职位描述：美容师：女，30名，有无经验均可，岗前培训有补助；店长：女，5名，要求有成功案例，能按企业工作标准工作者优先；顾问：女，5名，要求有成功案例；能按企业工作标准工作者优先；宣传经历、宣传专员：男女不限，8名
职位描述：职责说明：1、解释本美容院的服务意识，培育店员的敬业精神，合理使用人才。2、制定工作计划，分工明确，协助店员达成目标以及提升店员的技术和销售能力。3、分析顾客的意见，解释服务目标及标准，与其他员工共同制定改善服务的方法，以身作则，执行服务承诺4、定期了解客源拓展情况和市场竞争动态，并分析形势，制定对策。7、选择优质的产品为顾客服务，确保产品效果良好，质量稳定，物有所值。8、定期培训员工，以提高服务素质。职位要求：1、女性，年龄25岁-38岁，五官端正，形象大方，气质良好，具有管理魄力及亲和力；2、具备美容师高级劳动资格认证或相当于高级美容师资格；3、认真负责、诚心敬业、踏实肯干；4、具有一定的职业技能
职位描述：美发助理或学徒的岗位职责通常包括以下几个方面：1.**学习技能**：在发型师的指导下学习基本的美发技能和知识，包括剪发、染发、烫发、洗发、吹风等。2.3.**维护卫生**：保持工作区域的清洁和整洁，包括清洁工作台、地板、洗头池以及美发工具。4.**产品管理**：管理和整理美发产品，确保产品的有效性和可用性。5.7.**学习产品知识**：了解各种美发产品的特点和使用方法，以便在服务中正确使用。8.**协助销售**：在发型师的指导下，学习如何向客户推荐产品和附加服务。9.
职位描述：1、为客户提供售后一对一服务，长期做好客户关系维护；2、为客户提供产品咨询服务及培训等帮助；3、为客户组织会议、进行会议邀约工作；4、及时传达公司相关政策、模式、方案；5、促进客户返单；6、不需要出差，通过电话与客户进行沟通；7、试用期工资3500，试用期也享有全勤奖；转正底薪4000+绩效提成+全方位的员工福利（包括社保、住房补贴、亲情奖等）任职资格1、有美导、美容顾问、私密等相关市场经验优先，学历方面可放宽要求；2、善于沟通，具有一定的抗压能力；3、吃苦耐劳，具有良好的服务意识和团队协作精神。
职位描述：职责说明：1、负责为顾客提供专业、规范的（疗程）服务、保证顾客满意度。2、协助顾问及店长进行顾客管理：新顾客开发、老顾客管理、顾客调查、吸引二次消费等。3、为会所经营管理提供合理化建议。4、完成店长安排的其他工作。职位要求：1、有大型美容院3个月以上工作经历。2、身体健康，无不良嗜好。3、精力旺盛，充满激情。4、良好的个人素质和较高的职业素养。
职位描述：职责说明：1、负责为顾客提供专业、规范的（疗程）服务、保证顾客满意度。2、协助顾问及店长进行顾客管理：新顾客开发、老顾客管理、顾客调查、吸引二次消费等。3、为会所经营管理提供合理化建议。4、完成店长安排的其他工作。职位要求：1、有大型美容院3个月以上工作经历。2、身体健康，无不良嗜好。3、精力旺盛，充满激情。4、良好的个人素质和较高的职业素养。
职位描述：职责说明：1、负责为顾客提供专业、规范的（疗程）服务、保证顾客满意度。2、协助顾问及店长进行顾客管理：新顾客开发、老顾客管理、顾客调查、吸引二次消费等。3、为会所经营管理提供合理化建议。4、完成店长安排的其他工作。职位要求：职位要求：1、形象气质佳，身体健康，无不良嗜好。2、良好的个人素质和沟通能力。3、性格开朗，积极向上，团队协作能力强。4、有大型美容院工作经历者优先。
