职位描述:职责说明:1、负责拓展、跟进、维护所辖区域内的市场销售网络,负责开发加盟商、区域代理,贯彻与执行公司销售政策。2、管理区域内的市场开发人员,带领团队完成任务。职位要求:1、熟悉专业线品牌的市场操作,拥有专业线美容行业同等职位3年以上的从业经...
职位描述:职责说明:能适应短期出差,工资、福利=底薪+补助+提成+保险+生日券+年假+节假日补贴+带薪婚假+产假补贴+住宿+旅游+外派学习1、建立并完善品牌形象及中长期市场战略发展规划;2、负责全省年度市场推广计划的制定和实施;3、负责新老客户的维护...
职位描述::1.服务于加盟商,对加盟店进行产品知识、手法技能等相关知识培训与宣导;2.对负责区域内的加盟店提供技术和销售支持,提升加盟店业绩;3.针对加盟店制定并执行活动方案,维护与开拓所负责区域市场;4.协助品牌经理做好市场同类产品信息收集及反馈
职位描述::25-35岁男女不限薪酬待遇:1、底薪:1500-20002、补贴:房补300;餐补3003、绩效:全勤奖200;服务奖3004、每月业绩提成+季度奖金+年度奖金晋升空间:店长—区域督导—区域经理—大区经理
职位描述:岁男女不限薪酬待遇:1、底薪:1100-15002、补贴:房补300;餐补300;职位补贴3003、绩效:全勤奖200;服务奖3004、个人业绩提成+优厚奖金晋升空间:店助—店长—区域督导—区域经理—大区经理
职位描述:岁男女不限薪酬待遇:1、底薪:1100-15002、补贴:房补300;餐补300;职位补贴3003、绩效:全勤奖200;服务奖3004、个人业绩提成+优厚奖金晋升空间:店助—店长—区域督导—区域经理—大区经理
职位描述::25-35岁男女不限薪酬待遇:1、底薪:1500-20002、补贴:房补300;餐补3003、绩效:全勤奖200;服务奖3004、每月业绩提成+季度奖金+年度奖金晋升空间:店长—区域督导—区域经理—大区经理
职位描述:职责说明:1、建立并完善品牌形象及中长期市场战略发展规划;2、负责全国年度市场推广计划的制定和实施;3、负责新老客户的维护与定期回访,跟进和监控重要客户销售;4、对各环节业务人员的工作绩效进行监督评定5、负责本部门内部管理工作。职位要求:1...
职位描述: 职责说明: 1、建立并完善品牌形象及中长期市场战略发展规划; 2、负责新老客户的维护与定期回访,跟进和监控重要客户销售; 3、对各环节业务人员的工作绩效进行监督评定 4、负责本部门内部管理工作。能适应省内出差。 职位要求: 1、有2年以上...
职位描述:职责说明:1、建立并完善品牌形象及中长期市场战略发展规划;2、负责全省年度市场推广计划的制定和实施;3、负责新老客户的维护与定期回访,跟进和监控重要客户销售;4、对各环节业务人员的工作绩效进行监督评定5、负责本部门内部管理工作。职位要求:1...
职位描述:职责说明:1、对公司加盟店进行产品知识、手法技能等相关知识培训;2、协助加盟店做好开业前的筹备、宣传及驻店扶持工作;3、对所管理的加盟店开展技术和销售培训,提升加盟店业绩;4、针对加盟店制定活动方案,维护所辖区域市场;5、市场同类产品信息收...
职位描述:职责说明:1、建立并完善品牌形象及中长期市场战略发展规划;2、负责全国年度市场推广计划的制定和实施;3、负责新老客户的维护与定期回访,跟进和监控重要客户销售;4、对各环节业务人员的工作绩效进行监督评定5、负责本部门内部管理工作。职位要求:1...
职位描述:职责说明:1、建立并完善品牌形象及中长期市场战略发展规划;2、负责市场年度推广计划的制定和实施;3、负责新老客户的维护与定期回访,跟进和监控重要客户销售;4、负责本部门内部管理工作。职位要求:1、有2年以上品牌操作实战经验。具备新品上市、市...
职位描述:职责说明:1、建立并完善品牌形象及中长期市场战略发展规划;2、负责市场年度推广计划的制定和实施;3、负责新老客户的维护与定期回访,跟进和监控重要客户销售;4、负责本部门内部管理工作。职位要求:1、有2年以上品牌操作实战经验。具备新品上市、市...
职位描述:职责说明:1、建立并完善品牌形象及中长期市场战略发展规划;2、负责市场年度推广计划的制定和实施;3、负责新老客户的维护与定期回访,跟进和监控重要客户销售;4、负责本部门内部管理工作。职位要求:1、有2年以上品牌操作实战经验。具备新品上市、市...