职位描述:1、负责招聘、录用、入职、离职等人事工作;2、建立并及时更新员工档案,办理和更新劳动合同;3、办理相应的社会保险等;职位要求:1、25-27岁,女性优先,大专以上人力资源管理相关专业;2、2年以上人事工作经验
职位描述:职责说明:1、负责招聘、录用、入职、离职管理等人事工作管理工作;2、建立并及时更新员工档案,办理和更新劳动合同;3、办理相应的社会保险等;职位要求:1、25-30岁,女性优先,大专以上人力资源管理相关专业
职位描述:公平公正的晋升机会!稳定的职业前景!经常组织团体活动!每月回到广州休息!每年有机会出国游!我们可以承诺,在这里您越努力越幸运!您若想让自己的人生每天充满精彩,欢迎您随时来找我们,帮助实现您的梦想!
职位描述:【幸福感爆棚的福利】(一)社保福利:按国家规定缴纳社会保险;(二)全勤奖励:正常出勤即可享受全勤奖;(三)春节假期:超长春节假期,不低于20天。
职位描述:【幸福感爆棚的福利】(一)社保福利:按国家规定缴纳社会保险;(二)全勤奖励:正常出勤即可享受全勤奖;(三)春节假期:超长春节假期,不低于20天。
职位描述:熟悉面部产品的培训和销售;3、普通话标准,逻辑思维能力强,具有良好的沟通能力和现场应变能力;4、吃苦耐劳,具备良好的职业道德和团队意识,能熟练运用办公软件;【幸福感爆棚的福利】(一)社保福利:按国家规定缴纳社会保险
职位描述:、对数字敏感,熟悉会计操作、会计核算流程,财务报表及基本分析;4、懂财务全盘账务处理,对采购体系、资产管理、仓库盘点作用、成本核算等操作熟悉;5、具有良好的协作、沟通能力和职业操守,熟悉地区现行税制及社会保险相关法律法规
职位描述:负责招聘计划的制定及执行,招聘渠道的管理与维护;2.负责招聘信息发布,筛选简历,面试邀约,人员初试、复试安排;3.负责考勤管理,员工入职、转正、调动、离职等手续办理;4.负责员工信息库及各类人事资料管理、档案管理、社会保险办理
职位描述:会计等相关专业大专及以上学历,2年以上会计经验,持有会计从业资格证者优先;2、持有懂财务全盘账务处理,对采购体系、资产管理、仓库盘点作用、成本核算等操作熟悉;3、具有良好的协作、沟通能力和职业操守,熟悉地区现行税制及社会保险相关法律法规
职位描述:职责说明:1、建立健全公司招聘、保险工资、福利、绩效考核等人力资源制度建设;2、负责员工招聘的具体事项,确保所招聘的人员符合公司的要求;3、负责员工工资核算,办理相应的社会保险等;4、建立、维护人事档案
职位描述:、负责审核并按职责报批员工定级、升职、加薪、奖励及纪律处分及内部调配、调入、调出、辞退等手续;12、做好员工考勤统计工作,负责加班的审核和报批工作13、负责公司员工福利、社会保险、劳动年检的办理;14、
职位描述:职责说明:1、建立健全公司招聘、保险工资、福利、绩效考核等人力资源制度建设;2、负责员工招聘的具体事项,确保所招聘的人员符合公司的要求;3、负责员工工资核算,办理相应的社会保险等;4、建立、维护人事档案