职位描述：工作职责：1、通过外呼方式邀请地方客户参加商家体验活动；2、登记客户出席时间、地址及项目；3、解答客户咨询问题，建立良好的客户关系；4、完成上级领导交办的其他事项任职要求：1、普通话表达流利，沟通能力较强，有良好的的服务意识2、心态积极向上，能承受一定压力3、能及时完成上级交予的工作任务4、年龄：18-35周岁5、性格开朗或有销售，客服经验者优先考虑6、没有经验愿意学习也可以，我们有带薪培训福利待遇：1、社保类型：五险2、上班时间：10:00-18:30，单双周休息3、享受国家节日法定假期（按照中国法定假期）公司活动福利1、节日party及礼物2、不定期户外团体活动或旅游
职位描述：工作职责：1、通过外呼方式邀请地方客户参加商家体验活动；2、登记客户出席时间、地址及项目；3、解答客户咨询问题，建立良好的客户关系；4、完成上级领导交办的其他事项任职要求：1、普通话表达流利，沟通能力较强，有良好的的服务意识2、心态积极向上，能承受一定压力3、能及时完成上级交予的工作任务4、年龄：18-35周岁5、性格开朗或有销售，客服经验者优先考虑6、没有经验愿意长期发展也可以，公司有带薪培训福利待遇：1、社保类型：五险2、上班时间：10:00-18:30，单双周休息3、享受国家节日法定假期（按照中国法定假期）公司活动福利1、节日party及礼物2、不定期户外团体活动或旅游
职位描述：1、有一定相关的化妆品厂经验；2、负责车间包装盒生产日期的印刷,工作时要随时注意检查打码是否正确；3、对工作认真负责切要细心；4、年龄18岁以上-40岁以下；5、综合工资4000以上；6、不会可教。
职位描述：是否出差：不定时出差职责说明：1、对公司加盟店进行产品知识、手法技能等相关知识培训；2、协助加盟店做好开业前的筹备、宣传及驻店扶持工作；3、对所管理的加盟店开展技术和销售培训，提升加盟店业绩；4、针对加盟店制定活动方案职位要求：1、人品端正、皮肤好、气质佳，有美容师或者美容导师从业经历；2、性格活泼开朗，善与沟通交流，语言表达能力强，具有良好的职业素质；3、年龄在18—35岁之间。必须向上、向善。4、医学、护理、美容、市场营销等专业中专以上学历；
职位描述：职责说明：1、负责为门店客人提供专业的美体服务。2、讲究职业道德，做到文明服务，保持美体的高水准服务，维护公司声誉。3、定期建立贵宾及常客档案，了解他(她)们的爱好、要求及体重的数据变化，以便更好地提供服务。4、负责保管美体及按摩工具，对工具、美体用品的采购提出建议。职位要求：1、体态较好，仪表大方，熟悉美体产品和手法，2、持有美容师证书者、有美容院工作经验者优先考虑；3、良好的语言表达能力，善于沟通，服务意识强，工作耐心细致；4、吃苦耐劳，爱岗敬业，良好的个人素质
职位描述：1、分店前台接待、现金管理工作;2、营业数据统计、单据管理、文书处理工作;3、仓库规划、摆放、盘点等管理工作;4、分店人员的人事考勤工作;5、分店环境督导、订餐住宿等后勤管理工作;6、分店所有行政管理事务的统筹工作
职位描述：1、分店前台接待、现金管理工作;2、营业数据统计、单据管理、文书处理工作;3、仓库规划、摆放、盘点等管理工作;4、分店人员的人事考勤工作;5、分店环境督导、订餐住宿等后勤管理工作;6、分店所有行政管理事务的统筹工作
职位描述：1、协助上级制定的工作发展规划和计划；2、协助日常行政工作的组织与管理；3、参与公司绩效管理、考勤、采购事务等工作；4、协助公司经营事务的管理和执行工作；职位要求：1、有良好的组织、沟通、协调能力，协助完成公司行政事务工作及部门内部日常事务工作