职位描述：晋升之路：顾问店长正常薪资******到******左右优秀顾问店长薪资******到******左右四、福利制度：1.餐补300元，全勤奖100元，工龄满一年100元5年封顶。
职位描述：岗位职责：1、对门店业绩目标负责，分解并协助店内人员完成业绩指标；拓展及维护客户，做好客户管理及服务工作；2、负责门店员工、客户、店务管理工作，提升客户粘性；3、做好门店团队建设及管理，公司制度及政策宣导，督导员工日常工作行为，降低员工离职...
职位描述：店长1、对门店业绩目标负责，制定工作计划，分解并协助店内人员完成业绩指标；2、订立公正、合理、有效的奖罚制度，协调美容师之间的关系，维持良好的纪律；3、门店团队建设及管理，定期培训员工，以提高服务素质，为公司储备培训人才；4、拓展及维护客户，做好客户管理及服务工作；5、门店紧急情况及客户投诉处理；6、负责店务统筹及管理工作，保证门店正常运营岗位要求1、年龄28-40，有3年或以上美容行业工作经验，1年或以上店长工作经验
职位描述：负责公司加盟店的管理1.销售任务。2.业务工作。3.人员管理、团队建设。
职位描述：SPA会所店长2名，待遇水平：8000元—15000元1）.从事高端美容院管理工作三年以上，有亲和力，善于交际；2）.热爱美容事业，计划长期任职美容行业职业经理人；3）.具备团队组建、团队思想管理、人才培训与复制能力
职位描述：确保手术质量，术后负责顾客的换药、拆线工作；4、负责根据医院要求，认真做好病案等医疗文书纪录；督促、检查、审定助理医生的医疗文书；5、指导、本培训、监督下级医生助理工作，提升其综合素质与专业能力；6、对咨询师进行专业性的技术指导与培训工作
职位描述：确保手术质量，术后负责顾客的换药、拆线工作；4、负责根据医院要求，认真做好病案等医疗文书纪录；督促、检查、审定助理医生的医疗文书；5、指导、本培训、监督下级医生助理工作，提升其综合素质与专业能力；6、对咨询师进行专业性的技术指导与培训工作
职位描述：增加其经济效益，保证每月回款4、采纳收集相关资料，并及时向上级领导汇报情况三、其他工作1、协助代理商搞好促销活动，提高经济效益，保证公司回款2、其他部门工作配合四、任职要求：1、有美容销售工作经验，有美容院店长或督导从业经历
职位描述：增加其经济效益，保证每月回款4、采纳收集相关资料，并及时向上级领导汇报情况三、其他工作1、协助代理商搞好促销活动，提高经济效益，保证公司回款2、其他部门工作配合四、任职要求：1、有美容销售工作经验，有美容院店长或督导从业经历
职位描述：给予客人专业的皮肤咨询，帮助客人成就美丽。有责任心的皮肤专家。
职位描述：岗位职责：1.按要求接待顾客、确保服务的满意度，达成工作目标；2.以专业的知识、良好的沟通技巧解答顾客相关问题，为其制定个性化的美容方案；3.负责详细填写咨询信息，相关信息录入客户管理系统；4.负责协助顾客做好术前检查、缴费等相关工作；5....