职位描述：岗位职责：1、督导员工工作的执行和落实，充分调动团队协作力，创最佳业绩2、定期了解业务拓展情况和市场竞争动态，并分析形势，拿出对策3、订立公正，合理，有效的奖罚制度4、合理安排日常作息时间和班次，严格考勤制度5、协调员工之间的关系，增强团队...

职位描述：岗位职责：1、制定店铺营销策略，引流促成店铺销量达成；2、培养店员服务意识，设定高端客户服务SOP流程，培养店内员工的敬业精神，合理使用人才；3、制定工作计划，分工明确，协助员工实现业绩目标，咨询师销售能力；4、分析顾客的意见，解释服务门标...