职位描述：一、任职要求：1.中专以上学历，形象气质佳。2.一年以上化妆品专业线美导工作经验，接受过美容专业知识培训。3.性格开朗思维敏锐，能承受工作压力并适应长期出差（2个月左右）。4.具有良好的沟通协调能力和市场策划执行能力。二、工作职责：1.配合大区或讲师召开招商会、终端会。2.指导店内人员的终端销售、促销活动，店务培训，具有团队合作精神。3.下店培训，一切以代理商老师为主，厂家老师辅助。4.及时、有效地处理客户投诉，保证客户对企业产品及服务的满意度5.组织实施区域市场促销方案、广告策略、品牌提升方案。7.执行企业营销策略，在维护现有市场业务的情况下，组织、策划本区域内新市场的开拓工作。8.在厂家和代理商之间起桥梁作用。
职位描述：岗位职责：1、协助制定公司人力资源整体战略规划；2、起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程；3、监督控制各部门绩效评价过程并不断完善绩效管理体系，提出激励计划和具体实施办法，完善激励机制提出建议，负责薪酬计发管理为薪酬决策提供支持；4、制定招聘计划和程序，开展招聘工作；5、制定培训计划，实施培训方案，组织完成培训工作和培训后的情况跟踪，完善培训体系；6、受理员工投诉，处理劳动争议、纠纷，进行劳动诉讼；7、参与职位管理、组织机构设置,组织编写、审核各部门职能说明书与职位说明书；8、参与本部门的日常事务管理工作，协助完成本部门员工工作考核、激励及部门资金的预算和控制等工作；9、指导规划员工活动，协助推动公司理念及企业文化的形成任职要求：1、人力资源管理全日制本大专以上学历；2、5年以上相关工作经验，3年以上人力资源部主管工作经验；3、熟悉办公软件及相关的人事管理软件；4、对现代企业人力资源管理模式有系统的了解和实践经验积累，
职位描述：岗位职责：1、制定实施公司人力行政工作计划，负责执行、督导；2、组织编制公司各类的相关制度，并组织贯彻执行；3、根据公司发展要求，制定招聘计划，组织面试完成各类岗位的人才储备；4、负责企业会议和活动的安排和实施任职资格：1、28-40岁，男女不限；2、诚信忠诚、踏实自律、执行力强；3、大专及以上学历，行政管理类专业毕业，三年以上人力资源管理工作经验；优秀的招聘及选拔人才能力，并拥有培训、绩效实操经验；4、熟知人事行政日常工作流程及内容工作时间：周一到周六8:00-17:00，月休4天
职位描述：岗位职责：1、负责各个渠道活动方案、活动策划方案、公关策划方案的策划与组织实施;2、负责协助市场部门广告促销推广计划的编制与执行工作;3、负责组织收集竞争者的广告促销信息;4、负责组织广告策划前期的市场调查与分析；5、广告促销产品介绍及活动规则说明;6、对促销活动进行跟踪、申报，并处理广告促销过程中的各种突发事件;7、负责组织广告促销效果评估工作，并按时提交评估报告;岗位要求：1、男女不限，二年以上同等岗位工作经验
职位描述：岗位职责：1、完成产品相关检验工作：2、负责产品相关质量文件和记录的维护和控制;3、参与质量分析、编制质量控制计划，设计质量控制卡,确定质量控制点；4、控制程序，确保过程质量和最终检验的控制；5、负责产品质量状态标识工作，严格控制不良品；6、协调相关部门对质量问题进行分析，并监督改善措施的执行情况和效果；7、持续监控所有质量目标的进展，履行必要的改进措施。岗位要求:1、 大专以上学历，年龄18周岁以上；2、 有化妆品生产加工行业工作经验；3、 了解各工序检验工作流程，了解各类产品检验方法和抽样方案。
职位描述：职责说明：1、大专及以上学历，专业不限;2、根据品牌规划，策划和运营新媒体（包括抖音、公众号、美团、大众点评、百度等）；3、根据公司营销策略和方案，撰写宣传资料和相关活动文案并推广执行；4、输出每个新单品的产品物料包；6、良好的职业素质，具备成熟的市场意识，做事有主见，果断，原则性强；7、能协助部门负责人，对公司活动进行文化包装；
职位描述：岗位说明：1、负责对细胞培养、检测等运行现场的检查和督导工作，对不符合项的纠正和上报；2、负责对污染、偏差、变更等事件的调查汇报处理；3、负责公司免疫细胞、干细胞SOP等质量体系建设；4、细胞培养的工作5、协助做好产品质量保证体系的标准；6、协助做好公司iso9000质量管理标准；7、对所承担的工作全面负责。岗位要求：1、具有大专以上文化程度和专业知识或有丰富的实际工作经验；2、有较强的工作责任感和事业心；3、原则性强，不怕得罪人，心胸大度。
