职位描述:岗位职责:1、协助部门经理建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设;2、负责公司招聘工作,包括制订招聘计划、发布招聘信息、筛选资料、安排面试等;3、负责公司人员的入职、劳动合同、任免、考勤、差假、奖惩、离职等手续...
职位描述:1、负责人员的招聘,对求职者进行筛选,笔试、面试。2、建立企业的人事档案,记录新员工,转让,终止,在职业分类的变化,择优增加;跟踪休假,病假,个人时间。3、对员工的考勤进行记录,便于员工的工资结算。4、制定员工考核制度,并执行。5、负责各类...
职位描述:1、根据招聘计划,维护和拓展各个招聘渠道,确保招聘目标达成;2、负责招聘信息的发布,人才的沟通筛选、面试及后续跟进工作;3、办理员工入职、培训、转岗、调动、离职等手续;4、负责人资基础类工作:管理员工档案等;5、提供招聘各阶段数据协助做数据...
职位描述:岗位职责:1,负责招聘工作,应聘人员的预约,接待及面试2,员工入职手续办理,员工劳动合同的签订,续签与管理3,公司内部员工档案的建立与管理4,负责与其他部门的协调工作,做好信息的上传下达5,负责公司各部门的行政后勤类相关工作6,负责考勤及工...
职位描述:1、全面负责公司内部的人才招聘工作;2、根据现有编制及业务发展需求,协助上级确定招聘目标,汇总岗位需求数目和人员需求数目,制定并执行招聘计划;3、调查公司所需人才的外部人力资源存量与分布状况,并进行有效分析,对招聘渠道实施规划、开发、维护、...
职位描述:工作要求:现因公司扩大发展1、18-35岁,熟悉电脑操作,了解基础的办公室软件2、形象好,气质佳,为人诚实,工作认真仔细。3、积极健康,开朗阳光,笑容甜美,待人友好4、有1年以上的人事工作经验5、熟悉招聘流程工作内容:1、人员招聘,员工关系...
职位描述:岗位职责:1、整理、分类、存档工作包括各种会议记录、周(月)工作总结等文件的收集、整理和上报;员工档案的整理、分类、存档工作2、招聘维护招聘渠道,整理发布招聘信息,对来面试人员根据公司相应流程进行接待安排。同时做好新员工入职培训交接安排3、...
职位描述:岗位职责:1、根据公司现有编制及业务发展需求,协助上级确定招聘目标,汇总岗位需求和人员需求,执行招聘计划。2、利用公司有利资源,组织开拓和完善各种人力资源招聘渠道,发布招聘信息,筛选简历等工作;3、协助上级执行公司员工的岗前及跟进培训,关注...
职位描述:职责描述:1、负责包装平面设计,完成产品包装平面文件、包装工艺文件、包装效果图以及负责产品打样及跟进;2、负责公司品牌形象宣传等相关的视觉创意设计;3、负责产品、活动、终端等相关推广平面设计;4、负责线上平台产品主图、详情页设计。任职要求:...
职位描述:1. 信任民族瑰宝的生命力,愿以身传道2. 具有强烈的民族自豪感和团队归属感3. 强于文字表达,善于总结、分析4. 愿追随“感召的艺术”并视其为终身事业5. 具有良好的心态管理和坚持习惯的能力
职位描述:1.具备招商部工作整体规划能力;2.具备独立业务谈判、交涉、调研、预测和分析能力;3.领导、组织、协调招商工作;4.负责招商部门员工培训,日常管理,组织规划等;5.负责制定,分析招商指标,并监督完成;6.适时策划,组织,实施各类推广活动;7...
职位描述:岗位职责:1、负责企业生产计划、物料计划的编制与汇总及跟进;2、负责生产任务的编制与下达;3、负责产品生产计划、下料计划和工作协调,确保生产顺利进行;4、负责生产所需物料的跟催工作,确保生产顺利进行;5、负责周、月生产数据的统计,分析工作,...
职位描述:【文案要求】一、岗位职责:1.撰写日常海报宣传文案、品牌宣传文案、朋友圈的推广文案;2.编写公众号的推文以及网站更新,维护公众号和网站的正常运营;3.收集市场反馈,剪辑产品推广小视频,维持品牌抖音号、朋友圈的宣传;4.协助部门负责人制定品牌...
职位描述:岗位职责:1、完成线下加盟店的拓店任务;2、完成线上引流客户合作转化;3、完成线下会务成交;4、收集所辖区域市场信息;任职要求:1、一年以上美容院市场拓展经验;2、有一定美容院客户资源;3、吃苦耐劳,沟通谈判能力强;4、对家庭事业生活理想有...
职位描述:1.负责化妆品品牌社群(微信群、朋友圈)的搭建和维护,依托公司产品和活动,扩大社群影响范围,提升社群影响人数;2.负责社群裂变的活动策划,日常社群互动维护和氛围的营造,打造有粘性的高质量社群粉丝;3.与社群运营(内容、销售)团队一起,通过有...