职位描述：【岗位职责】1.协助产品经理制定年度新品开发计划。2.了解、分析行业市场行情及产品销售走势，提出新品立项建议，形成新品立项书上报。3.负责产品开发前端的市场分析，开发定位，产品概念和文案；4.跟进新品开发进度，含包装设计跟进、配方测试及调研...
职位描述：1、有化妆品、护肤品文案工作经验优先考虑；2、善于写有情怀的故事，对产品的核心卖点进行挖掘；3、具有良好的文笔功底，有较敏锐的市场和时尚洞察力，有激情，有创意；4、负责公司的软文的撰稿和编写。5、具有良好的沟通表达能力和团队协作精神。
职位描述：岗位职责：1、负责员工考勤的核算工作；2、建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同；3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施；4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规；5、执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任...
职位描述：岗位职责：1、负责公司OEMODM业务的市场拓展，开发和维护公司新老客户，确保销售目标、任务和计划的完成；2、做好客情关系管理，建立长期和稳定的合作关系；3、做好客户加工产品的打样、确样、定价等工作；4、在规定权限内，做好加工合同的谈判、签...
职位描述：1）性、40岁以下，高中及以上学历，营销管理类相关专业；2）5年以上大型品牌运营经验或连锁管理经验，3年以上同岗位管理经验；3）丰富的医美产康行业相关知识；4）熟悉企业运营管理相关知识；5）熟悉零售和市场管理知识；6）熟悉相关财务和法律法规...
职位描述：工作职责：1.执行市场的销售计划，带领团队完成销售目标；2.对所管理的门店开展知识、手法技能等相关知识的培训工作；3.针对所管理的店家制定活动方案，维护所辖区域市场；4.与所管辖的店家进行有效沟通，宣讲产品政策，培训产品知识及手法，督促产品...
职位描述：职位描述：1、能独立完成产品知识讲解工作；2、完成上级下达的销售任务，提升店铺的业绩，确保业绩顺利完成；3、分析顾客、满足顾客需求，为顾客设计合理的疗程护理方案，打造客户满意度。职位要求：1、为顾客提供专业的美容美体、养生服务，提供专业护理...
职位描述：人力六大板块均可接触，能力优秀可直接应聘人事经理，具体面试细谈；6）培训机制：公司是上市集团公司，人力行政部17人编制，每月有专业培训学习机会；7）福利丰厚：享受六险（养老险、医疗险、失业险、工伤险、生育险、意外险），包食宿
职位描述：5、福利丰厚：享受六险（养老险、医疗险、失业险、工伤险、生育险、意外险），包食宿，享受季度产品福利，弹性工作，各类假期；6、晋升机制：晋升不拼爹不拼关系，只拼实际能力和表现，每季度晋升培训考核；7、其他福利
职位描述：5、福利丰厚：享受六险（养老险、医疗险、失业险、工伤险、生育险、意外险），包食宿，享受季度产品福利，弹性工作，各类假期；6、晋升机制：晋升不拼爹不拼关系，只拼实际能力和表现，每季度晋升培训考核；7、其他福利
职位描述：5、福利丰厚：享受六险（养老险、医疗险、失业险、工伤险、生育险、意外险），包食宿，享受季度产品福利，弹性工作，各类假期；6、晋升机制：晋升不拼爹不拼关系，只拼实际能力和表现，每季度晋升培训考核；7、其他福利
职位描述：5、福利丰厚：享受六险（养老险、医疗险、失业险、工伤险、生育险、意外险），包食宿，享受季度产品福利，弹性工作，各类假期；6、晋升机制：晋升不拼爹不拼关系，只拼实际能力和表现，每季度晋升培训考核；7、其他福利
职位描述：职位描述美容顾问职位要求女性，20至36周岁，五官端正身体建康，无不良记录，努力好学有上进心，计划在本行业长期发展．薪资是底薪加个人销售提成、实操提成、卡扣提成及公司各项福利。职位标签1、为来店客户提供专业的美容/纤体咨询服务；2、达成销售...
职位描述：岗位职责:1.负责SPA部各项产品、产品知识、美容手法、销售技能的培训;2.制订完善公司培训计划及方案,为客户制订美容院运作方案及员工队伍的培养;3.提供美容咨询,协助美容主讲者推广美容活动等相关工作;4.协助销售终端做好开业前的筹备、宣传...