职位描述：职责说明：1、完成下达的市场目标任务的分解、管理与考核。2、负责分公司与其他部门的沟通、协调。3、负责分公司的市场营销成本预算和控制。4、负责根据市场变化进行营销策略的诊断、修正和优化。5、根据公司经营战略及市场状况，自动自发地执行市场营销...
职位描述：职责说明：1、完成下达的市场目标任务的分解、管理与考核。2、负责分公司与其他部门的沟通、协调。3、负责分公司的市场营销成本预算和控制。4、负责根据市场变化进行营销策略的诊断、修正和优化。5、根据公司经营战略及市场状况，自动自发地执行市场营销...
职位描述：职责:1、统筹并落地身体品项/产品新品开发/老品升级(完成立项、开发、上市、培训等工作)2、身体品项/产品的生命周期管理，对核心品项的普及率、满意度负责3、身体产品开发团队管理4、协助部门长完成年度产品规划要求1、40岁左右，8年+产品开发...
职位描述：1、依据总部整体经营策略、管理模式、技术规程下开展分店管理工作，完成KPI指标考核，遵守汇报规定，定期向上级汇报分店的营运情况及店况。2、主持分店的日常运营工作，有计划地管理营销、护理、管家的工作，上传下达总部精神和严格执行各项规章制度。?...
职位描述：岗位职责1.协助总经理（或总经理授权人）做好公司市场营销工作，负责制定公司市场营销战略规划和年度营销计划；2.根据市场营销战略规划和年度计划，组织制定并实施对应营销策略，包括市场调研、市场策划、市场开发、市场推广、市场管理、市场测评及产品销...