职位描述：薪资福利：底薪+提成+手工+全勤奖+达标奖+奖金分红、出国旅游、月休4天欢迎有梦想的你，共创美丽事业！！！微信pxh539520
职位描述：2、能熟练的使用工具设备和手法，3、具有良好的审美意识与流行趋势的把握能力待遇：培训期间10-11月保底4000元/月，第二，第三个月4500保底 520餐补 200全勤，第四个月另加业绩提成，平均每月综合薪资
职位描述：可治疗顾客少发和脱发问题；任职要求：1、认可公司的制度和文化；2、有责任心、上进心、有素养、遵守职业道德；3、从事过相关职业者优先录用；薪资构成：底薪+业绩提成+消耗提成+手工提成+全勤奖+加班费?
职位描述：1、负责人事招聘工作；2、负责全体员工的人事档案管理工作；3、负责新进员工试用期的跟踪考核，晋升提薪及转正合同的签订并形成相应档案资料；4、负责统计汇总，上报员工考勤月报表，处理考勤异常情况；5、负责公司人事文件的呈转及发放；6、协助人事行...
职位描述：岗位职责1、负责接听客户呼入电话,耐心完成相应的咨询回复2、定期进行客户满意度回访、受理客户投诉,认真进行记录并提交4、定期制作统计报表、数据分析报表任职要求1、专科及以上学历,相关专业优先2、1年以上客服工作经验,有相关行业经验者优先、较...
职位描述：1、 熟悉企业财税政策和企业会计准则；2、 有二年以上企业全盘帐务核算经验；3、 熟练运用财务软件和办公软件；4、 财会专业大专以上学历，助理会计师职称；5、 工作认真负责有原则，沟通能力较好；6、 待遇：5000-8000+工龄+年终绩效...
职位描述：薪酬福利体系：1、每天工作7.5小时，单双休；2、基本工资+通讯补助+餐费补贴+工龄工资+全勤奖+绩效奖+年终奖及成熟的调薪机制。3、按国家规定缴交社保，享国家法定节假日及各类法定福利。
职位描述：5、负责来访、参观客人的接待管理；薪酬福利体系：1、每天工作7.5小时，单双休；2、基本工资+通讯补助+餐费补贴+工龄工资+全勤奖+绩效奖+年终奖及成熟的调薪机制。
职位描述：薪酬福利体系：1、每天工作7.5小时，大小周2、基本工资+通讯补助+餐费补贴+工龄工资+全勤奖+绩效奖+年终奖及成熟的调薪机制。3、按国家规定缴交社保，享国家法定节假日及各类法定福利。
职位描述：具备较强的逻辑思维能力，做事严谨细心3、熟悉基本的电脑办公软件4、性格开朗，乐观向上，抗压力强，吃苦耐劳5、年龄：25-35岁男女不限薪酬待遇：1、底薪：1500-20002、补贴：房补300；餐补3003、绩效：全勤奖200；服务奖3004、每月业绩提成+季度奖金+年度奖金晋升空间：店长—区域督导—区域经理—大区经理
职位描述：具备较强的逻辑思维能力，做事严谨细心3、熟悉基本的电脑办公软件4、性格开朗，乐观向上，抗压力强，吃苦耐劳5、年龄：25-35岁男女不限薪酬待遇：1、底薪：1500-20002、补贴：房补300；餐补3003、绩效：全勤奖200；服务奖3004、每月业绩提成+季度奖金+年度奖金晋升空间：店长—区域督导—区域经理—大区经理
职位描述：，做事严谨细心具备一定的财务基础3、性格开朗，乐观向上，抗压力强，吃苦耐劳4、年龄：25-35岁男女不限薪酬待遇：1、底薪：1100-15002、补贴：房补300；餐补300；职位补贴3003、绩效：全勤奖200；服务奖3004、个人业绩提成+优厚奖金晋升空间：店助—店长—区域督导—区域经理—大区经理
职位描述：，做事严谨细心具备一定的财务基础3、性格开朗，乐观向上，抗压力强，吃苦耐劳4、年龄：25-35岁男女不限薪酬待遇：1、底薪：1100-15002、补贴：房补300；餐补300；职位补贴3003、绩效：全勤奖200；服务奖3004、个人业绩提成+优厚奖金晋升空间：店助—店长—区域督导—区域经理—大区经理
职位描述：1.完成招商工作任务，收集和整理商户名单，联系洽谈招商业务（公司提供优质客户资源，无需开发客户）；2.建立健全原始客户资料库，汇总上报领导并做好资料存档工作；3..收集市场信息，了解潜在客户需求及竞争对手情况，了解行业动态及现有市场的情况；...
职位描述：岗位职责：1、负责员工考勤的核算工作；2、建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同；3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施；4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规；5、执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任...