职位描述：主要岗位职责：1、负责公司内部员工及客户员工集训授课及培训系统的建立2、负责客户员工心态培训、激发潜能培训3、开发不同级别的课程并制定培训教材4、负责所在区域内产品形象的推广，执行并落实公司每项营销政策5、产品新疗程的研发和套盒的研发6、负责公司新疗程项目的开发、项目手册的编写和培训工作的执行；7、解答客户提出的产品问题，提供技术支持；岗位要求：1、熟悉化妆品行业，有丰富的产品知识、销售技巧等知识；2
职位描述：岗位职责：1.对公司加盟店进行产品知识、手法技能等相关知识培训指导；2.执行并落实公司各项营销策略，协作并带领销售团队，落实与管理促销活动的组织与实施，为提高店家的知名度与销售业绩作前期准备；3.新店启动通过各种模式组织销售活动，为终端客户提供各类管理等方面的专业咨询，引导客户再次消费、成交，帮助店家提升销售业绩；岗位要求：1.能够接受全国范围内的出差；2.有1-3年美业专业卖手工作经验；3.具备较强的事业心，执行力
职位描述：4、具有良好的沟通协调能力和项目策划执行能力。5、性格开朗思维敏锐，能承受工作压力并适应出差。
职位描述：职责说明：负责根据客人的身体状态，为客人提供专业的健康养生建议，开发执行客人的保健计划，及时跟客户咨询及解答顾客亚健康调节问题，令客人身体健康达到最佳效果。
职位描述：岗位要求：1、形象气质佳，皮肤好，具备良好的商务礼仪素质；2、具有良好的职业素养，工作严谨，执行力强；3、有较强的沟通协调能力；4、知识结构全面，具备优秀的人际交往能力与社会活动能力；5、工作作风严谨，
职位描述：职责说明：负责根据客人的身体及皮肤状态，为客人提供专业的保健养生建议，开发执行客人的养生保健计划，跟时客户咨询及解答顾客亚健康调节问题，令客人养生保健的效果达到最佳。
职位描述：岗位职责1、督导员工工作的执行和落实，充分调动团队协作力，创最佳业绩；2、定期了解业务拓展情况和市场竞争动态，并分析形势，拿出对策：3、合理安排日常作息时间和班次，严格考勤制度4、督导员工岗位职责和落实情况
职位描述：职责说明：1、根据公司的品牌战略规划进行品牌体系落地执行；2、制定企业品牌整体市场规划及推广设计；3、市场信息、相关数据的整理、分析；4、市场、品牌方案的编撰和规范，体现品牌的专业性；5、完善和提升品牌文化的形象
职位描述：任职要求：1、3年以上化妆品企业生产管理工作经验，熟悉化妆品工艺流程；2、熟悉生产管理体系建设，通晓化妆品生产管理，熟悉化妆品行业GMP要求；3、具有较强的执行力、协调和领导能力及开拓创新精神，能给企业生产带来实质性的改善
职位描述：：1）年龄22-45岁，大科及以上学历；2）2年以上人力资源管理工作经验；3）熟悉和掌握国家劳动、人事相关政策法规，有人才经营意识，具备较强的招聘、考核、培训等专业能力；4）性格外向、沟通协调能力强、执行力强
职位描述：对优质顾客提供个性化感动式服务，更好的提升顾客满意度；4、负责人才的选拔、为企业培养及储备优秀的人才；5、应聘者请携带近期一寸彩照；任职资格：1、女性、23-43岁，品德好、形象气质佳；2、表达能力强、执行力强
职位描述：1、职位名称：美容导师（指导老师），2、工作职责A负责客户的产品、手法技术、销售技能的培训与提升；B负责客户的跟进与维护；C负责客户的促销活动策划提案、执行等售后服务工作；D客户回馈意见收集及方案落实工作
职位描述：是否出差：无需出差1、职位名称：美容导师（指导老师），2、工作职责A负责客户的产品、手法技术、销售技能的培训与提升；B负责客户的跟进与维护；C负责客户的促销活动策划提案、执行等售后服务工作；D客户回馈意见收集及方案落实工作
职位描述：职位要求：1.有2年以上的美容化妆品行业会务工作经验，对会务营销流程熟悉；2.具有大型会议的组织策划能力，能独立完成推广会、终端会的策划与执行、主持；3具备独立与客户沟通、客户服务和公关业务经验。
职位描述：文案编辑能力及审美能力；2.负责企业活动策划（前期中期后期）、产品宣传文案撰写，包括其中相关的推广活动、方案、宣传、营销策划等丰富的经验；3.思维敏捷、善于沟通，能够充分理解活动需求，具有良好的职业素养；4.具有执行年以上文案策划，活动策划，文案发布、营销策划等经验，较强的文字功底，能hold住多种文风；2.逻辑清晰，有一定的总结能力和分析能力，能快速熟悉了解公司企业文化产品内容，挖掘产品亮点；3.沟通能力好，拥有高执行力