职位描述：员工福利1、多劳多得（底薪+提成），午餐补贴2、包食宿3、年底奖金丰厚
职位描述：主要岗位职责：1、负责公司内部员工及客户员工集训授课及培训系统的建立2、负责客户员工心态培训、激发潜能培训3、开发不同级别的课程并制定培训教材4、负责所在区域内产品形象的推广，执行并落实公司每项营销政策。5、产品新疗程的研发和套盒的研发6、...
职位描述：负责总账与分类账的对账工作；5、 负责编制财务报表及财务分析报表；6、 根据财务制度，审核费用报销单及相关OA申请；7、 每月按时填写相关管理费、电费等各项费用；8、 负责基本工资与提成的核对与制作；9、 定期核对各部门实发奖金数，并妥善保管当年工资、奖金发放资料；10、 负责一个品牌的盘点工作，并核对库存，及时做出分析报告；11、 采购固定供应商的物料与产品；12、 预算的监督及分析；完成上级领导交办的其他工作任务；岗位要求：
职位描述：；公司福利:1.成为正式店长后享受社保；2.免费岗前培训+免费在职培训（公司内部）；3.带薪年假、免费提供饭餐，提供住宿；4..感恩父母节假日活动福利（春节、母亲节、父亲节）薪资福利：基本工资+提成+奖金+社保+旅游薪酬：6000-10000元，年薪10-30万中专以上学历薪资福利：基本工资+提成+奖金+社保+旅游职位标签提供饭餐，提供住宿，公司产品福利，岗前培训，美容店长（经理），广州美容院店长
职位描述：具有较强的个人销售能力；3、具有较强的培训能力，管理能力，良好的协调沟通能力和组织能力；4、具有良好的职业道德，工作态度严谨，有责任感，与客户沟通能力强，男女不限，适应出差；薪资结构：底薪+提成+年终奖+福利+分红
职位描述：做好各岗位人员的储备工作，确保人员配置合理；5.负责公司人员的招聘、面试选拔、入离职手续办理、离职面谈等工作；6.负责公司员工合同的签订和管理；7.根据公司阶段性发展需求及经营状况，制定并实施公司的薪酬体系、奖金制度按国家规定为员工缴纳社会保险2.每年享有带薪年假、法定节假日等福利3.完善的培训机会及广阔的发展空间4.丰富的公司产品福利、年度旅游、年终双薪5.为服务满3年的员工提供优厚的“创业基金”规划套餐，为高层员工提供年薪+年终分红制待遇
职位描述：具有五年以上营销策划以及品牌推广经验、有良好市场开拓能力和组织协调能力；能够带领团队完成公司经营目标；4、具有良好的职业道德，工作态度严谨，有责任感，与客户沟通能力强，男女不限，适应出差；薪资结构：底薪+提成+年终奖+福利+分红
职位描述：具有五年以上营销策划以及品牌推广经验、有良好市场开拓能力和组织协调能力；能够带领团队完成公司经营目标；4、具有良好的职业道德，工作态度严谨，有责任感，与客户沟通能力强，男女不限，适应出差；薪资结构：底薪+提成+年终奖+福利+分红
职位描述：按国家规定为员工缴纳社会保险2.每年享有带薪年假、法定节假日等福利3.完善的培训机会及广阔的发展空间4.丰富的公司产品福利、年度旅游、年终双薪5.为服务满3年的员工提供优厚的“创业基金”规划套餐，为高层员工提供年薪+年终分红制待遇热切期待您的加入
职位描述：员工福利1、多劳多得（底薪+提成），午餐补贴2、包食宿3、年底奖金丰厚有品牌运作4年以上的市场经验，有团队合作精神，有培训功底者优先，待遇丰厚！
职位描述：2.有5年以上美业专业卖手工作经验，熟悉面部与身体的专业知识和熟练的操作手法；3、从事过微商、大型培训机构工作者、压单和销售能力强着优先；4.具备较强的事业心，执行力，理解能力和学习能力；薪资=底薪+奖金
职位描述：工作职责A负责公司及客户的产品、手法技术、销售技能、终端模式的培训与提升；B负责公司模式的导入及终端执行；C负责客户的促销活动策划、执行等售后服务工作；D客户回馈意见收集及方案落实工作；E主持所驻区客户的各种会议及模式（招商会、终端会、培训...
职位描述：为终端客户提供各类管理等方面的专业咨询，引导客户再次消费、成交，帮助店家提升销售业绩；岗位要求：1.能够接受全国范围内的出差；2.有1-3年美业专业卖手工作经验；3.具备较强的事业心，执行力，理解能力和学习能力；薪资=底薪+奖金
职位描述：在公司的大方向指导下，开发相应的课件；5.有美容行业大型会销公开课经验、美业连锁培训总监/女士优先；6.形象良好，30-45岁之间（能力特别优秀者可放宽限制）；备注:初次面试准备10-15分钟的课程试讲薪资=底薪+奖金
职位描述：在公司的大方向指导下，开发相应的课件；5.有美容行业大型会销公开课经验、美业连锁培训总监/女士优先；6.形象良好，30-45岁之间（能力特别优秀者可放宽限制）；备注:初次面试准备10-15分钟的课程试讲薪资=底薪+奖金