职位描述：岗位职责：1、拓展市场，开发新渠道；2、执行渠道商的培训、售前协助、售后客户服务和技术支持；任职资格：1、二年以上销售和市场经验；2、有强烈的事业心和责任感，良好的团队协作精神，良好的协调、沟通能力；3、较好的谈吐，形象好，气质佳；4、环境...
职位描述：职责说明：1、负责指定区域的市场开发、客户维护和销售管理等工作。2、负责产品宣传、推广和销售，完成销售的既定指标。3、协助销售主管制定销售策略、销售计划，以及量化销售目标。4、接待来访客户，以及综合协调日常销售事务。职位要求：1、熟悉美容日...
职位描述：岗位职责：1、提供无责任底薪，每月生活无压力；2、提供大量管理学习培训，帮助你快速成长；3、静博士公司是全国美业领军企业，知名（口碑）品牌更利于销售签单；4、快速晋升通道，一到两年就可以拥有自己的销售团队，让更多人为你创造财富；5、只要你够...
职位描述：任职资格：1、上班时间：9:00-17:30，***；2、对人力资源有浓厚的兴趣，具有上进心和责任感；3、开朗外向，善于沟通，具有较强的亲和力；4、性格坚韧，具有良好的抗压能力和应变能力；岗位职责：1、负责筛选简历以及邀约面试工作，确定面试...
职位描述：职责说明：协助行政经理完成公司行政事务性工作及部门内部日常事务工作。1、协助上级制定行政、总务及安全管理工作发展规划和计划；2、协助审核、修订行政管理规章制度，进行日常行政工作的组织与管理；3、协助高级管理人员进行财产、内务、安全管理，为其...
职位描述：职位名称：招聘专员是否出差：无需出差工作内容：1、做好职位发布，简历筛选、人员预约、面试安排、复试联系等相关招聘工作；2、招聘渠道的维护与扩展；3、跟踪评估各类人才的使用情况，更新和维护人才储备库。职位标签分红，年终奖，旅游，节假日福利，社保，带薪年假，提供交通费，公司产品福利，岗前培训，招聘专员，郑州
职位描述：1)根据公司实际情况和发展规划，招聘公司所需各类人员。贯彻、执行公司劳动人事诸方面的方针、政策、指令、决议,2)负责拟订公司机构设置或重组方案、定编定员方案的上报。3)协助制订公司用工制度、人事管理制度、劳动工资制度、人事档案管理制度、员工...
职位描述：岗位目的：开发店面、店面客情维护。任职资格：1. 年龄25岁-35岁之间2. 1-3年市场销售相关的工作经验3. 高中及以上学历4. 男女不限岗位职责：1. 负责指定区域的市场开发，店面客情维护；2. 负责眉眼唇纹饰项目的推广与店家达成共识...
职位描述：任职资格：1.年龄：20岁-27岁之间、男；2.经验：一年以上3.教育程度：专科及以上学历岗位职责：1.大专及以上学历，有3年以上大型会务经验；2.工作认真,有较强的服务意识及礼仪规范；3.有较强语言表达及沟通协调能力、思想品行端正；4.能...
职位描述：1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设；2、建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同；3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作；4、收集相关的劳动用工等人事政策...
职位描述：岗位目的：、为终端顾客操作私人订制眉眼唇纹绣服务任职资格：1. 年龄25岁-40岁；2. 3年以上眉眼唇纹绣项目操作经验；3. 从事过纹绣项目公司的工作；4. 获得过纹绣大赛前三名者优先；5. 高中及以上学历；6. 形象气质佳；7. 男女不...
职位描述：岗位目的：项目培训、目标客户分析、奖励方案制定、邀约终端顾客岗位及任职资格：1. 年龄：25岁-35岁之间；2. 经验：3-5年销售相关的工作经验，有督导或美容店长工作经验优先考虑；3. 教育程度：高中及以上学历；4. 形象气质佳；5. 男...
职位描述：岗位职责：能吃苦耐劳，有市场开拓精神，有较好的语言表达能力。愿意挑战高薪者，应届生亦可，有医学相关专业背景者优先。任职要求：1-具有医美行业相关经验优先。2-1年以上（保险、房产）销售或市场工作经验。3-具有良好的市场开拓能力4-具有良好的...
职位描述：职责说明：负责公司召开的各种招商会、终端会、培训会等会务的前、中、后期具体实施以及统筹操作，包括前期的场地安排、人员安排等，以及处理会务期间的各种突发事件。职位要求：1、男女不限，高中以上学历，年龄在20—40岁之间。2、有2年以上的美容化...
职位描述：岗位职责：1、确动公司年度招聘计划以及预算，与部门沟通招聘需求负责招聘工作；2、选择并且维护招聘渠道，并拓展新的招聘渠道，发布招聘广告、参加各种招聘会；3、组织、安排面试，并且进行人力资源初试；4、进行薪资谈判、安排候选人入职，以及安排体检...