职位描述：1．负责区域市场技术服务和产品推广及到店的培训工作，有较强的销售能力，熟悉美容院店务管理；2．中专以上学历，两年以上相关工作经验。3．形象好，气质佳，吃苦耐劳，热爱美容行业，能适应全国出差，可安排驻地。
职位描述：1．负责区域市场技术服务和产品推广及到店的培训工作，有较强的销售能力，熟悉美容院店务管理；2．中专以上学历，两年以上相关工作经验。3．形象好，气质佳，吃苦耐劳，热爱美容行业，能适应全国出差，可安排驻地。
职位描述：岗位职责1.根据公司发展战略和经营战略需要，全面拟订公司人力资源规划，合理划分各部门职能，科学设计组织架构并完成年度公司人才的招聘、提拔、培训，搞好人才梯队建设；2.协助工厂负责人实施公司行政管理、人力战略管理拟定重要规章制度、流程并报审批后颁布实施，加强跟进过程落实与结果完成情况；9.大力建设企业文化，弘扬积极向上的企业精神，开展形式多样的业余文化活动，提高企业凝聚力；10.策划组织如公司年终晚会、行业交流会、公司年度总结大会、年度旅游等活动；任职资格：1、人力资源、工商管理、心理学等相关专业专科以上学历；2、三年以上同等岗位管理工作经验3、熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪酬制度、保险福利待遇等相关政策；4、对人力资源管理与行政事务性的工作有娴熟的处理技巧
职位描述：2、负责本院护理工作年度计划和护理质量监测控制方案的制定、实施、检查和总结。负责护理人员的排班。3、负责各诊室开诊前的准备工作。经常深入各诊室检查护理质量，进行业务指导，解决护理技术的操作难题。
职位描述：职责说明：1、建立并完善品牌形象及中长期市场战略发展规划；2、负责全国年度市场推广计划的制定和实施；3、负责新老客户的维护与定期回访，跟进和监控重要客户销售；4、对各环节业务人员的工作绩效进行监督评定5
职位描述：工作职责：1、负责所辖区域市场调研与分析，制定市场开拓策略及具体方案；2、负责制定年度区域工作规划，并根据季度、月度市场情况进行工作分解及调整；3、负责总公司下达销售任务及回款任务的日常管理及年度任务达成
职位描述：工作内容：1、组织实施全院的医疗管理工作按时总结汇报；2、负责应对外部机构的检查及外来专家的安排；3、制定医院医疗质量方针和目标，督促检查各项医疗规章制度和常规的执行情况，提高医疗质量，严防医疗事故和医疗差错；4、做好医疗纠纷和突发性公共事...
职位描述：认可行业、认可企业文化；3、手法优秀，美容专业知识丰富，表达能力良好，沟通协调能力良好；4、教学有感染力，热爱培训，掌握办公软件，协助培训总监的培训工作；岗位职责：1、协助培训总监制定和完成月度、季度、年度培训计划工作
职位描述：认可行业、认可企业文化；3、手法优秀，美容专业知识丰富，表达能力良好，沟通协调能力良好；4、教学有感染力，热爱培训，掌握办公软件，协助培训总监的培训工作；岗位职责：1、协助培训总监制定和完成月度、季度、年度培训计划工作
职位描述：认可行业、认可企业文化；3、手法优秀，美容专业知识丰富，表达能力良好，沟通协调能力良好；4、教学有感染力，热爱培训，掌握办公软件，协助培训总监的培训工作；岗位职责：1、协助培训总监制定和完成月度、季度、年度培训计划工作
职位描述：2、根据集团人力发展规划及公司岗位编制，制定年度招聘计划及招聘费用预算，并对所有招聘需求及费用进行初审；3、建立完善招聘机制及与招聘相关的人才测评系统，形成结构化面试，选拔适合公司发展的各类人才；4、根据招聘计划及公司的用人要求
职位描述：1、建立并完善品牌形象及中长期市场战略发展规划；2、负责全省年度市场推广计划的制定和实施；3、负责新老客户的维护与定期回访，跟进和监控重要客户销售；4、对各环节业务人员的工作绩效进行监督评定5、负责本部门内部管理工作
职位描述：职责说明：1、建立并完善品牌形象及中长期市场战略发展规划；2、负责全国年度市场推广计划的制定和实施；3、负责新老客户的维护与定期回访，跟进和监控重要客户销售；4、对各环节业务人员的工作绩效进行监督评定5
职位描述：职责说明：1、建立并完善品牌形象及中长期市场战略发展规划；2、负责全国年度市场推广计划的制定和实施；3、负责新老客户的维护与定期回访，跟进和监控重要客户销售；4、对各环节业务人员的工作绩效进行监督评定5