职位描述：岗位职责1、负责公司新媒体运营维护，在小红书，抖音平台至少有一个实战案例；2、善于挖掘热点，能够结合当下热点话题进行内容创作、脚本编辑、视频拍摄;3、优先考虑：有商学院推广经验或者实体门店（非美业也可）4、及时撰写、发布公司新闻事件，提升品牌在公众层面的认知以及用户群体内的美誉度。5、负责增加粉丝数，提高关注度和粉丝的活跃度，并及时与粉丝互动；6、充分了解用户需求，收集用户反馈，分析用户行为及需求；7、关注数据，根据数据反馈进行调整运营推广策略。任职要求：1、大专及以上学历，具有1年及以上新媒体运营经验者优先；2、了解自媒体运作流程及商城平台管理流程，了解当前互联行业发展趋势；3、有较好的文字功底，懂得线上传播技巧，热衷于各类络社交平台，熟悉移动互联运营；4、有快销品，美妆，膏霜类其中一项网络推广经验，对多种平台熟悉者优先。
职位描述：职责说明：1、对公司前线员工进行产品知识、手法技能等相关知识培训；2、协助美容院做好开业前的筹备、宣传及驻店扶持工作；3、对所管理的美容院开展技术和销售培训，提升加盟店业绩；4、针对产品制定活动方案，维护所辖区域市场职位要求：1、有美容师或者美容导师从业经历；2、性格活泼开朗，善与沟通交流，语言表达能力强，具有良好的职业素质；3、性，年龄在20—35岁之间。能够出差，出差仅在广州、佛山、东莞、中山四地；4、医学、护理、美容、市场营销等专业中专以上学历；职位标签长短周休息，提供住宿，公司产品福利，带薪岗前培训1-3周
职位描述：岗位职责：1、负责网络营销项目策划；2、负责网络推广策略总制订，以及执行指导和监督管理；3、负责网络产品文案、品牌文案、资讯内容、专题内容等的撰写指导和监督执行；4、负责网络数据分析，运营提升；岗位要求:1、5年以上电子商务/网络营销工作经验，3年以上项目策划、运营经验；2、具备营销策划、品牌策划、网络营销等系统的理论知识和丰富的实践经验；3、优秀的电子商务/网络营销项目策划运营能力，熟悉网络文化和特性，对各种网络营销推广手段都有实操经验；4、卓越的策略思维和创意发散能力，具备扎实的策划功底；5、优秀的文案能力，能撰写各种不同的方案、文案；6、对网络营销商业全流程都具备策划、运营、控制、执行能力。
职位描述：职责说明：1、对公司前线员工进行产品知识、手法技能等相关知识培训；2、协助美容院做好开业前的筹备、宣传及驻店扶持工作；3、对所管理的美容院开展技术和销售培训，提升加盟店业绩；4、针对产品制定活动方案，维护所辖区域市场职位要求：1、有美容师或者美容导师从业经历；2、性格活泼开朗，善与沟通交流，语言表达能力强，具有良好的职业素质；3、性，年龄在20—35岁之间。能够出差，出差仅在广州、佛山、东莞、中山四地；4、医学、护理、美容、市场营销等专业中专以上学历；职位标签长短周休息，提供住宿，公司产品福利，带薪岗前培训1-3周
职位描述：职责说明：1、对公司前线员工进行产品知识、手法技能等相关知识培训；2、协助美容院做好开业前的筹备、宣传及驻店扶持工作；3、对所管理的美容院开展技术和销售培训，提升加盟店业绩；4、针对产品制定活动方案，维护所辖区域市场职位要求：1、有美容师或者美容导师从业经历；2、性格活泼开朗，善与沟通交流，语言表达能力强，具有良好的职业素质；3、性，年龄在20—35岁之间。能够出差，出差仅在广州、佛山、东莞、中山四地；4、医学、护理、美容、市场营销等专业中专以上学历；职位标签长短周休息，提供住宿，公司产品福利，带薪岗前培训1-3周
职位描述：岗位职责:1、负责公司培训需求调查及诊断;2、根据培训需求开发美容顾问及美容店长培训课程,授课;3、负责对培训课程后期进行分析及跟进.岗位要求：1、具备五年以上大型美容企业培训讲师工作经验；2、擅长美容护肤类、美体类或专业养生类课程授课或自身具备特色课程的授课能力；3、精通美容院运作模式，有一线实战经验尤佳；4、如具备上述能力，我公司高薪诚聘，待遇从优，且本岗基本不需要出差；
职位描述：职责说明：1、对公司加盟店进行产品知识、手法技能等相关知识培训；2、协助加盟店做好开业前的筹备、宣传及驻店扶持工作；3、对所管理的加盟店开展技术和销售培训，提升加盟店业绩；4、针对加盟店制定活动方案，维护所辖区域市场职位要求：1、人品端正、皮肤好、气质佳，有美容师或者美容导师从业经历；2、性格活泼开朗，善与沟通交流，语言表达能力强，具有良好的职业素质；3、性，年龄在18—35岁之间。能够经常出差；4、医学、护理、美容、市场营销等专业中专以上学历；5、有培训及管理美容店相关经验优先。
职位描述：岗位职责和薪资待遇：1、负责公司团队、协会、商会的公关应酬，对外联络开拓美业市场业务；2、负责招商工作和开发客户，完成每月下达的招商任务；??3、做好市场调研、客户分析工作并及时反应市场信息；?4、负责客户资料的搜集与整理；???5、组织完成各种招商说明会及推荐会等活动的召开举行；?6、具体工作和薪资面谈，上班时间9：30-17：30，月休4天，上班地址是广州白云区地铁3号线永泰附近（同泰路101号）。