职位描述:岗位要求:1、根据公司战略规划,完成公司年度销售目标;2、拥有较强的医疗行业渠道开拓、客户维护等运营经验,有客户网络资源;3、销售队伍的建设和培养,进行销售的绩效管理;4、全面负责所辖区域的日常管理工作,协助公司不断调整销售政策,管理制度和...
职位描述:公司员工福利待遇:1.每月星期日休息,享受国家法定节假日休息2.享受社会保险购买3.享受每月餐补、话补、交通补助4.定期享受员工聚餐,小伙伴生日聚会5.定期的集体旅游6.丰厚的提成、月奖金及年终奖金7.
职位描述:职责说明:1、建立健全公司招聘、保险工资、福利、绩效考核等人力资源制度建设;2、负责员工招聘的具体事项,确保所招聘的人员符合公司的要求;3、负责员工工资核算,办理相应的社会保险等;4、建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同。职位要求:1、大...
职位描述:1.制定行政管理制度2.行政性财产物资管理3.车辆调度管理4.内外关系协调(1)协调总经理和企业各部门之间的工作,协助相关部门开展相关重大活动(2)妥善安排外来人员的来访与接待工作5.后勤保障工作6.部门内部管理(1)负责本部门员工的配备、...
职位描述:岗位职责:1、所负责区域卫生打扫与维护及公司日常办公用品采购;2、负责新员工入/离职手续办理;3、负责协助审核并按职责报批员工定级、晋升、加薪、奖励、纪律处分及内部调动等相关工作;4、负责收齐员人事档案、劳动合同等相关资料并办理档案转交手续...
职位描述:4,、年龄在21—32岁之间,适应出差;晋升通道:美导老师---团队经理---大区域经理薪资福利:底薪+高提成+包住宿+房补+话补+饭补+加班补助等。
职位描述:4,、年龄在21—32岁之间,适应出差;晋升通道:美导老师---团队经理---大区域经理薪资福利:底薪+高提成+包住宿+房补+话补+饭补+加班补助等。
职位描述:4,、年龄在21—32岁之间,适应出差;晋升通道:美导老师---团队经理---大区域经理薪资福利:底薪+高提成+包住宿+房补+话补+饭补+加班补助等。
职位描述:4,、年龄在21—32岁之间,适应出差;晋升通道:美导老师---团队经理---大区域经理薪资福利:底薪+高提成+包住宿+房补+话补+饭补+加班补助等。
职位描述:4,、年龄在21—32岁之间,适应出差;晋升通道:美导老师---团队经理---大区域经理薪资福利:底薪+高提成+包住宿+房补+话补+饭补+加班补助等。
职位描述:4,、年龄在22—35岁之间,适应出差;晋升通道:美导老师---团队经理---大区域经理薪资福利:底薪+高提成+包住宿+房补+话补+饭补+加班补助等。
职位描述:4,、年龄在22—35岁之间,适应出差;晋升通道:美导老师---团队经理---大区域经理薪资福利:底薪+高提成+包住宿+房补+话补+饭补+加班补助等。
职位描述:4,、年龄在21—32岁之间,适应出差;晋升通道:美导老师---团队经理---大区域经理薪资福利:底薪+高提成+包住宿+房补+话补+饭补+加班补助等。
职位描述:4,、年龄在21—32岁之间,适应出差;晋升通道:美导老师---团队经理---大区域经理薪资福利:底薪+高提成+包住宿+房补+话补+饭补+加班补助等。
职位描述:4,、年龄在21—32岁之间,适应出差;晋升通道:美导老师---团队经理---大区域经理薪资福利:底薪+高提成+包住宿+房补+话补+饭补+加班补助等。