职位描述：岗位职责：1、根据公司年度规划，建立完善的培训体系，并针对各部门岗位技能需求，开展针对性培训课程，定期制作及更新培训工具。2、结合品牌推广需求，开发培训课程，编制培训课件和建立企业培训资料库。3、负责公司内部员工培训，并根据不同岗位人员的年...
职位描述：岗位职责：1、根据培训计划，组织实施各项培训，跟踪培训效果，并进行改进优化；2、负责开发并讲授美容行业销售、管理等培训课程，跟踪培训效果，收集培训反馈；3、培养公司内部讲师，为内部讲师提供咨询和指导，并组织开发各类学习资源；4、积极拓展培训...
职位描述：1.要求形象较好，有美容行业培训讲师工作经验2.能承受比较大的工作压力
职位描述：职责说明：1、负责与代理商的协调沟通，协助代理商进行目标店的销售管理工作。2、负责终端培训会、招商会、订货会的组织、策划及主持。3、负责终端大型沙龙讲座和户外促销策划及主持工作。4、负责所在区域内产品形象的推广，执行并落实公司每项营销政策。...
职位描述：职责说明：1、负责与代理商的协调沟通，协助代理商进行目标店的销售管理工作。2、负责终端培训会、招商会、订货会的组织、策划及主持。3、负责终端大型沙龙讲座和户外促销策划及主持工作。4、负责所在区域内产品形象的推广，执行并落实公司每项营销政策。...
职位描述：岗位职责：1、根据公司发展需要，制定符合公司战略、组织成长和员工个人发展的区域培训计划。2、负责公司的培训工作，课程开发、培训实施等。3、改善现有员工培训发展的体系和流程，带领团队实施培训效果。4、主动发掘培训需求，推荐有效落地方案，开发培...
职位描述：1、企业内训、新人培训工作；2、招商会、培训会统筹执行；3、企业培训讲师的团队管理工作。职位要求：1、大专以上学历，形象气质佳，有一定的医科背景；3年以上教育培训经验；2、有良好的演讲能力与控场能力，能独立主持公司培训会； 3、善于开发课件...
职位描述：认可行业、认可企业文化；3、手法优秀，美容专业知识丰富，表达能力良好，沟通协调能力良好；4、教学有感染力，热爱培训，掌握办公软件，协助培训总监的培训工作；岗位职责：1、协助培训总监制定和完成月度、季度、年度培训计划工作；2、协助培训总监落实集团的岗前、岗中、干部培训等七级培训制度；4、协助完成月结会、启动会、月中检查会、周总结会的培训工作，包括干部培训考核；5、协助培训总监完成培训课件、培训流程、培训视频、产品研发、项目研发升级工作；6、协助培训总监指导带领并检查所属老师的各项工作落实情况，做好传帮带作用；7、负责某模块的专题培训，及支持特殊地区的培训工作。
职位描述：任职资格：1、了解培训部门的构建，具有成功的独立运作培训部门或机构的经验和能力；2、文字功底扎实，熟练运用各种办公软件，可独立开展各种培训项目；3、具有5年以上教育培训项目、课程策划及管理工作经验或具有1-3年以上教育培训部门或机构高层管理...
职位描述：任职要求：1.美容相关专业中专以上学历，形象气质优，善沟通2.有相关化妆品、日用日化或母婴用品专业线公司三年以上同职经验3.熟悉终端美容院店营运流程4.有团队管理经验
职位描述：职责说明：1、负责终端培训会、招商会、沙龙会、策划及主持，负责店家启动会议的工作。2、负责终端大型沙龙讲座和户外促销策划及主持工作。3、负责所公司全年培训计划的制定、对员工进行各阶段的专业、技能和心态培训。4、根据公司要求定制培训课件。岗位...
职位描述：职责说明：1、负责与代理商的协调沟通，协助代理商进行目标店的销售管理工作。2、负责终端培训会、招商会、订货会的组织、策划及主持。3、负责终端大型沙龙讲座和户外促销策划及主持工作。4、负责所在区域内产品形象的推广，执行并落实公司每项营销政策。...
职位描述：认可行业、认可企业文化；3、手法优秀，美容专业知识丰富，表达能力良好，沟通协调能力良好；4、教学有感染力，热爱培训，掌握办公软件，协助培训总监的培训工作；岗位职责：1、协助培训总监制定和完成月度、季度、年度培训计划工作；2、协助培训总监落实集团的岗前、岗中、干部培训等七级培训制度；4、协助完成月结会、启动会、月中检查会、周总结会的培训工作，包括干部培训考核；5、协助培训总监完成培训课件、培训流程、培训视频、产品研发、项目研发升级工作；6、协助培训总监指导带领并检查所属老师的各项工作落实情况，做好传帮带作用；7、负责某模块的专题培训，及支持特殊地区的培训工作。
职位描述：培训经理岗位职责：1、根据所负责体系市场的用人需求，制定新员工入职培训计划，培训考核评定表等物料；2、公司新人培训及员工内训的授课和考核管理，包含但不限于公司、产品及模式的讲解，为市场答疑解惑；3、配合人事部做好新员工在培训期内的跟进工作根据公司制定的市场政策和方案形成可对外直接推广的话术等资料；8、收集、整理、开发系统课程与公司内部培训课程，参与建立培训讲师管理制度，负责企业内部培训讲师的挖掘与培养；9、协助公司终端、招商会和其他会议及活动的主持工作；10、协助部门总监完成的其他工作
职位描述：培训课程开发（4）制定培训计划并组织培训实施；追踪各区域培训结果（5）指导和协助培训老师完成各区域的培训工作并对培训结果实施负责（6）其他培训相关工作认知要求：（1）丝域门店店长以上岗位任职1年以上，美业培训经理