职位描述：职责说明：1、协助制定公司人力资源整体战略规划；2、起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程；3、监督控制各部门绩效评价过程并不断完善绩效管理体系，提出激励计划和具体实施办法，完善激励机制提出建议；4、制定招聘计划，开展招聘工作；5、...
职位描述：岗位职责：1、中层管理职位，负责其功能领域内主要目标和计划，制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度；2、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估；3、负责公司人力资源战略的执行；4、规划、指导、监督、协调下属及员工的聘用、...
职位描述：项目主管五年以上美容工作经验且对美容行业的相关项目有所了解从事过高端美容项目或者仪器具备演讲内容者优先
职位描述：职位名称：会计是否出差：无需出差财务会计：女性，40岁以下1、会计或财务管理相关专业2、有3年以上财务相关岗位的工作经验，专业线化妆品公司经验优先考虑。3、持有会计证。4、熟练使用OFFICE、财务金蝶等办公软件。5、具有较强的沟通协调能力...
职位描述：客服主管招聘职位要求是否出差：不定时出差1、负责公司客服部管理，客服人员培训、客户服务、公司大型会议（年会、代理商峰会、培训会等）期间统筹、接待、表格编制等工作。
职位描述：要求女士，30—40岁，月薪资3000—3500，有五险、带薪年假、年终奖、月奖励等
职位描述：1、女性，形象气质佳；2、有较强培训能力，书写能力，口语表达清晰；3、行政与管理能力，分析能力，协调能力、逻辑思维力强；4、掌握电脑的应用，会熟练使用办公软件；5、电话沟通技巧；6、两年以上相关工作经验。
职位描述：岗位职责：1、专门负责公司新员工培训，以美导、讲师培训为主；2、负责内勤每季度的素质提升培训的组织及实施；3、负责产品、技术课件编写及更新；4、进行公司内训的组织实施工作。任职要求：1、2年以上化妆品专业线行业相关职位工作经验；2、具有出色...
职位描述：岗位职责：1、协助总监为公司引进/研发符合发展需求美容项目；2、新项目的营销策划上市；3、新项目的培训推广跟进；4、公司所有项目的优化提升，保障疗程营业额；任职要求：1、男女不限、大专以上学历；2、有专业美容或护肤品行业三年以上工作经验；3...
职位描述：1.有网络销售经验优先2.有化妆品网上销售经验优先
职位描述：3、协助销售主管制定销售策略、销售计划，以及量化销售目标。4、接待来访客户，以及综合协调日常销售事务。职位要求：1、熟悉美容日化线、专业线市场操作及销售者优先。
职位描述：4、能够组织和支持各地市场主管按公司方案完成和扶持任务。职位要求：1、从事美容行业5年以上，具备2年以上管理经验。精通营销策划，具有专业的美容知识。
职位描述：岗位要求：1、大专以上学历，形象气质好；2、3年以上的人力资源从业经验，2年以上大型企业招聘主管以上任职经验；3、有良好的人际沟通能力和较强的抗压能力；4、具有丰富的招聘渠道，有美容、健身行业招聘经验或猎头背景优先
职位描述：岗位职责：1.完善客户信息资料登记，及时做好回访电话2.即时做好顾客的各项接待工作3.协助部门主管做好每日运营数据指标统计及项目表以及定期汇总统计报表4.针对部门业务需要或配合市场营销部，进行市场信息跟客户满意度调查等作业任职资格
职位描述：，确立和调整公司定位与发展方向；2、与合作上建立良好的业务合作关系，发展与培养合作关系，开展运营项目的推广工作；3、合理配置资源，进行有效的团队绩效管理，保证计划的有效执行；4、能够组织和支持各地市场主管按公司方案完成开发和扶持任务