职位描述：职责说明：1、建立并完善佰花方品牌形象及中长期市场战略发展规划；2、负责佛山市场推广计划的制定和实施；3、负责新老客户的维护与定期回访，跟进和监控重要客户销售；4、对各环节业务人员的工作绩效进行监督评定职位要求：1、有2年以上品牌操作实战经...
职位描述：职责说明：1、建立并完善品牌形象及中长期市场战略发展规划；2、负责全国年度市场推广计划的制定和实施；3、负责新老客户的维护与定期回访，跟进和监控重要客户销售；4、对各环节业务人员的工作绩效进行监督评定5、负责本部门内部管理工作。职位要求：1...
职位描述：职责说明：1、建立并完善品牌形象及中长期市场战略发展规划；2、负责全国年度市场推广计划的制定和实施；3、负责新老客户的维护与定期回访，跟进和监控重要客户销售；4、对各环节业务人员的工作绩效进行监督评定5、负责本部门内部管理工作。职位要求：1...
职位描述：职责说明：1、建立并完善品牌形象及中长期市场战略发展规划；2、负责全国年度市场推广计划的制定和实施；3、负责新老客户的维护与定期回访，跟进和监控重要客户销售；4、对各环节业务人员的工作绩效进行监督评定5、负责本部门内部管理工作。职位要求：1...
职位描述：职位要求：1、有2年以上品牌操作实战经验。具备新品上市、市场推广、品牌形象建立及维护成功经验。2、良好的职业素质，具备成熟的市场意识。做事有主见，果断，原则性强。3、能组织召开各类招商会、终端会、培训会。4、团队协助性强，有领导能力和人格魅...
职位描述：1、负责完成加盟店中品牌产品的年度销售目标，合理安排月/周工作计划；2、对加盟店开展产品知识、手法技能等培训，提升加盟店中品牌产品的销售业绩；3、协助品牌经理建立加盟店关系管理系统（CRM系统）；4、协助加盟店做好开业前的筹备针对加盟店制定活动方案，并协助实施，以维护区域市场竞争力；6、保持职业素养，维护公司形象，以良好的品牌形象在加盟店呈现；7、对加盟店品牌产品的库存进行管理，防止过度铺货与断货等情况发生；8、收集市场上同类产品信息，向品牌经理反馈相关信息资料；9、将每日经营报表汇总、整理上报给品牌经理；10、完成上级领导交代的其他任务。
职位描述：职责说明：1、负责拓展、跟进、维护所辖区域内的市场销售网络，负责开发加盟商、区域代理，贯彻与执行公司销售政策。2、管理区域内的市场开发人员，带领团队完成任务。职位要求：1、熟悉专业线品牌的市场操作，拥有专业线美容行业同等职位3年以上的从业经...
职位描述：三年以上美容化妆品行业工作经验，熟悉江西专业化妆品市场，具有超强销售能力和培训能力，有成功运作品牌经验优先考虑（年薪15万-30万以上）想创业的应聘者，能力特别优秀及拥有市场资源者可考虑合作形式
职位描述：1、发展和培养品牌经理团队，提升品牌经理售后服务能力和团队合作意识；2、统筹协调并监督售后服务工作，确保所有客户项目落地，活动执行，业绩达成；3、协调团队配合各类型招商会的执行和讲课，对招商会的成交目标负责；4、协助品牌经理维护良好的客户关系和回款任务，确保部门回款总任务的达成；5、完成个人客户售后服务工作以及回款任务，并积极推动客户转介绍工作；6、配合和执行公司其他相关工作，负责跨部门、跨级别工作的协调与沟通
职位描述：1、发展和培养品牌经理团队，提升品牌经理售后服务能力和团队合作意识；2、统筹协调并监督售后服务工作，确保所有客户项目落地，活动执行，业绩达成；3、协调团队配合各类型招商会的执行和讲课，对招商会的成交目标负责；4、协助品牌经理维护良好的客户关系和回款任务，确保部门回款总任务的达成；5、完成个人客户售后服务工作以及回款任务，并积极推动客户转介绍工作；6、配合和执行公司其他相关工作，负责跨部门、跨级别工作的协调与沟通
职位描述：1、发展和培养品牌经理团队，提升品牌经理售后服务能力和团队合作意识；2、统筹协调并监督售后服务工作，确保所有客户项目落地，活动执行，业绩达成；3、协调团队配合各类型招商会的执行和讲课，对招商会的成交目标负责；4、协助品牌经理维护良好的客户关系和回款任务，确保部门回款总任务的达成；5、完成个人客户售后服务工作以及回款任务，并积极推动客户转介绍工作；6、配合和执行公司其他相关工作，负责跨部门、跨级别工作的协调与沟通
职位描述：任职要求：1.至少3年、6人以上带团队经验2.有仪器设备类销售经验，大健康领域仪器设备销售及销售管理经验优先；3.有2B化妆品公司的区域总经理或大区经理（非运营，做销售型）经历者优先；4.有做B端产品线下的销售及销售管理经验
职位描述：1、做过化妆品品牌经理或市场部经理3年以上，有责任心、有管理能力、有洽谈业务的能力、有激情，主观能动性强，有管理经验，能独挡一面、能够带领团队冲刺目标业绩。
职位描述：1、做过化妆品品牌经理或市场部经理3年以上，有责任心、有管理能力、有洽谈业务的能力、有激情，主观能动性强，有管理经验，能独挡一面、能够带领团队冲刺目标业绩。