职位描述：岗位职责和薪资待遇：1、负责公司团队、协会、商会的公关应酬，对外联络开拓美业市场业务；2、负责招商工作和开发客户，完成每月下达的招商任务；??3、做好市场调研、客户分析工作并及时反应市场信息；?
职位描述：1.具备优秀的市场洞察力，及谈判能力和技巧，较好的人员团队建设能力，熟练运用电脑等办公软件，优秀的团队领导能力.2.团队协作性强，帮带团队成员成长，构建人才梯队，达成业绩目标，服从公司统一管理.3.配合公司落实相应活动，并指导团队成员配合客户活动开展.
职位描述：具有护士执业资格证、主管护师以上职称证；3、精通临床护理工作，具有丰富的临床应急处理工作经验；4、熟悉临床护理管理流程，扎实的护理基础知识和丰富的护理管理工作经验；5、优秀的沟通、协助、控制、指导能力；良好团队协作能力；丰富的培训、带领团队能力。
职位描述：任职资格：1、形象好，气质佳，在18到45岁之间；2、有一年以上美容美体/纤体，仪器操作经验；3、沟通理解能力强、技术手法好，有服务意识；4、具有亲和力和团队精神，有上进心；5、有美容师资格证术或者中医证书优先考虑
职位描述：任职资格：1.专科以上学历，临床医学类专业；2.从事皮肤科专业工作2年以上，有医疗美容机构工作经验者优先；3.专业技能强，责任心强，团队合作意识强；4.具有良好的职业操守，有较强的沟通表达能力。
职位描述：项目仪器设备日常使用及维修保养4、美容产品的设计，成本计划；5、项目的市场推广；6、制定服务标准与规范；素质要求：1、30-50岁，大专以上学历，中医调理、美容等行业资深经历；2、从事美容行业十年以上，团队管理经验五年以上
职位描述：岗位职责：1.指导、参与所辖部门的市场开发，渠道管理等工作2.具备培训及训练加盟商提升业绩的能力3.组建销售队伍，培训销售人员，评估销售业绩，建设销售团队4.制定销售计划，负责销售渠道和客户的管理5.协助公司制定销售策略，销售计划，以及量化销售目标，拓展公司的市场策略，及时提供市场反馈任职资格：1.大专及以上学历，有良好的谈判能力，沟通协调能力，开拓能力，良好的团队合作精神2.5年以上美容连锁，专业线市场经验，3年以上管理经验
职位描述：有一般纳税人公司会计工作经验；3、熟悉财务处理程序，熟练财务软件及office办公软件，了解国内企业会计准则，及相关财务、税务、审计法规、政策；4、较强的成本管理、风险控制和财务分析的能力；5、良好的组织、协调、沟通能力和团队协作精神
职位描述：1.美业从业经验5年及以上;2.大健康经验2年及以上3.具备管理团队，带领团队完成业绩目标能力;4.具备制定周，月，季度销售计划，设计营销方案和落实营销计划能力;
职位描述：岗位职责：1、负责H5广告、信息流文案策划与撰写；2、负责微信等手机端媒体的文案撰写与宣传；3、与团队沟通，能独立或配合设计师完成H5页面、素材图等设计；4、其他与公司业务相关的文字编辑类工作。3、文字功底扎实，能hold住硬广、软文、段子文之类；4、责任心强，不玻璃心，具备团队合作精神。
职位描述：负责组织和建立企业内部的培训队伍，并负责内部培训体系的开发和管理；6、负责合理安排培训资源，对公司培训师进行合理分工，并适时聘用外部培训讲师，检查讲师培训质量和教学效果；7、负责公司新员工入职培训时的企业文化及团队建设课程的授课年以上从事教育管理培训经验以及员工关系模块的经验，有营销意识经验优先；3、拥有一门独立课程，并且能够完好的课程呈现能力，能够即兴演讲；4、熟练使用OFFICE办公软件、Photoshop使用能力；5、气质形象佳，有良好的亲和力、沟通能力、团队管理能力
职位描述：4、负责门店的团队打造，协调队员关系，调动工作热情等。5、负责门店的店务管理，例如门店的仪容、仪表、行政卫生等。薪酬结构：底薪+绩效工资+附加工资（奖金/提成）工作时间：早上10：00—晚上20:00，月休4天（法定节假日另外增加）福利体系：社保、免费住宿、每日餐补、高温补贴、法定假期、节假日福利、年假30天、团队奖金
职位描述：4、负责门店的团队打造，协调队员关系，调动工作热情等。5、负责门店的店务管理，例如门店的仪容、仪表、行政卫生等。薪酬结构：底薪+绩效工资+附加工资（奖金/提成）工作时间：早上10：00—晚上20:00，月休4天（法定节假日另外增加）福利体系：社保、免费住宿、每日餐补、高温补贴、法定假期、节假日福利、年假30天、团队奖金
职位描述：职责说明：1、负责与市场部共同开拓和维护客户关系；2、负责在目标区域开展大健康项目的推广销售工作，完成销售目标；3、负责健康顾问团队的管理以及考核；配合市场部对区域内的店家代理商进行培训、规划、制定市场销售策略和营销计划并实施