职位描述：职位描述： 1、负责公司品牌建设，包括品牌规划、定位、传播等工作； 2、负责公司品牌及各种推广活动相关的策划、实施工作； 3、配合销售口做好市场信息的调研、资料收集；4、关注相关行业，并进行分析与研究，职位要求： 1、专科以上学历，3年以上的品牌宣或推广经验； 2、具有品牌运作能力
职位描述：大专以上学历，负责日常行政、人事、客户订货综合版块工作
职位描述：根据企业经营需要、技术发展、职位要求，掌握并运用现代培训理念和手段，策划、开发针对职业（工种）培训项目，制定、实施培训计划，对培训结果负责；2、不断学习业内新知识新理念，密切关注掌握市场动态；3、熟知和落实品牌营销模式的操作和终端打版
职位描述：，建议适合的分销体系，指导相应部门实施市场推广计划；4、负责市场信息的收集、分析、报告、处理以及汇总工作，为公司提供业务发展战略的依据；职位要求：1、具有5年以上美容行业专业线的市场拓展、营销策划以及品牌推广经验
职位描述：任职要求：1.年龄26-38岁，皮肤、形象及气质俱佳，身体健康;2.美容行业8年以上从业经验，担任知名连锁品牌门店经理3年以上，能熟练运用门店标准化管理工具;3.优秀的语言表达能力，擅长客户关系管理;4
职位描述：职位要求：1、三年以上化妆品行业从业经验，丰富的专业线品牌销售管理经验；2、具有组建团队、并带领团队完成市场开发工作的能力；3、具有制定营销策略、及具体实施、并积极达成的能力；4、优秀的沟通谈判能力和良好的客户关系
职位描述：1、建立并完善品牌形象及中长期市场战略发展规划；2.对各环节业务人员的工作绩效进行监督评定，及时跟进监督重要客户的销售工作3.负责本品牌内部管理工作。职位要求：1、有2年以上品牌操作实战经验。具备新品上市、市场推广、品牌形象建立及维护成功经验。2、做事有主见，果断，原则性强。有领导能力和人格魅力。
职位描述：职责说明：1、建立并完善品牌形象及中长期市场战略发展规划；2、负责全国年度市场推广计划的制定和实施；3、负责新老客户的维护与定期回访，跟进和监控重要客户销售；4、对各环节业务人员的工作绩效进行监督评定5职位要求：1、有2年以上品牌操作实战经验。具备新品上市、市场推广、品牌形象建立及维护成功经验。2、良好的职业素质，具备成熟的市场意识。做事有主见，果断，原则性强。
职位描述：岗位职责：1、负责品牌项目的销售及推广；2、根据销售计划，完成项目销售任务；3、负责本区域客情维护，带领导师、维护人员对重点客户开展客户关怀。
职位描述：2、对所负责品牌的销售任务负责。3、管辖及维护市场。4、对代理商或加盟店培训本公司产品。5、负责召开各种终端培训会。职位要求：1、要求具备专业线美容导师工作经验。2、有优秀的演讲能力和应变能力。
职位描述：2、对所负责品牌的销售任务负责。3、管辖及维护市场。4、对代理商或加盟店培训本公司产品。5、负责召开各种终端培训会。职位要求：1、要求具备专业线美容导师工作经验。2、有优秀的演讲能力和应变能力。
职位描述：职责说明：1、建立并完善品牌形象及中长期市场战略发展规划；2、负责全国年度市场推广计划的制定和实施；3、负责新老客户的维护与定期回访，跟进和监控重要客户销售；4、对各环节业务人员的工作绩效进行监督评定5职位要求：1、有2年以上品牌操作实战经验。具备新品上市、市场推广、品牌形象建立及维护成功经验。2、良好的职业素质，具备成熟的市场意识。做事有主见，果断，原则性强。
职位描述：职位要求：1、熟悉专业线品牌的市场操作，拥有专业线美容行业同等职位3年以上的从业经历；2、熟悉专业线市场的销售行为，善于沟通，擅长美容院各种会议的操作与促销方案的制定；3、具备优秀的团队管理能力，积极热情的工作态度
职位描述：岗位职责：1、全面负责门店的行政管理工作。2、店环境、人员考勤、新员工培养、消耗、成本管理。3、订立公正、合理、有效的奖罚制度，协调店员之间的关系，维护良好的纪律。4、督导日常工作，保证美容院各环节的正常营运。任职要求：1、女性，年龄25岁...
职位描述：岗位职责：负责品牌的教育培训工作、代理商的培训、招商会的策划、主讲。代理商培训方案的制定，新项目课件的制作。招商会、培训会、终端会专业讲课。独立运作品牌能力擅于培养及带领团队。岗位要求：具有良好的亲和力和主持能力、口才好、培训能力销售能力强、会议组织、售后管理、品牌运作、市场拓展、市场策划、招商会操作。