职位描述：.1根据公司提供新客户的资料并进行沟通,开发全国美容店新客户2.通过电话与客户进行有效沟通了解客户要需求,寻找销售机会并完成销售业绩3.维护老客户的业务,挖掘客户的最大潜力4.定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系任职要求
职位描述：岗位职责：1、为顾客提供专业服务；2、负责进行美容护理操作；3、保持工作环境的干净整洁；4、学习产品知识和专业技术，不断提高自身职业素质和技能；任职资格：1、形象好，气质佳，在18到40岁之间；2、沟通理解能力强、技术手法好，有服务意识；3、具有亲和力和团队精神，有上进心；公司福利：提供免费住宿，购买社保，员工生日福利，每天2-3次国内外旅游，免费培训。
职位描述：岗位职责：1.负责提供各类专业整形美容咨询服务，跟进顾客并最终达成整形协议。有效并安全地指导客户进行整形与美容；2.负责公司项目的销售及推广，独立完成项目成交；3.负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务；岗位要求：1、热爱美业，形象气质佳，谈吐良好，具有VIP服务沟通能力
职位描述：岗位职责：1、负责开发新客户资源；2、负责客户需求分析，以顾问方式达成销售；3、负责老客户的多次开发、维护服务、跟进需求挖掘；任职资格：1、20-35周岁，活泼开朗，有激情，吃苦耐劳，有恒心；2、热爱美容行业
职位描述：职责说明：1.根据公司年度销售目标，制定并达成年度、季度、月度销售计划及目标；2.负责拓展业务，制定新客开发目标；3.负责公司各种产品（产品包括：教育产品、企业内训、营销策划、招商会、咨询策划案等）的推广及销售活动职位要求：1.专业不限；2.有3年以上化妆品市场工作经验，有网络资源者优先；3.熟悉美容行业市场情况，具有独立开拓市场能力；4.具备优秀谈判技巧和交际沟通能力，高度责任心和敬业精神，抗压能力强，不长期出差
职位描述：职责说明：1、建立并完善品牌形象及中长期市场战略发展规划；2、负责全国年度市场推广计划的制定和实施；3、根据公司整体规划，进行培训项目的设计、策划、执行4、对各环节业务人员的工作绩效进行监督评定5、负责本部门内部管理工作职位要求：1.有美容连锁店经营管理、独立运营品牌经验；2.逻辑思维能力强，拥有一定的门店运营方法论，统筹能力强，抗压能力强，学习能力强，善于沟通；3.具有团队领导能力，良好的学习能力，沟通能力和亲和力，
职位描述：职责说明：1、负责为美容院客人提供专业的美容服务。2、定期建立贵宾及常客档案，了解他(她)们的爱好、要求及皮肤的特性，以便更好地提供服务。3、参加美容院晨会，完成每天工作流程报表与每月总结报表。职位要求：1、经验不限，年龄16岁-40岁，只性(包吃包住）2、良好的语言表达能力，善于沟通，服务意识强，工作耐心细致；3、吃苦耐劳，爱岗敬业，良好的个人素质，较高的职业素养和道德；4、性格开朗乐观，积极向上
职位描述：品牌运营总监职责要求：1、负责品牌的运作和管理，健全各项制度，完善事业部运营管理。2、推动销售业绩，组织完成整体业务，负责协调、对接其它部门工作。（四）工龄福利：工作满一年后享受，之后每半年递增；（五）亲情津贴：公司每一个月发放一笔亲情礼金给员工的父母；（六）生日福利：生日当月可领取生日礼金；（七）旅游福利：每年组织不定期的员工旅游；（八）定期体检
职位描述：岗位职责:1、制定活动执行计划，确保执行的资源分配和合2、负责严格监控该活动的实施，保证活动按质、按量完成；3、负责活动组与用户的沟通与协调，以及活动组与公司内部资源的分配与优化；4、协助上级组织协调管理活动进度组织参与行业相关的展会、会议等活动；6、能独立完成活动策划，将活动策划方案细化，并有效整合资源；7、根据需求，为客户制定年会庆典、团建活动、公关活动、沙龙活动等策划方案，并妥善跟进沟通，策划出精准活动方案；职位要求：1、（四）工龄福利：工作满一年后享受，之后每半年递增；（五）亲情津贴：公司每一个月发放一笔亲情礼金给员工的父母；（六）生日福利：生日当月可领取生日礼金；（七）旅游福利：每年组织不定期的员工旅游；（八）定期体检
职位描述：职责说明： 1、负责对客户咨询、投诉、建议等来电的接听以及回复和处理； 2、公司客户的全面管理，客情关系建立、维护； 3、做好售后及培训回访工作，认真听取客户意见，及时上报。职位要求： 1、形象气质佳。适应力强，有团队协作精神，良好的客户沟通能力和规范服务意识； 2、能吃苦耐劳，爱岗敬业，良好的个人素质职业素养和道德，爱学习，有事业心； 3、熟悉运用office办公软件。
职位描述：职责说明：1、负责对客户咨询、投诉、建议等来电的接听以及回复和处理；2、公司客户的全面管理，客情关系建立、维护；3、做好售后及培训回访工作，认真听取客户意见，及时上报。职位要求：1、形象气质佳。
职位描述：职位要求：1.女，20-35岁，人品端正、皮肤好、气质佳.2.性格活泼开朗，善与沟通交流，语言表达能力强，具有良好的职业素质；3.公司提供带薪培训，有讲课培训方面经验优先.薪酬待遇：1、薪资：无责任底薪
职位描述：岗位职责：1、参与编制公司发展战略以及企业文化，2、设计企业宣传画册、品牌广告，展会，提升企业和品牌形象；3、负责各种产品包装设计、宣传资料、说明书、广告喷绘等平面设计的创意和出样；4、收集同行业产品信息，参与制定产品品牌传播计划；5、熟悉操作PS,CDR,AI,办公软件，H5,6、协助企划部总监共同制定广告宣传创意；7、协助相关部门进行市场推广和广告宣传；任职要求：1.工作经验1-3年男女不限90后优先
职位描述：职责说明：1、负责开拓所负责区域的招商加盟业务，完成相应的销售业绩；2、对代理商进行持续服务，及时解决代理商的问题，指导其开拓市场。职位要求：1、一年以上销售、招商、渠道开发等工作经验。