职位描述：工作内容：1、培训美容导师要求对公司加盟店员工和顾客进行培训和指导，培训内容包括产品知识、手法技能以及沟通和销售技巧。3、推广美容导师不是说做好销售和培训工作就可以的，必要是还要针对加盟店制定活动方案推广品牌传播，维护所辖区市场。4、产品信息收集及反馈当美容导师在推广一个新产品时，需要收集各种使用回馈信息才能更好改进，如果没有这些产品信息收集和反馈也就不知道这个产品的满意程度，也不能最大程度的满足顾客的需要。
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职位描述：岗位要求：1、大专以上学历，市场营销及策划类专业；2、有本行业或相关行业的本岗位工作经验；3、熟悉美容连锁行业运营者优先。岗位职责：1、通过活动策划开拓美容院新客户；2、维护和增加拓客渠道，合作商洽谈；3、对美容院的会员进行管理；4、公司各项活动策划及实施；4、协助增加各会所会员人数，提高各会所业绩；5、负责企业的形宣管理
职位描述：职位要求：1、品德好、成熟稳重、形象气质佳。2、销售能力非常强，行业经验丰富，气场足3、年龄在28-60岁，身体健康，亲和力很强（只性）4、专业敬业、吃苦耐劳，能开沙龙会议更佳薪资福利：1、美妞加盟店及顾客非常稳定，网络资源丰富2、美妞的顾客已培育了多年，销售更易更快3、美妞的价格体系及培育的顾客高端，销量高4、美妞团队能力强，加盟店质量较好，快乐销售欢迎您加负责人微信号18914169551详细咨询，谢谢您的加入！
职位描述：职位要求：1、品德好、成熟稳重、形象气质佳。2、销售能力非常强，行业经验丰富，气场足3、年龄在28-60岁，身体健康，亲和力很强（只性）4、专业敬业、吃苦耐劳，能开沙龙会议更佳薪资福利：1、美妞加盟店及顾客非常稳定，网络资源丰富2、美妞的顾客已培育了多年，销售更易更快3、美妞的价格体系及培育的顾客高端，销量高4、美妞团队能力强，加盟店质量较好，快乐销售欢迎您加负责人微信号18914169551详细咨询，谢谢您的加入！
职位描述：职位要求：1、品德好、成熟稳重、形象气质佳。2、销售能力非常强，行业经验丰富，气场足3、年龄在28-60岁，身体健康，亲和力很强（只性）4、专业敬业、吃苦耐劳，能开沙龙会议更佳薪资福利：1、美妞加盟店及顾客非常稳定，网络资源丰富2、美妞的顾客已培育了多年，销售更易更快3、美妞的价格体系及培育的顾客高端，销量高4、美妞团队能力强，加盟店质量较好，快乐销售欢迎您加负责人微信号18914169551详细咨询，谢谢您的加入！
职位描述：职位要求：1、品德好、成熟稳重、形象气质佳。2、销售能力非常强，行业经验丰富，气场足3、年龄在28-60岁，身体健康，亲和力很强（只性）4、专业敬业、吃苦耐劳，能开沙龙会议更佳薪资福利：1、美妞加盟店及顾客非常稳定，网络资源丰富2、美妞的顾客已培育了多年，销售更易更快3、美妞的价格体系及培育的顾客高端，销量高4、美妞团队能力强，加盟店质量较好，快乐销售欢迎您加负责人微信号18914169551详细咨询，谢谢您的加入！
职位描述：【负责板块】：美甲、美睫、纹绣、美容美体综合门店【岗位职责】：1、团队打造：负责员工管理，协调内部关系，激励团队，协助成长2、店务运营管理：制定运营计划，设定目标及分解，落地执行3、活动策划：拓客、留客、升单4、提升形象：提高门店品牌形象，提升店员服务水平【任职要求】：1、三年以上综合美容门店管理运营经验，有团队管理、培训经验2、优良的职业道德，听从上级领导的指派3、有团队意识、沟通能力、亲和力强、抗压能力强4、为人真诚，能吃苦耐劳，性格开朗，口齿清楚，具有良好的沟通能力和亲和力。
职位描述：岗位职责：1、熟悉中医及皮肤管理相关专业知识，并可承担专家坐诊职责；2、擅长店务管理、销售类培训；3、支援地区培训工作，对伊美娜院长级及以下员工开展培训工作；4、为课程、辅具的研发提供专业支持，负责相应课程的培训及落实执行；5、根据培训需求编制培训讲义，设定培训授课方式，确保培训的专业性和生动性；6、熟悉行业市场情况，迅速掌握市场行情动态，完成公司调研工作；7、能够根据公司发展需要及人才储备计划进行课程地图输出，并严格按照课程地图进行相关课程输出；8、能够独立完成地区新项目启动及大型培训会，并可进行铺垫销售工作。任职要求：1、3年以上美业培训经验；2、具备专业扎实的中医知识；2、优秀的领导力与组织协调能力，善于应变与沟通；
