职位描述:晋升之路:顾问店长正常薪资******到******左右优秀顾问店长薪资******到******左右四、福利制度:1.餐补300元,全勤奖100元,工龄满一年100元5年封顶。
职位描述:岗位职责:1、对门店业绩目标负责,分解并协助店内人员完成业绩指标;拓展及维护客户,做好客户管理及服务工作;2、负责门店员工、客户、店务管理工作,提升客户粘性;3、做好门店团队建设及管理,公司制度及政策宣导,督导员工日常工作行为,降低员工离职...
职位描述:店长1、对门店业绩目标负责,制定工作计划,分解并协助店内人员完成业绩指标;2、订立公正、合理、有效的奖罚制度,协调美容师之间的关系,维持良好的纪律;3、门店团队建设及管理,定期培训员工,以提高服务素质,为公司储备培训人才;4、拓展及维护客户,做好客户管理及服务工作;5、门店紧急情况及客户投诉处理;6、负责店务统筹及管理工作,保证门店正常运营岗位要求1、年龄28-40,有3年或以上美容行业工作经验,1年或以上店长工作经验
职位描述:负责公司加盟店的管理1.销售任务。2.业务工作。3.人员管理、团队建设。
职位描述:SPA会所店长2名,待遇水平:8000元—15000元1).从事高端美容院管理工作三年以上,有亲和力,善于交际;2).热爱美容事业,计划长期任职美容行业职业经理人;3).具备团队组建、团队思想管理、人才培训与复制能力
职位描述:确保手术质量,术后负责顾客的换药、拆线工作;4、负责根据医院要求,认真做好病案等医疗文书纪录;督促、检查、审定助理医生的医疗文书;5、指导、本培训、监督下级医生助理工作,提升其综合素质与专业能力;6、对咨询师进行专业性的技术指导与培训工作
职位描述:确保手术质量,术后负责顾客的换药、拆线工作;4、负责根据医院要求,认真做好病案等医疗文书纪录;督促、检查、审定助理医生的医疗文书;5、指导、本培训、监督下级医生助理工作,提升其综合素质与专业能力;6、对咨询师进行专业性的技术指导与培训工作
职位描述:增加其经济效益,保证每月回款4、采纳收集相关资料,并及时向上级领导汇报情况三、其他工作1、协助代理商搞好促销活动,提高经济效益,保证公司回款2、其他部门工作配合四、任职要求:1、有美容销售工作经验,有美容院店长或督导从业经历
职位描述:增加其经济效益,保证每月回款4、采纳收集相关资料,并及时向上级领导汇报情况三、其他工作1、协助代理商搞好促销活动,提高经济效益,保证公司回款2、其他部门工作配合四、任职要求:1、有美容销售工作经验,有美容院店长或督导从业经历
职位描述:给予客人专业的皮肤咨询,帮助客人成就美丽。有责任心的皮肤专家。
职位描述:岗位职责:1.按要求接待顾客、确保服务的满意度,达成工作目标;2.以专业的知识、良好的沟通技巧解答顾客相关问题,为其制定个性化的美容方案;3.负责详细填写咨询信息,相关信息录入客户管理系统;4.负责协助顾客做好术前检查、缴费等相关工作;5....