职位描述：工作内容：1.负责公司招聘工作。2.负责执行薪酬表、劳动关系、社保申报变动等事宜。3.执行公司绩效考核制度，反馈绩效考核结果，面谈分析。4.组织培训，打造学习型企业。5.定期开展员工活动，丰富企业文化。?任职要求：1.三年以上互联网行业人事...
职位描述：职责说明：1、协助制定公司人力资源整体战略规划；2、起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程；3、监督控制各部门绩效评价过程并不断完善绩效管理体系，提出激励计划和具体实施办法，完善激励机制提出建议；4、制定招聘计划，开展招聘工作；5、...
职位描述：职责说明：1、制定公司培训工作规范、流程和培训方案。2、开发培训课程，编制培训课件和建立企业培训资料库。3、负责集团专业技术完善、提升。4、负责对培训老师管理及考核。5、跟进培训工作效果对培训工作进行改进。职位要求：1、要求精通美容手法，专...
职位描述：职责说明：1、制定公司培训工作规范、流程和培训方案。2、开发培训课程，编制培训课件和建立企业培训资料库。3、负责集团专业技术完善、提升。4、负责对培训老师管理及考核。5、跟进培训工作效果对培训工作进行改进。职位要求：1、要求精通美容手法，专...
职位描述：具有3年以上工作经验,具有一定的创新意识,熟悉生产流程，熟悉行业本质，主要是中药精油方面
职位描述：岗位职责：负责品牌的教育培训工作、代理商的培训、招商会的策划、主讲。代理商培训方案的制定，新项目课件的制作。招商会、培训会、终端会专业讲课。独立运作品牌能力擅于培养及带领团队。岗位要求：具有良好的亲和力和主持能力、口才好、培训能力销售能力强...
职位描述：职责说明：1、负责产品的技术。2、负责公司员工的培训及技术指导，辅助门店做好销售工作。3、技术培训部门工作计划的制定和实施。4、参与企业的各类招商会议和终端会议。5、市场同类产品信息收集及反馈。职位要求：1、要求具备丰富技术培训以及教材编写...
职位描述：1、负责大型会议的整体策划；2、会议整体环节的设置及安排；3、监督各环节的执行情况；4、处理会场中突发的各种状况；5、会议结束后的所有善尾工作；6、与所有相关合作单关系的建立和维护。任职资格：1、25岁以上，3年以上会务运营经验，有会务营销...
职位描述：职责说明：1、制定公司的销售战略，全面负责公司产品的业务拓展；2、负责各销售团队的组建与管理，完成公司的销售目标；3、针对销售目标进行分解和实施，制订可执行的产品策略，根据不同目标市场，建议适合的分销体系，指导相应部门实施市场推广计划；4、...
职位描述：职责说明：1、建立并完善品牌形象及中长期市场战略发展规划；2、负责市场年度推广计划的制定和实施；3、负责新老客户的维护与定期回访，跟进和监控重要客户销售；4、负责本部门内部管理工作。职位要求：1、有2年以上品牌操作实战经验。具备新品上市、市...
职位描述：职责说明：1、建立并完善品牌形象及中长期市场战略发展规划；2、负责市场年度推广计划的制定和实施；3、负责新老客户的维护与定期回访，跟进和监控重要客户销售；4、负责本部门内部管理工作。职位要求：1、有2年以上品牌操作实战经验。具备新品上市、市...
职位描述：职责说明：1、建立并完善品牌形象及中长期市场战略发展规划；2、负责市场年度推广计划的制定和实施；3、负责新老客户的维护与定期回访，跟进和监控重要客户销售；4、负责本部门内部管理工作。职位要求：1、有2年以上品牌操作实战经验。具备新品上市、市...
职位描述：做经理导师总监的都有股份分配，工资待遇全公司统一的待遇，如果对永琪公司不了解的最好还是先搞清楚在谈，最好在永琪公司做过，
职位描述：一、工作职责：1、负责公司市场部工作人员、交通和住宿对接工作；2、负责公司市场部工作人员的行程安排、行程表的更新；3、协助总监负责公司项目的宣传、推广工作；4、协助总监处理其他日常事务；5、协助进行市场人员管理工作工作资格
职位描述：1、熟练使用各类办公软件，2、协助客户经理接待到访客人；3、负责收银、打单等工作；4、协助运营总监处理会馆内的日常事务；5、负责整理每日、每月数据报表并上报；6、有同岗位工作经验者优先。