职位描述：美导面试要求一、美导岗位要求如下： 1、良好的心态及学习能力； 2、有激情熟知面部及养身专业知识，手法精湛； 3、有志于服务美容行业； 4、热爱养生行业，积极心态，吃苦耐劳； 5、美丽大方，气象气质佳，肤白美貌，性格开朗； 6、有一年以上美容美体、医疗经验； 7、具有亲和力和团队精神，有上进心； 8、语言表达能力强，普通话标准，善于沟通； 9、能适应出差，超强执行力。 二、美导主要工作内容如下： 1、熟悉公司产品搭配； 2、产品介绍下店培训及产品操作流程； 3、为客户提供专业的美容咨询服务； 4、维护好新老客户； 5、策划加盟店活动并带领团队完成活动销售目标； 6、维护公司拍品牌项目在市场的形象； 7、及时处理市场出现的问题； 8、及时完成公司的回款目标；
职位描述：1、身高155cm以上，皮肤好，形象气质佳；2、具有2年以上大型美容院顾问、店长工作经验且有销售思维；3、有1-2年以上专业线美导工作经验，护理专业，医学，市场营销，培训工作经验者优先；4、能独立执行培训公司薪资福利：一经录用，公司为您提供完善的薪酬福利1、假期福利：国家法定节假日7至15天带薪年假。2、保障体系：购买社保（5险）商业意外保险。3、提成机制：提成种类多，可享受高提成。4、奖励政策：各种工作多项高额奖励5、在岗福利：月产品福利出差补贴工龄工资转介绍奖金6、学习培训福利：带薪岗前培训不定期轮训定期内训不定期外训7、完善明确的晶盛标准及通道，一年不低于4次调薪加薪机会。8、经常组织各种聚餐、户外活动，丰富员工的业余生活。
职位描述：1、身高155cm以上，皮肤好，形象气质佳；2、具有2年以上大型美容院顾问、店长工作经验且有销售思维；3、有1-2年以上专业线美导工作经验，护理专业，医学，市场营销，培训工作经验者优先；4、能独立执行培训公司薪资福利：一经录用，公司为您提供完善的薪酬福利1、假期福利：国家法定节假日7至15天带薪年假。2、保障体系：购买社保（5险）商业意外保险。3、提成机制：提成种类多，可享受高提成。4、奖励政策：各种工作多项高额奖励5、在岗福利：月产品福利出差补贴工龄工资转介绍奖金6、学习培训福利：带薪岗前培训不定期轮训定期内训不定期外训7、完善明确的晶盛标准及通道，一年不低于4次调薪加薪机会。8、经常组织各种聚餐、户外活动，丰富员工的业余生活。
职位描述：岗位职责：1、能够对管辖地区内外部环境进行分析与研究，制定对应年度营销规划与策略，达成业绩目标；2、依据管辖区域业务发展需求组织制订和落实公司级的各项规章制度；3、定期进行同行业市场调查，了解竞争对手品项及价目等，调整对口市场策略；4、根据管辖市场业务数据，可进行分析，通过数据了解问题，并提出合理解决方案；5、可根据管辖区域业务或员工培训需求，进行任意课程培训；6、负责管辖市场的团队建设，人才梯队建立与培育；7、能够进行管辖区域整体目标管理工作，对管辖区域目标达成负责；8、负责管辖区域顾客管理，达到区域内顾客客源稳定，可持续增长状态；9、拓展管辖区域市场，开拓新顾客，提升地区的市场占有率，提升客单价；10、对接生美及医美相关业务及合作板块任职要求：1、五年及以上美容行业工作经验，三年及以上区域管理工作经验2、可接受出差或外派；3、大专及以上学历。
职位描述：岗位职责：1、能够对管辖地区内外部环境进行分析与研究，制定对应年度营销规划与策略，达成业绩目标；2、依据管辖区域业务发展需求组织制订和落实公司级的各项规章制度；3、定期进行同行业市场调查，了解竞争对手品项及价目等，调整对口市场策略；4、根据管辖市场业务数据，可进行分析，通过数据了解问题，并提出合理解决方案；5、可根据管辖区域业务或员工培训需求，进行任意课程培训；6、负责管辖市场的团队建设，人才梯队建立与培育；7、能够进行管辖区域整体目标管理工作，对管辖区域目标达成负责；8、负责管辖区域顾客管理，达到区域内顾客客源稳定，可持续增长状态；9、拓展管辖区域市场，开拓新顾客，提升地区的市场占有率，提升客单价；10、对接生美及医美相关业务及合作板块任职要求：1、五年及以上美容行业工作经验，三年及以上区域管理工作经验2、可接受出差或外派；3、大专及以上学历。
职位描述：岗位职责：1、能够对管辖地区内外部环境进行分析与研究，制定对应年度营销规划与策略，达成业绩目标；2、依据管辖区域业务发展需求组织制订和落实公司级的各项规章制度；3、定期进行同行业市场调查，了解竞争对手品项及价目等，调整对口市场策略；4、根据管辖市场业务数据，可进行分析，通过数据了解问题，并提出合理解决方案；5、可根据管辖区域业务或员工培训需求，进行任意课程培训；6、负责管辖市场的团队建设，人才梯队建立与培育；7、能够进行管辖区域整体目标管理工作，对管辖区域目标达成负责；8、负责管辖区域顾客管理，达到区域内顾客客源稳定，可持续增长状态；9、拓展管辖区域市场，开拓新顾客，提升地区的市场占有率，提升客单价；10、对接生美及医美相关业务及合作板块任职要求：1、五年及以上美容行业工作经验，三年及以上区域管理工作经验2、可接受出差或外派；3、大专及以上学历。