职位描述：懂美容全科知识，能独立教学美容全科知识；2、有2年以上美容美发培训学校独立上课经验，具备一定的美容指导及培训工作经验；3、喜欢培训工作；具备优秀的专业知识；3、美容行业相关的行业经验（做过美容讲师或者美容导师
职位描述：2、制定美容师、美容导师培训讲师的工作计划安排。3、负责公司整体及各品牌专业及手法的统一。职位要求：1、要求具备资深的行业知识及较强的培训以及管理能力。2、技术手法娴熟，并有技术研发能力。
职位描述：岗位职责：专业培训、沙龙会主讲、销售。岗位要求：懂面部专业知识，会讲沙龙会，会销售。薪酬：底薪1W以上，补助，沙龙会授课奖励，终端销售3%。
职位描述：对所管理的合作店家提供技术和销售支持，提升合作店家业绩3、针对合作店家制定活动方案并实施，维护所辖区域市场4、完成指定的销售任务指标5、市场同类产品信息收集及反馈岗位要求：1、有光电、大健康、医美等美业项目5年以上卖手经验
职位描述：职责说明：1、负责指定区域的销售工作。2、有过单次销售额过大六位数的业绩。3、负责产品宣传、推广和完成销售的既定指标。4、协助销售主管制定销售策略、销售计划，以及量化销售目标。职位要求：1、有5年以上的美容专业线市场销售工作经验；2、具有沟...
职位描述：职责说明：1、建立并完善品牌形象及中长期区域市场战略发展规划；2、负责区域市场年度推广计划的制定和实施；3、负责区域内新老客户的维护与定期回访，跟进和监控重要客户销售；4、对省份导师各环节的工作绩效进行监督评定5、负责本区域内部管理工作。职...
职位描述：1、 大区经理直接受事业部总监管理，并对总监负责；2、 大区经理必须对行业熟悉，专业精通，具有独立的市场开发能力和管理能力；3、 大区经理根据个人能力管理一到三个省代或垂直代理商，对每个省的回款进行负责，签订区域责任书，保证回款任务的落实，如连续三个月达不到回款任务的60%，总监有权进行市场调整；4、 大区经理对所管理市场进行服务、管理、考核，在总监同意的情况下可进行代理调整。6、 大区经理如被代理商投诉一次，警告批评；投诉两次，取消当月所在区域所有补助；投诉三次，调离市场。7、 大区经理负责的代理商必须有专门的团队，并对团队进行专业指导和服务，可以亲自下市场协助开发有服务，保证市场正常运行。8、 大区经理要熟悉服务市场的美业情况，对代理商的渠道和网络一定要熟悉，对便随时对市场进行调整。9、 大区经理必须每天向部门总监汇报工作情况及老师情况，以便进行协调。
职位描述：任职资格： 1.人品端正，气质佳，有美容师或者美容导师从业经验者优先； 2.性格活泼开朗，善于沟通交流，语言表达能力强，具有良好的职业素质； 3.医学，美容，护理，市场营销等专业， 4.有培训及管理美容店经验者优先
职位描述：执行并落实公司每项营销政策，协助下店带领团队管理，促销活动的组织与实施，提高店家的销售业绩；３、根据店家实际情况和要求能制定销售方案，促进成交，提高客户服务的满意度；４、主导合作店家的纹绣项目活动，安排好活动过程中与美容导师
职位描述：1.负责公司的加盟店管理及规划工作，带动加盟店的销售工作，完成销售计划；2.负责指导店内管理工作，了解店内客户消费习惯，合理推广公司产品及项目；3.协助美容院拓展客户，销售产品；4.负责管理区域管辖内美容导师的各项工作落实与执行
职位描述：4、配合驻店美容导师的工作，做好店面每月的增加新顾客、业绩提升、促销活动和员工技能提升培训等工作。5、检查并指导运营经理完成月、周、日工作计划并跟踪执行结果。
职位描述：5、鼓励体系内部创业，解除美容导师、讲师的后顾之忧。6、如果你有足够的能力，你将在公司占据高位。7、如果你能付出汗水，你将在公司牢居一席。
职位描述：有美业资源者优先；2、具备化妆品售后市场的规划、售后维护和终端销售执行能力；3、熟悉美业的行业销售模式，了解美业的发展趋势；4、适应出差工作，能承担较大的工作压力，具备创新、挑战意识；5、具备独立开展美容导师销售技巧
职位描述：5、鼓励体系内部创业，解除美容导师、讲师的后顾之忧。6、如果你有足够的能力，你将在公司占据高位。7、如果你能付出汗水，你将在公司牢居一席。