职位描述：待遇：无责任底薪(2000-3000)+提成+带薪培训，包食宿
职位描述：有良好的的服务意识2、心态积极向上，能承受一定压力3、能及时完成上级交予的工作任务4、年龄：18-35周岁5、性格开朗或有销售，客服经验者优先考虑6、没有经验愿意长期发展也可以，公司有带薪培训福利待遇：1、社保类型
职位描述：进行会议邀约工作；4、及时传达公司相关政策、模式、方案；5、促进客户返单；6、不需要出差，通过电话与客户进行沟通；7、试用期工资3500，试用期也享有全勤奖；转正底薪4000+绩效提成+全方位的员工福利（包括社保
职位描述：晋升路径：初级美容师（4500元/月）-中级美容师（5500元/月）-高级美容师（6500元/月）-美容顾问（20000元/月）-店长（30000元/月）-技术总监（50000元/月）福利：社保、提供住宿
职位描述：晋升路径：初级美容师（4500元/月）-中级美容师（5500元/月）-高级美容师（6500元/月）-美容顾问（20000元/月）-店长（30000元/月）-技术总监（50000元/月）福利：社保、提供住宿
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职位描述：有良好的的服务意识2、心态积极向上，能承受一定压力3、能及时完成上级交予的工作任务4、年龄：18-35周岁5、性格开朗或有销售，客服经验者优先考虑6、没有经验愿意学习也可以，我们有带薪培训福利待遇：1、社保类型
职位描述：职责说明：1、负责为门店客人提供专业的美体服务。2、讲究职业道德，做到文明服务，保持美体的高水准服务，维护公司声誉。3、定期建立贵宾及常客档案，了解他(她)们的爱好、要求及体重的数据变化，以便更好地提供服务。4、负责保管美体及按摩工具，对工...
职位描述：1、分店前台接待、现金管理工作;2、营业数据统计、单据管理、文书处理工作;3、仓库规划、摆放、盘点等管理工作;4、分店人员的人事考勤工作;5、分店环境督导、订餐住宿等后勤管理工作;6、分店所有行政管理事务的统筹工作；
职位描述：1、分店前台接待、现金管理工作;2、营业数据统计、单据管理、文书处理工作;3、仓库规划、摆放、盘点等管理工作;4、分店人员的人事考勤工作;5、分店环境督导、订餐住宿等后勤管理工作;6、分店所有行政管理事务的统筹工作；
职位描述：有无经验均可，培训上岗，男女皆可，欢迎咨询