职位描述：岗位描述：1、不间断学习手法技能和养生知识、仪器功效等相关技能；2、分析顾客、满足顾客需求，为其设计合理的疗程护理方案；3、主动式客户营销，负责客户的预约接待、电话回访、转介绍；4、协助店长管理美容院的沟通协调拓展及维护客户，做好客户服务及管理工作；2、根据客户情况进行顾客画像分析，了解客户需求并定制服务方案；3、带领、指导美养师完成服务，切实解决客户需求，保证客户服务满意度，在服务过程中挖掘客户潜在需求；4、协助店长做好店铺运营
职位描述：职位要求：1、有美容美体行业经验，沟通能力、亲和力强。2、皮肤好、性格活泼开朗、工作踏实。3、形象气质佳，具备良好素质素养。4、具备专业的美容知识。5、有良好的服务意识和团队合作精神，能承受工作压力。
职位描述：我们在相城区有5家专业美容连锁，每家店都有附近的宿舍安排，食宿全包！工作时间:10:00-20:00，上六休一岗位职责：1)店长责任制，店长全权负责门店的日常营运及管理；2)负责门店人员管理，包括排班、考勤、办公行为规范、纪律、制度遵守的管理等；3)协调处理门店内各类服务人员调度安排提供舒适的员工宿舍2.提供学习旅游的机会3.带薪年假，婚假4.优秀员工年终奖5.提供发展空间，良好的培训体系，公平的晋升制度6.丰富的员工生活，团建聚餐、出游、活动表演等等任职资格1.20-45岁，形象气质佳2.热爱美容行业
职位描述：1.心态端正，阳光正能量，对自己高要求，高标准，敢于挑战，有目标，有创业梦。2.技术扎实3.理论精通4.服务意识强5.热爱销售有自我开店经验者优先有管理经验者优先
职位描述：我们在相城区有5家专业美容连锁，每家店都有附近的宿舍安排，食宿全包！工作时间:10:00-20:00，上六休一岗位职责：1)店长责任制，店长全权负责门店的日常营运及管理；2)负责门店人员管理，包括排班、考勤、办公行为规范、纪律、制度遵守的管理等；3)协调处理门店内各类服务人员调度安排提供舒适的员工宿舍2.提供学习旅游的机会3.带薪年假，婚假4.优秀员工年终奖5.提供发展空间，良好的培训体系，公平的晋升制度6.丰富的员工生活，团建聚餐、出游、活动表演等等任职资格1.20-45岁，形象气质佳2.热爱美容行业
职位描述：2、有个人魅力，能对消费者产生影响，向消费者灌输自己的美容美体理念;同时对潮流要有所把握3、学习能力强，要对自己品牌的各系列产品及项目有全面的认识，能向消费者详细地推介。4、有美容院、产后恢复门店工作经验2年以上，销售经验丰富，热情大方。作息时间：翠林华庭店：9.30-6.3010.30-7.30两班倒，单休；锦欣店9.30-6.30单休，可调休薪资面谈。
职位描述：职责说明：1、美容师主要负责服务顾客2、顾问主要负责客户的接待销售与成交，完成每月业绩目标。3、店长主要负责美容院的日常经营与管理，完成全店的业绩目标。
职位描述：职位概述：1、业绩目标:全店业绩目标作为*指标；公司运营目标作为第二指标；2、管理目标：店务管理、会务管理、人员管理、客勤管理等；3、协助事项：协助顾问销售、积极配合公司相关部门运营；4、其它关联性事物；任职资格：1、有美容连锁行业店长及以上管理层相关从业经验的要优先考虑；2、较强的管理能力，业务能力，培训能力及良好的沟通协调能力；3、良好的职业道德，熟悉门店日常管理流程及有培训经验；4、认同公司的企业文化及经营管理制度
职位描述：工作职责：1、负责整店销售目标的完成及营运店务管理；2、现场协助顾问接待新客，拓展及维护VIP顾客，做好客情维护和顾客档案管理；3、定期了解客源拓展情况和市场竞争动态，并分析形势，制定对策；4、制定工作计划职位要求：1、年龄25岁以上，五年以上美容行业经验，三年以上店长职位工作经验；2、优秀的店务管理能力、独当一面的能力与销售能力；3、语言表达能力好，头脑灵活，处事果断聪颖；4、具有亲和力和团队精神，有上进心
职位描述：对门店各项经营管理工作及对外事务负责，包括经营业绩、数据申报、费用支出等;管理门店日常事务，提升门店内部行政、库房的管理，控制运营管理成本;领导交办的其他事务;任职资格:1、5-8年门店管理经验或同行就业经验，3年以上大型美容连锁、医美连锁店长管理经验，年龄30-45岁;2、拥有良好的职业敏感度、具备前瞻性，拥有运营门店的能力;3、赋有现代管理能力、有良好的沟通能力和书面表达能力;4、关心员工，以身作则，使本店有高度凝聚力;5、具有一定的职业技能，熟悉美容业的经营与运作模式;6、做好店内顾问和美疗师的帮带工作，为公司持续发展打造坚固的管理骨干平台;7、较强的执行力和组织推动能力、抗压能力强;
职位描述：2、协助美容师和美容顾问达成目标以及提升店员的技术和销售能力。3、分析顾客的意见，与其他员工共同制定改善服务的方法，以身作则，执行服务承诺。4、定期了解客源拓展情况和市场动态，制定对策。5、店内日常管理与调度，保证美容院各环节的正常营运。6、会员资料管理与新老顾客回访。7、定期培训员工，以提高服务素质。任职要求：1、形象气质佳，有相关工作经验两年以上，具有管理魄力及亲和力，抗压性强。
职位描述：职责说明：1、解释本美容院的服务意识，培育店员的敬业精神，合理使用人才。2、制定工作计划，分工明确，协助店员达成目标以及提升店员的技术和销售能力。6、督导日常工作，保证美容院各环节的正常营运。7、选择优质的产品为顾客服务，确保产品效果良好，质量稳定，物有所值。8、定期培训员工，以提高服务素质。职位要求：1、女性，年龄25岁-38岁，五官端正，形象大方，气质良好，具有管理魄力及亲和力；2、具备美容师高级劳动资格认证或相当于高级美容师资格；3、认真负责、诚心敬业、踏实肯干；4、具有一定的职业技能，熟悉美容业的经营与运作模式；5、具有良好的业务能力、营销能力、指导能力及协调能力；6、有美容院管理经验者优先。
职位描述：职责说明：1、解释本美容院的服务意识，培育店员的敬业精神，合理使用人才。2、制定工作计划，分工明确，协助店员达成目标以及提升店员的技术和销售能力。6、督导日常工作，保证美容院各环节的正常营运。7、选择优质的产品为顾客服务，确保产品效果良好，质量稳定，物有所值。8、定期培训员工，以提高服务素质。职位要求：1、女性，年龄25岁-38岁，五官端正，形象大方，气质良好，具有管理魄力及亲和力；2、具备美容师高级劳动资格认证或相当于高级美容师资格；3、认真负责、诚心敬业、踏实肯干；4、具有一定的职业技能，熟悉美容业的经营与运作模式；5、具有良好的业务能力、营销能力、指导能力及协调能力；6、有美容院管理经验者优先。
职位描述：岗位要求：（熟悉生美手法及相关仪器操作）1、五官端正,热爱美业，年龄25–38岁之间;2、3年以上美容业工作经验，具有较丰富的店务管理经验;3、精通团队管理、客户管理、商品管理、陈列管理，熟悉店务的各项流程的制定