职位描述：岗位职责：1、公司制度和流程的设定。2、人力资源规划、招聘面试；3、公司员工晋升流程策划及实施；4、员工内部培训；5、员工档案管理；6、通知的上传下达；7、公司员工的离职、辞退、辞职等相关手续办理；8、协助策划部门组织美业各种会议及年终会；...
职位描述：1、人力资源管理、企业管理、工商管理或相关专业，具有丰富的岗位经验，对公司内部管理熟悉、精通；2、5年以上人力资源管理工作经验，3年以上人力资源经理任职经验；3、熟悉人力资源六大模块，精通薪酬、绩效模块
职位描述：岗位需求：1、根据公司发展战略与规划，指定企业人力资源规划，建立和完善相应的人力资源管理体系，全面统筹、提议、协调公司的各部门高管需求，包括招聘、培训、绩效、考核、薪酬福利及员工发展体系的建设，为公司的发展实施有效的战略人才引进、储备，促进...
职位描述：职责描述：1、熟悉医疗市场营销运作规律及创新和开拓意识，具有较强的敏锐力及沟通、协调、组织能力；2、根据品牌的发展战略，制定和执行生活美容市场的系统的品牌推广策略；3、组织调查公司产品和竞争对手产品在市场上推广活动情况，撰写市场分析报告，提...
职位描述：工作职责：1) 据公司整体战略规划，制定并落实分管区域年度、季度、月度运营规划；2) 依据运营规划，负责区域活动的方案制定及落实；3) 依据运营规划，负责分管区域业绩的达成、卡项任务达成；4) 依据销售项目制定培训计划、编制培训课件、并针对...
职位描述：职责说明：1、负责纤体塑形仪器项目，建立并完善品牌形象及中长期市场战略发展规划；2、负责全国年度市场推广计划的制定和实施；3、负责新老客户的维护与定期回访，跟进和监控重要客户销售；4、对各环节业务人员的工作绩效进行监督评定5、负责本部门内部...
职位描述：职责说明：1、在公司经营战略指导下，进行市场调查和反馈，确立和调整公司定位与发展方向；2、与合作上建立良好的业务合作关系，发展与培养合作关系，开展运营项目的推广工作；3、合理配置资源，进行有效的团队绩效管理，保证计划的有效执行；4、能够组织...
职位描述：1、（主要职责）根据公司业务的快速发展，能及时效招聘到所需要人员（目前业务辐射范围为义乌、东阳、温州、嘉兴、江苏常州、宁波宁海等地区）；2、（主要职责）能建立并发展多渠道招聘途径，尤其在校企合作方面；3、（主要职责）建立人才储备库，并不断优...
职位描述：岗位职责：1、根据公司战略目标，制定市场年度规划，负责全年度业务目标达成；2、负责公司招商计划的制定，及合作商目标的分解和实施；3、负责对各市场合作商的开发与运维管理4、负责市场环境和竞品信息的收集及分析工作，不断优化市场政策，并为公司提供...
职位描述：职位要求：1、5年以上行业工作经验，其中3年大中型养生公司同等职位任职经验。2、具备良好的计划、统筹、组织、协调沟通能力。3、具有优秀的培训能力，能独立主导大型招商会，终端的课程主讲，熟悉终端美容院的运作及管理，能独立编导教案和开发客户培训...
职位描述：职位要求：1、5年以上行业工作经验，其中3年大中型养生公司同等职位任职经验。2、具备良好的计划、统筹、组织、协调沟通能力。3、具有优秀的培训能力，能独立主导大型招商会，终端的课程主讲，熟悉终端美容院的运作及管理，能独立编导教案和开发客户培训...
职位描述：1、制定公司的销售战略，全面负责公司产品的业务拓展；2、负责各销售团队的组建与管理，完成公司的销售目标；3、针对销售目标进行分解和实施，制订可执行的产品策略，根据不同目标市场，建议适合的分销体系，指导相应部门实施市场推广计划；4、负责市场信...
职位描述：职位要求：1、有2年以上品牌操作实战经验。具备新品上市、市场推广、品牌形象建立及维护成功经验。2、良好的职业素质，具备成熟的市场意识。做事有主见，果断，原则性强。3、能组织召开各类招商会、终端会、培训会。4、团队协助性强，有领导能力和人格魅...
职位描述：职责说明：1、在公司经营战略指导下，进行市场调查和反馈，确立和调整公司定位与发展方向；2、与合作上建立良好的业务合作关系，发展与培养合作关系，开展运营项目的推广工作；3、合理配置资源，进行有效的团队绩效管理，保证计划的有效执行；4、能够组织...
职位描述：1、发展和培养品牌经理团队，提升品牌经理售后服务能力和团队合作意识；2、统筹协调并监督售后服务工作，确保所有客户项目落地，活动执行，业绩达成；3、协调团队配合各类型招商会的执行和讲课，对招商会的成交目标负责；4、协助品牌经理维护良好的客户关...