职位描述:,布置、检查、总结工作,并组织本部门员工的业务学习,提高管理水平和业务技能,保证各项工作任务能及时完成9:其他突发事件处理和领导交办的工作底薪+岗位奖+社保+年终奖+年终产品福利+月休6天+职位提升+全勤奖
职位描述:岗位职责:1. 负责渠道拓展及相关工作。2. 协助处理营销推广活动相关工作。3. 负责处理店内行政、人事等相关工作,协助监督店内人员工作。4. 贯彻落实执行公司下达的方针政策,向店长汇报监督情况并协助店长处理相关工作。任职要求:1. 中专及...
职位描述:职责说明:1、撰写公司管理会议、技术研讨会议等纪要或决议,召集并主持公司会议,综合部署及分解工作任务,跟踪落实和反馈公司管理决策;2、协助总经理制定公司发展战略规划、经营计划、业务发展计划;3、跟踪公司经营目标达成情况,提供分析意见以及改进...
职位描述:1、 熟悉企业财税政策和企业会计准则;2、 有二年以上企业全盘帐务核算经验;3、 熟练运用财务软件和办公软件;4、 财会专业大专以上学历,助理会计师职称;5、 工作认真负责有原则,沟通能力较好;6、 待遇:5000-8000+工龄+年终绩效...
职位描述:岗位职责:1、负责员工考勤的核算工作;2、建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同;3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施;4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规;5、执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任...
职位描述:福利待遇:员工除享受正常的薪资待遇外,另外可享受:国家规定的社会保险、工作餐(或餐费补贴)、员工宿舍、发展福利(各种培训+晋升空间)、其它福利(年假+工龄工资)。
职位描述:工作细心,有使用过财务类软件的优先考虑;3、形象端正,18-35岁之间,初中以上学历;4、具有良好的沟通协调能力;上班时间:早上9:00-12:00下午13.30-18.00大小周1、基本工资+通讯补助+餐费补贴
职位描述:薪酬福利体系:1、基本工资+通讯补助+餐费补贴+出差补助+工龄工资+销售提成奖+绩效奖+年终奖及成熟的调薪机制。2、按国家规定缴交社保,享国家法定节假日及各类法定福利。