职位描述：岗位职责：1、协助部门经理建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设；2、负责公司招聘工作，包括制订招聘计划、发布招聘信息、筛选资料、安排面试等；3、负责公司人员的入职、劳动合同、任免、考勤、差假、奖惩、离职等手续...
职位描述：1、负责人员的招聘，对求职者进行筛选，笔试、面试。2、建立企业的人事档案，记录新员工，转让，终止，在职业分类的变化，择优增加;跟踪休假，病假，个人时间。3、对员工的考勤进行记录，便于员工的工资结算。4、制定员工考核制度，并执行。5、负责各类...
职位描述：1、根据招聘计划，维护和拓展各个招聘渠道，确保招聘目标达成；2、负责招聘信息的发布，人才的沟通筛选、面试及后续跟进工作；3、办理员工入职、培训、转岗、调动、离职等手续；4、负责人资基础类工作：管理员工档案等；5、提供招聘各阶段数据协助做数据...
职位描述：岗位职责：1，负责招聘工作，应聘人员的预约，接待及面试2，员工入职手续办理，员工劳动合同的签订，续签与管理3，公司内部员工档案的建立与管理4，负责与其他部门的协调工作，做好信息的上传下达5，负责公司各部门的行政后勤类相关工作6，负责考勤及工...
职位描述：1、全面负责公司内部的人才招聘工作；2、根据现有编制及业务发展需求，协助上级确定招聘目标，汇总岗位需求数目和人员需求数目，制定并执行招聘计划；3、调查公司所需人才的外部人力资源存量与分布状况，并进行有效分析，对招聘渠道实施规划、开发、维护、...
职位描述：工作要求：现因公司扩大发展1、18-35岁，熟悉电脑操作，了解基础的办公室软件2、形象好，气质佳，为人诚实，工作认真仔细。3、积极健康，开朗阳光，笑容甜美，待人友好4、有1年以上的人事工作经验5、熟悉招聘流程工作内容：1、人员招聘，员工关系...
职位描述：岗位职责：1、整理、分类、存档工作包括各种会议记录、周（月）工作总结等文件的收集、整理和上报；员工档案的整理、分类、存档工作2、招聘维护招聘渠道，整理发布招聘信息，对来面试人员根据公司相应流程进行接待安排。同时做好新员工入职培训交接安排3、...
职位描述：岗位职责：1、根据公司现有编制及业务发展需求，协助上级确定招聘目标，汇总岗位需求和人员需求，执行招聘计划。2、利用公司有利资源，组织开拓和完善各种人力资源招聘渠道，发布招聘信息，筛选简历等工作；3、协助上级执行公司员工的岗前及跟进培训，关注...
职位描述：职责描述：1、负责包装平面设计，完成产品包装平面文件、包装工艺文件、包装效果图以及负责产品打样及跟进；2、负责公司品牌形象宣传等相关的视觉创意设计；3、负责产品、活动、终端等相关推广平面设计；4、负责线上平台产品主图、详情页设计。任职要求：...
职位描述：1. 信任民族瑰宝的生命力，愿以身传道2. 具有强烈的民族自豪感和团队归属感3. 强于文字表达，善于总结、分析4. 愿追随“感召的艺术”并视其为终身事业5. 具有良好的心态管理和坚持习惯的能力
职位描述：1.具备招商部工作整体规划能力；2.具备独立业务谈判、交涉、调研、预测和分析能力；3.领导、组织、协调招商工作；4.负责招商部门员工培训，日常管理，组织规划等；5.负责制定，分析招商指标，并监督完成；6.适时策划，组织，实施各类推广活动；7...
职位描述：岗位职责：1、负责企业生产计划、物料计划的编制与汇总及跟进；2、负责生产任务的编制与下达；3、负责产品生产计划、下料计划和工作协调，确保生产顺利进行；4、负责生产所需物料的跟催工作，确保生产顺利进行；5、负责周、月生产数据的统计，分析工作，...
职位描述：【文案要求】一、岗位职责：1.撰写日常海报宣传文案、品牌宣传文案、朋友圈的推广文案；2.编写公众号的推文以及网站更新，维护公众号和网站的正常运营；3.收集市场反馈，剪辑产品推广小视频，维持品牌抖音号、朋友圈的宣传；4.协助部门负责人制定品牌...
职位描述：岗位职责：1、完成线下加盟店的拓店任务；2、完成线上引流客户合作转化；3、完成线下会务成交；4、收集所辖区域市场信息；任职要求：1、一年以上美容院市场拓展经验；2、有一定美容院客户资源；3、吃苦耐劳，沟通谈判能力强；4、对家庭事业生活理想有...
职位描述：1.负责化妆品品牌社群（微信群、朋友圈）的搭建和维护，依托公司产品和活动，扩大社群影响范围，提升社群影响人数;2.负责社群裂变的活动策划，日常社群互动维护和氛围的营造，打造有粘性的高质量社群粉丝;3.与社群运营（内容、销售）团队一起，通过有...