职位描述：任职资格：1、男女不限，大专以上，医学、护理学相关专业背景；2、有2年以上高端产品、项目的操作及服务经验。3、协助总监进行会诊沟通及其他相关工作；4、工作积极，开朗、善于沟通、具备良好的团队合作精神，能承受一定的工作压力。5、能够接受不定时...

职位描述：岗位职责1、建立和规范公司人力资源管理体系；根据公司发展战略，制定公司年度人力资源战略规划；2、根据公司的情况，组织制定公司招聘制度、培训制度、薪酬考核制度、人事档案管理制度、员工手册等规章制度、实施细则和工作程序，并组织实施；3、负责工作...

职位描述：1：人事部经理岗位职责1、负责公司人力资源工作的规划，建立、执行招聘、培训、考勤、劳动纪律等人事程序或规章制2、：负责制定和完善公司岗位编制，协调公司各部门有效的开发和利用人力，满足公司的经营管理需要；负责办理入职手续，负责人事档案的管理、...