职位描述:1、人力资源管理、企业管理、工商管理或相关专业,具有丰富的岗位经验,对公司内部管理熟悉、精通;2、5年以上人力资源管理工作经验,3年以上人力资源经理任职经验;3、熟悉人力资源六大模块,精通薪酬、绩效模块,熟悉国家各项劳动人事法规政策;4、具...
职位描述:1、基本素质要求:(1)纹绣技术实操经验8年以上,以线条眉为主;(2)纹绣技术追求完美、善于个人面部设计;(3)个人职业形象良好、专业素质高、沟通能力强;(4)服从公司安排,适应全国各地出差;(5)爱岗敬业,责任心强,热爱纹绣行业2、岗位职...
职位描述:1、基本素质要求:(1)纹绣技术实操经验8年以上,以线条眉为主;(2)纹绣技术追求完美、善于个人面部设计;(3)个人职业形象良好、专业素质高、沟通能力强;(4)服从公司安排,适应全国各地出差;(5)爱岗敬业,责任心强,热爱纹绣行业2、岗位职...
职位描述:1、基本素质要求:(1)纹绣技术实操经验8年以上,以线条眉为主;(2)纹绣技术追求完美、善于个人面部设计;(3)个人职业形象良好、专业素质高、沟通能力强;(4)服从公司安排,适应全国各地出差;(5)爱岗敬业,责任心强,热爱纹绣行业2、岗位职...
职位描述:岗位职责:1、根据公司市场战略规划,制定公司产品在微信平台的运营发展计划,提出市场推广、品牌、公关、活动等方面的具体方向和实施方案;2、根据公司下达的指标任务,制定并完成全年各季度及其各月的目标;3、制定全年运营相关费用预算,并做好相关成本...
职位描述:岗位职责:1、制定公司市场销售策略,制定调整产品宣传方向与整体营销方案;2、负责挖掘品牌用户的需求,根据上新节奏制定爆款营销方案;3、进行市场调研与分析,研究同行、业界发展状况,定期进行市场预测及情报分析,为公司决策提供依据;4、制定公司整...
职位描述:任职资格:1、要求女性,年龄28岁至45岁;2、具有美容行业、专业化妆品行业或医学保健5年相关工作经验;3、能说会道,善于谈判,具有销售和服务意识;4、阳光积极,工作认真负责,有团队精神;岗位职责:1、掌握相关美容、化妆品或医学专业知识;2...
职位描述:岗位描述及要求职务名称:培训经理所属部门:培训部直接上级职务:培训总监工作目的:负责培训部工作职能的实施和培训部的整体管理工作要求:具有丰富的培训专业知识和技能,擅长各类培训环境的操控,对部门工作有较强的统筹能力职责要求:1、负责公司员工培...
职位描述:岗位职责:1、负责沃德事业部发展与全年度业务指标与计划制定;2、全面负责商务合作与拓展等对外联、谈判、商务往来等事务3、负责管理事业部团队,提出业绩指标,并带领团队完成年度商务合作相关业绩4、负责团队建设、组织架构规划等工作;5、负责整个团...
职位描述:职责说明:1、制定公司的销售战略,全面负责公司项目拓展;2、负责销售团队的组建与管理,完成公司的销售目标;3、针对销售目标进行分解和实施,制订可执行的项目策略;4、协助店家做活动前的筹备、宣传及下店扶持工作;5、对所负责的店家制定活动行程表...
职位描述:职责说明:1、制定公司的销售战略,全面负责公司项目拓展;2、负责销售团队的组建与管理,完成公司的销售目标;3、针对销售目标进行分解和实施,制订可执行的项目策略;4、协助店家做活动前的筹备、宣传及下店扶持工作;5、对所负责的店家制定活动行程表...
职位描述:1、面向中高端消费者,提供医学问诊、体检报告解读、健康干预和慢病管理疗程、抗衰方案的制定等;2、提供各类医学专业培训支持,定期在高端客户沙龙中担任讲师,传播健康理念;3、协助公司市场部提供学术技术支持指导。职位要求:1、正规医学院本科以上学...
职位描述:技能要求:过程管理,解决方案,项目管理,项目推动,需求分析,专业:美容、养生项目岗位职责:1、负责华南各区域项目老师的项目专业培训指导及运营指导;2、根据公司战略发展规划,进行阶段性规划运营节奏,并落实和执行;3、协助项目老师进行门店扶持工...
职位描述:技能要求:过程管理,解决方案,项目管理,项目推动,需求分析,专业:美容、养生项目岗位职责:1、在公司经营战略指导下,按年度、季度、月度制定发展计划及指标,推动并确保指标的顺利完成;2、负责部门的日常管理,建立规范、高效的管理体系及工作流程,...
职位描述:岗位职责:1、负责进行公司运营规划及市场推广;2、负责统筹制定部门的建设方案,明确定位目标,发展战略落实实施;3、能够带领团队配合其他部门搞好品牌的运营、运行和维护;4、分析并把握用户需求,监控、敦促部门工作;5、负责品牌建设以及各种商务合...