职位描述：【任职资格】1.五官端正，在18到45岁之间；2.有1年以上美容，仪器操作经验，带薪培训；3.沟通理解能力强.技术手法好，有服务意识；4.具有亲和力和团队精神，有上进心。
职位描述：具有良好的职业素质；3、年龄在20—35岁之间，能够适应出差；4、购买社保薪资福利：1、薪资结构：底薪+提成+任务达成奖+节假日福利；2、晋升通道：专员-部门经理-总监（管理人员一律从内部提升，从无空降）；3、提供带薪培训
职位描述：福利待遇：1、公司实行人性化管理，且有免费宿舍提供，统一月休4天；2、在职员工购买护肤品享受内部超低折扣；3、新员工一对一培训带教指导，转正缴纳社保五险；4、该岗位薪资结构：基本保底+出差补助+高额提成
职位描述：工作时间：1个月休息4天+法定节假日无经验者提供带薪培训，手把手复制专业技巧。一经录用均可享受优厚福利待遇:2、底薪+出差补助+业绩提成，或全美业最高分红提点。
职位描述：福利待遇：1、提供住宿2、公司定期举行户外活动带薪旅游活动3、所有员工都有机会外送免费带薪培训4、享受带薪年假5、购买社保6、其他福利（年终奖金、节假日福利、生日福利、定期聚餐、伯乐奖、优秀员工、优秀团队奖
职位描述：职位标签：提供住宿，公司产品福利，岗前培训，商学院带薪培训，五险，带薪年假。
职位描述：1.负责公司人力资源工作的策划，建立、执行招聘、培训、考勤、劳动纪律等人事程序或规章制度。2.负责办理入职手续，负责人事档案的管理、保管、用工合同的签订。3.建立并及时更新员工档案，做好年度及月度人员异动统计(包括离职、入职、晋升、调动、降...