1、负责公司产品的销售及推广；2、根据市场营销计划，完成部门销售指标；3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围；4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析；5、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务；6、管理...
职位描述：职位描述岗位职责：1、负责公司产品的销售及推广；2、根据市场营销计划，完成部门销售指标；3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围；4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析；5、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务；6、管理...
职位描述：职位描述岗位职责：1、负责公司产品的销售及推广；2、根据市场营销计划，完成部门销售指标；3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围；4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析；5、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务；6、管理...
职位描述：职位描述岗位职责：1、负责公司产品的销售及推广；2、根据市场营销计划，完成部门销售指标；3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围；4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析；5、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务；6、管理...
职位描述：职位描述岗位职责：1、负责公司产品的销售及推广；2、根据市场营销计划，完成部门销售指标；3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围；4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析；5、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务；6、管理...
职位描述：职责说明：1、制定公司的销售战略，全面负责公司产品的业务拓展；2、负责各销售团队的组建与管理，完成公司的销售目标；3、针对销售目标进行分解和实施，制订可执行的产品策略，根据不同目标市场，建议适合的分销体系，指导相应部门实施市场推广计划；4、...
职位描述：【薪资架构】薪资范围：******-******薪资板块两种：有责底薪：底薪8000，拓客卡提成40/张（最低600一家） 加盟提成4000/家，综合薪资：******以上。按单提成：拓客卡提成40/张（最低600-家）十加盟提成9500/...
职位描述：职责说明：1、制定公司的销售战略，全面负责公司产品的业务拓展；2、负责各销售团队的组建与管理，完成公司的销售目标；3、针对销售目标进行分解和实施，制订可执行的产品策略，根据不同目标市场，建议适合的分销体系，指导相应部门实施市场推广计划；4、...
职位描述：职责说明：1、制定公司的销售战略，全面负责公司产品的业务拓展；2、负责各销售团队的组建与管理，完成公司的销售目标；3、针对销售目标进行分解和实施，制订可执行的产品策略，根据不同目标市场，建议适合的分销体系，指导相应部门实施市场推广计划；4、...
职位描述：【薪资架构】薪资范围：******-******薪资板块两种：有责底薪：底薪8000+拓客卡提成40/张（最低600一家）+加盟提成4750/家，综合薪资：******以上。无责底薪：按单提成，拓客卡提成40/张（最低600-家）十加盟提成...
职位描述：职责说明：1、制定公司的销售战略，全面负责公司产品的业务拓展；2、负责各销售团队的组建与管理，完成公司的销售目标；3、针对销售目标进行分解和实施，制订可执行的产品策略，根据不同目标市场，建议适合的分销体系，指导相应部门实施市场推广计划；4、...
职位描述：职责说明：1、制定公司的销售战略，全面负责公司产品的业务拓展；2、负责各销售团队的组建与管理，完成公司的销售目标；3、针对销售目标进行分解和实施，制订可执行的产品策略，根据不同目标市场，建议适合的分销体系，指导相应部门实施市场推广计划；4、...
职位描述：职责说明：1、现场接待新客，做好客人的参观登记。2、建立客人档案，准备客户资料。3、协调部门内部的关系。4、拓展及维护顾客，做好顾客管理。5、协助完成部门计划业绩和管理工作，做好顾客跟进服务。职位要求：1、有美容美体行业经验，沟通能力、亲和...
职位描述：已形成包括健康产业管理、化妆品研产、酒店经营、庄园与商业地产、影视传媒、电子仪器、酒吧以及航空、游艇、名车俱乐部在内的跨行业跨区域国际集团，现有员工架构为总裁六位、副总裁四位、总经理近五十名、海外产业经理十余名、市场总监近百名以及近千名各级别美导福利待遇▲五险一金、出差意外险、季度学习、产品福利、团建游玩、父母双飞游、父母亲节日礼品、儿童节礼品、传统节日礼品及红包，年底国内外游，高管总监级别以上有家庭津贴福利（父母孝敬金、孩子抚养金、个人服装津贴岗位晋升路线▲C级美导→C+级美导→B级美导→A级美导→市场总监A→市场总监特A→市场总经理→市场总裁。（最快半年晋升总监、一年半特A监，两年成就优秀卓越总经理）。
职位描述：已形成包括健康产业管理、化妆品研产、酒店经营、庄园与商业地产、影视传媒、电子仪器、酒吧以及航空、游艇、名车俱乐部在内的跨行业跨区域国际集团，现有员工架构为总裁六位、副总裁四位、总经理近五十名、海外产业经理十余名、市场总监近百名以及近千名各级别美导福利待遇▲五险一金、出差意外险、季度学习、产品福利、团建游玩、父母双飞游、父母亲节日礼品、儿童节礼品、传统节日礼品及红包，年底国内外游，高管总监级别以上有家庭津贴福利（父母孝敬金、孩子抚养金、个人服装津贴岗位晋升路线▲C级美导→C+级美导→B级美导→A级美导→市场总监A→市场总监特A→市场总经理→市场总裁。（最快半年晋升总监、一年半特A监，两年成就优秀卓越总经理）。